與今日招聘企業(yè)隨時溝通
與今日招聘企業(yè)隨時溝通
1.保持良好的崗位形象,按規(guī)定著裝,規(guī)范、整潔、干凈、化淡妝等儀容上崗; 2.熟悉銷售中心的整體概況,掌握禮節(jié)禮貌用語、儀態(tài)和舉止; 3.掌握必要的禮節(jié)禮貌用語、儀態(tài)和舉止; 4.負責(zé)樣板房或茶水間顧客迎賓及引導(dǎo)工作,及時為顧客提供茶水、服務(wù); 5.盤點茶水間及樣板房的各類物資,做好記錄。 【任職要求】: 1.年齡20—30周歲,特別優(yōu)秀者,可適當(dāng)放寬條件;身體健康、五官端莊,身高163及以上。 2.接受應(yīng)屆大學(xué)生,有工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識,反應(yīng)靈敏,端莊大方、舉止文雅; 【薪資待遇】:試用期3800元,轉(zhuǎn)正4200元/月試用期2個月,轉(zhuǎn)正社保,不要補貼300 【員工福利】:五險/帶薪年假/員工體檢/豐富團建活動/廣闊的晉升空間)公司免費提供服裝 【工作時間】:8:30—18:00 ,中班9:30-18:30(每人每周一天).月休四天
物業(yè)前臺 物業(yè)客服 費用催繳
工作內(nèi)容:
1.負責(zé)業(yè)戶接待、報修、咨詢、解答及投訴處理工作及業(yè)戶關(guān)系維護工作,負責(zé)收集、反饋特殊業(yè)戶的正常居家需求
2.負責(zé)物業(yè)費的收繳及追繳工作;
3.負責(zé)業(yè)戶資料的收集、整理、存檔及定期更新工作,辦理裝修、繳費等各項手續(xù):
4.建立并維護良好的公共秩序,協(xié)調(diào)處理客戶鄰里糾紛;
5.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、年齡20~35歲,大專及以上學(xué)歷,物業(yè)管理或酒店管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮
2、要有親和力;
3、有物業(yè)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮:
4、具有較好的服務(wù)意識、溝通能力和責(zé)任心;
5、能熟練操作Office辦公軟件。五險,有員工餐廳;
1.負責(zé)茶水間或樣板房顧客迎賓 指引工作,及時為客戶提供茶水點心等服務(wù),坐崗居多; 2.做好工作區(qū)域的環(huán)境管理工作;盤點茶水間及樣板房的各類物資,做好記錄 任職資格:32歲以下,身高163以上,形象氣質(zhì)佳 工作時間:8:30-18:00,中班 9:30到七點,月休4天 薪資待遇:試用期:3800,轉(zhuǎn)正:4200,試用期3個月,轉(zhuǎn)正社保,不要額外補貼300 福利待遇:提供住宿,五險,帶薪年假,定期團建,節(jié)假日福利
崗位要求:
35歲以下,熟悉常用電腦辦公軟件,熟練操作 Excel 表格,函數(shù),熟練使用常規(guī)招聘網(wǎng)站如58/智聯(lián)/Boss,普通話標準,熟悉招聘、培訓(xùn)及員工關(guān)系等模塊,熟知人事相關(guān)政策及勞動法律法規(guī),較強的溝通協(xié)調(diào)組織能力
崗位內(nèi)容:
1、負責(zé)公司日常人員來訪接待、登記工作;
2、負責(zé)公司內(nèi)部人員招聘,主要是銷售崗位招聘,邀約面試。新進人員的入職、離職手續(xù)辦理,入職合同管理等工作。
3、負責(zé)員工考勤管理,薪資核算,勞動合同簽訂、花名冊及時更新管理;
4、對部門文件、日常表格記錄的整理匯總歸檔保存;負責(zé)公司采辦,日常跟蹤房租,水電,采購辦公設(shè)施等工作。
5、對接銷售部門,銷售數(shù)據(jù)的整理。負責(zé)公司每月各部門(銷售部、運營部)業(yè)績統(tǒng)計,提成核算;
6、人力資源部領(lǐng)料和發(fā)料事宜;公司綠值的養(yǎng)護。
7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。
工作時間:9:00--18:00 中午休12:00--14:00
任職資格
1、高中以上學(xué)歷,1年以上文職相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、熟練使用常用辦公軟件,如WPS、Word、PDF、Excel等;
3、普通話流利、良好的與人溝通能力;
4、工作仔細認真,責(zé)任心強,有良好的團隊合作精神;
5、身高163CM以上。
