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職位描述 1、負(fù)責(zé)非服飾類目內(nèi)容選品管理和策略，對內(nèi)容商品供給和關(guān)鍵指標(biāo)負(fù)責(zé)； 2、與達(dá)人營銷機構(gòu)合作，幫助達(dá)人匹配合適的貨品； 3、熟悉選品邏輯，預(yù)判新品及爆品方向，制定非服飾類目選品策略和機制，指引商品供給落地； 4、對商品進行分層管理，提供人貨匹配方案，建立及維護達(dá)人選品池，提高選品率，縮短商品打造爆款周期并推動增長； 5、負(fù)責(zé)聯(lián)動商品組、招買組、運營、達(dá)人機構(gòu)等相關(guān)方，落地選品、測品及相關(guān)業(yè)務(wù)機制； 6、實時跟進商品進度，包括但不限于銷售進度、庫存管理、商品質(zhì)檢等，及時發(fā)現(xiàn)機會和風(fēng)險，并產(chǎn)出相應(yīng)策略。 職位要求 1、本科及以上學(xué)歷，3年以上國際電商或內(nèi)容電商非服飾類貨品策略經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、對達(dá)人內(nèi)容生態(tài)有了解，具備達(dá)人運營背景優(yōu)先； 3、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、運營能力，可分析內(nèi)容場業(yè)務(wù)需求和落地選品； 4、有較良好的學(xué)習(xí)力、自驅(qū)力、跨部門協(xié)作能力，善于從復(fù)雜現(xiàn)象中總結(jié)規(guī)律。