職位描述
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職位描述:
工作職責(zé):
1、參與公司銷售戰(zhàn)略、市場營銷策略的制定,執(zhí)行公司營銷策略并對區(qū)域市場開拓進(jìn)行策劃。
2、制定本區(qū)域營銷計劃、分解銷售目標(biāo),并對銷售工程師進(jìn)行銷售目標(biāo)的量化考核。
3、提供市場趨勢、需求變化、競爭對手和客戶反饋方面的準(zhǔn)確信息,為公司制定銷售策略及營銷計劃提供支持。
4、負(fù)責(zé)建立和健全所轄區(qū)域的銷售管理制度,督導(dǎo)公司的的銷售政策的落實、各項制度的貫徹執(zhí)行,對所轄區(qū)域人員的政策落實情況、制度執(zhí)行情況負(fù)責(zé)。
5、保證銷售工程師直管職能模塊高效率運(yùn)行。
6、不得借用公司或出差名義為其他公司做銷售工作,否則按公司相關(guān)規(guī)定處罰。
7、對所轄區(qū)域的銷售資源及費(fèi)用合理分配。
8、良好的基層工作心態(tài),熟悉銷售工程師的工作流程和客戶網(wǎng)絡(luò),出現(xiàn)市場真空時,有責(zé)任并有能力暫代任其職務(wù)。
任職資格:
1.大專以上學(xué)歷(含大專);
2.有2年以上銷售、市場開發(fā)工作經(jīng)驗;
3.有工業(yè)食品等相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先;
4.能適應(yīng)短期出差。
工作職責(zé):
1、參與公司銷售戰(zhàn)略、市場營銷策略的制定,執(zhí)行公司營銷策略并對區(qū)域市場開拓進(jìn)行策劃。
2、制定本區(qū)域營銷計劃、分解銷售目標(biāo),并對銷售工程師進(jìn)行銷售目標(biāo)的量化考核。
3、提供市場趨勢、需求變化、競爭對手和客戶反饋方面的準(zhǔn)確信息,為公司制定銷售策略及營銷計劃提供支持。
4、負(fù)責(zé)建立和健全所轄區(qū)域的銷售管理制度,督導(dǎo)公司的的銷售政策的落實、各項制度的貫徹執(zhí)行,對所轄區(qū)域人員的政策落實情況、制度執(zhí)行情況負(fù)責(zé)。
5、保證銷售工程師直管職能模塊高效率運(yùn)行。
6、不得借用公司或出差名義為其他公司做銷售工作,否則按公司相關(guān)規(guī)定處罰。
7、對所轄區(qū)域的銷售資源及費(fèi)用合理分配。
8、良好的基層工作心態(tài),熟悉銷售工程師的工作流程和客戶網(wǎng)絡(luò),出現(xiàn)市場真空時,有責(zé)任并有能力暫代任其職務(wù)。
任職資格:
1.大專以上學(xué)歷(含大專);
2.有2年以上銷售、市場開發(fā)工作經(jīng)驗;
3.有工業(yè)食品等相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先;
4.能適應(yīng)短期出差。
工作地點(diǎn)
地址:天津青縣天津-西青區(qū)


職位發(fā)布者
樊敏HR
天津唐朝食品工業(yè)有限公司

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快速消費(fèi)品
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51-99人
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公司性質(zhì)未知
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華苑產(chǎn)業(yè)區(qū)海泰發(fā)展二路五號
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