1、負責(zé)學(xué)員客戶的需求分析、處理公司客戶的服務(wù)咨詢; 2、負責(zé)公司熱線咨詢電話的接聽及客戶約訪、客戶接待咨詢及協(xié)議談判簽署工作; 3、負責(zé)根據(jù)公司業(yè)務(wù)流程對客戶學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況做出分析與診斷,制定輔導(dǎo)計劃與方案; 4、負責(zé)跟蹤客戶輔導(dǎo)項目實施及客戶維護,協(xié)調(diào)教務(wù)工作;
工作內(nèi)容
1、對來訪客戶做好接待、登記、引導(dǎo)工作,及時通知被訪人員;
2、負責(zé)客戶電話的接聽,及時反饋處理;
3、負責(zé)客戶單據(jù)的打印及收款及ERP系統(tǒng)訂單管理;
4、負責(zé)門店銷售業(yè)績報表的整理及簡單的財務(wù)對賬;
5、協(xié)助店長處理店里突發(fā)情況;
崗位要求
1、 熱愛學(xué)習(xí)、善于溝通,具有 1-2 年客服或相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、具有商務(wù)中心、服務(wù)式辦公空間、酒店服務(wù)、航空服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
3、熟悉計算機操作,能熟練應(yīng)用各類辦公軟件。
4、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可考慮;
一、【薪資待遇】:
1、工資待遇:,無責(zé)底薪3500,綜合工資5000左右 薪資
2、每個月15號發(fā)工資(準時發(fā)薪)不定時給員工舉辦獎勵政策。
3,節(jié)假日禮品
二、【工作內(nèi)容】:
1、負責(zé)前臺來訪人員登記,和來訪人員報表
2.協(xié)助公司部門日常事務(wù)工作
3負責(zé)電話,快遞傳真的接收轉(zhuǎn)發(fā)工作,做好工作信息的記錄,整理,建檔
4、辦公室上班,工作氛圍好,同事熱情。
三、【工作時間】:
8:30——6:00
,中間休息1個小時
四、【招聘要求】:
1、年齡18-30周歲,學(xué)歷不限,有無經(jīng)驗均可,我們會有老員工帶。
2、要求性格開朗、自信具備良好的表達能力和溝通技巧,善于與人交流,有敬業(yè)精神。
3、辦公環(huán)境:環(huán)境優(yōu)雅,配有各自辦公桌電腦,冬暖夏涼
五、【員工福利】:
1、公司定期組織戶外旅游;
2、每月公司聚餐,部門聚餐。
3、員工生日禮品及節(jié)假日禮品發(fā)放。
---------選擇我們公司的5大優(yōu)勢?。。。。?----------
優(yōu)勢1、公司注重培養(yǎng)員工,跟著優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo),自己也能成長。
優(yōu)勢2、工資可觀,月收豐厚,更有干勁!
優(yōu)勢3、晉升空間大,急缺優(yōu)秀管理人才,
優(yōu)勢4、有差價模式,不用從零開始,隨著工齡時間越長,工資越高!
優(yōu)勢5、團隊工作氛圍好,凝聚力強
1、客戶接待:負責(zé)前臺客戶問詢、簡單解答、引領(lǐng)等相關(guān)接待事宜。
2、總機管理:接聽總機電話、接受訪客的預(yù)約到訪、通知受話人;
3、客訴處理:記錄客人的意見及投訴,及時匯報;
4、物資管理:處理中心郵件包裹收發(fā);負責(zé)存放衣帽、雨傘等物品,做好遺留物品的登記及處理;零售商品的銷售及賬目登記;
5、行政事務(wù)執(zhí)行:工作區(qū)域環(huán)境維護、工程“報修服務(wù)單”的登記、執(zhí)行上級交待的臨時性任務(wù)。
6、負責(zé)水吧營業(yè)前、后干凈衛(wèi)生,做好各類飲品、果盤、糕點等的供應(yīng)。
補充說明:
1、教育要求:大專及以上學(xué)歷。
2、其他要求:形象氣質(zhì)佳,凈身高160cm及以上;
3、經(jīng)驗要求:1年以上服務(wù)性行業(yè)前臺工作經(jīng)驗。
4、作息時間:上四休二,有夜班。
1.前臺服務(wù)熱線的接聽和電話轉(zhuǎn)接,做好來電咨詢工作,重要事項認真記錄并傳達給相關(guān)人員,做到不遺漏、延誤。
2.來訪客戶的接待、基本咨詢和引見,嚴格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范,保持良好的禮儀禮節(jié)。
3.員工入離職手續(xù)辦理。
4.員工考勤核算。
5.行政辦公室物料管理,工衣、衣柜鑰匙領(lǐng)取與登記。
6.會議室服務(wù)工作,桌椅、飲用水、水果、糕點擺放整齊。
7.其他行政工作。
職位福利:五險、全勤獎、包吃包住
1、 負責(zé)前臺接待性工作,電話接聽轉(zhuǎn)接,管理各項登記等;
2、 負責(zé)訂水、辦公用品的采購等,水電網(wǎng)費用管理;
3、 負責(zé)員工考勤并協(xié)助人事辦理人員入職、轉(zhuǎn)正、離職等手續(xù);
4、 處理其他臨時性事務(wù)。
任職要求:
1、 大專以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,優(yōu)秀應(yīng)屆生也可考慮;
2、 工作認真仔細,有親和力,性格開朗,待人熱誠;
3、 口齒伶俐,普通話標準,溝通能力強,***;
4、 有良好的服務(wù)意識及團隊合作精神,對行政工作有較深的認識;
5、 較強的學(xué)習(xí)能力、悟性高、責(zé)任心強、能夠靈活處理臨時性事務(wù)。
崗位:國企項目駐地前臺及會務(wù)人員需求人數(shù):1-2人薪酬要求:4000-7000元 (詳細面談) 福利待遇:五險、商業(yè)險、包住宿、包伙食工作地點:孝感市鳳凰天仙城任職要求1.年齡22-32之間,身高160以上,形象氣質(zhì)佳,熟練office辦公軟件,有較強的應(yīng)變能力;2.學(xué)歷:本科及以上,具有一定商務(wù)禮儀知識,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;3.準時守紀,團結(jié)友愛,認真踏實;4.溝通能力強,具有親和力。崗位職責(zé)1.接待來訪人員并及時準確通知被訪人員;2.負責(zé)會議接待前的準備,會前、會后的會場整理;3.負責(zé)前臺區(qū)域的環(huán)境維護,保證設(shè)備安全及正常運轉(zhuǎn);4.完成上級主管交辦的其它工作。
職位描述:
1、接待來訪客人并及時通知被訪人
2、負責(zé)接收公司的郵件、物品等,并做好登記管理及傳遞工作
3、完成前臺崗位的日常行政事務(wù)
任職要求:
1、形象氣質(zhì)佳,身高165左右,24歲下
2、熟悉商務(wù)社交禮儀
3、有較強的溝通能力、應(yīng)變能力及突發(fā)事件應(yīng)對能力
崗位職責(zé):1、負責(zé)協(xié)調(diào)業(yè)主報事保修的分工與安排;2、 與業(yè)主建立良好關(guān)系,協(xié)助項目定期回顧《特殊客戶檔案》3、 搜集客戶需求(客戶特性、服務(wù)敏感點等),并進行分析,為項目日常經(jīng)營、服務(wù)提供所需信息。4、 接待來訪客戶,業(yè)務(wù)辦理(受理投訴、咨詢、裝修手續(xù)辦理、代辦事務(wù)及收費等日常工作)備注:此項,針對客服專員上前臺的區(qū)域5、 協(xié)助項目開展各項工作。任職資格:1、 大專及以上,工作經(jīng)驗1年及以上2、 具有辦公系統(tǒng)操作知識、基礎(chǔ)的公文寫作知識3、 具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力4、 具備較好的親和力及客服意識5、 心態(tài)開放,能夠接受他人意見6、 人際敏感度較高
崗位職責(zé):1、及時、準確接聽/轉(zhuǎn)接電話,如需要,記錄留言并及時轉(zhuǎn)達;2、接待來訪客人并及時準確通知被訪人員;3、收發(fā)公司郵件、報刊、傳真和物品,并做好登記管理以及報銷單傳簽轉(zhuǎn)遞工作;4、負責(zé)前臺區(qū)域的環(huán)境維護,保證設(shè)備安全及正常運轉(zhuǎn)(包括復(fù)印機、空調(diào)及打卡機等);5、負責(zé)參與公司員工活動、會議的策劃組織實施;負責(zé)低值易耗品的管控。6、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)組織安排公司辦公會議,做好上傳下達、內(nèi)外聯(lián)絡(luò)溝通工作;7、負責(zé)辦理公司相關(guān)資質(zhì)的申請、年審等手續(xù)。其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。任職要求:1、年齡22-26歲,身高165CM,形象佳,良好的溝通、組織協(xié)調(diào)能力。2、工作態(tài)度端正,執(zhí)行力強,有較好的書面語言表達能力,有基礎(chǔ)的公文寫作能力。3、有較扎實的中型企業(yè)行政后勤同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先 年齡要求:22-26歲 職能類別:前臺接待/總機/接待生 關(guān)鍵字:接待采購前臺
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