與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
職位描述 1、在運(yùn)行部經(jīng)理、值長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)當(dāng)值生產(chǎn)運(yùn)行方式及調(diào)度指揮工作,完成公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù); 2、按設(shè)備運(yùn)行情況,合理地進(jìn)行經(jīng)濟(jì)調(diào)度,認(rèn)真執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)辦理調(diào)度管轄設(shè)備的停役申請(qǐng)、復(fù)役報(bào)告及主要設(shè)備停啟的審批工作; 4、負(fù)責(zé)檢查設(shè)備缺陷的登錄及消缺后驗(yàn)收工作的執(zhí)行情況,重大缺陷應(yīng)親自查驗(yàn),做好檢修消缺的聯(lián)系和協(xié)調(diào)工作; 5、隨時(shí)作好當(dāng)班的運(yùn)行分析,認(rèn)真總結(jié)安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)、不斷提高運(yùn)行水平; 6、負(fù)責(zé)本值運(yùn)行人員的全面管理,對(duì)員工經(jīng)常進(jìn)行安全教育,和勞動(dòng)紀(jì)律教育,充分發(fā)揮和調(diào)動(dòng)本值各崗位的生產(chǎn)積極性; 7、做好事故預(yù)想和反事故演習(xí),隨時(shí)掌握當(dāng)值生產(chǎn)情況,出現(xiàn)異常運(yùn)行情況及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);
1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; ? 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作; ? 3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; ? 4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作; ? 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
周結(jié)、周結(jié)、周結(jié)!??! 可寒假工、兼職、短期 、臨時(shí)工都可?。?! 上班時(shí)間: 上午10點(diǎn)——2點(diǎn),下午5點(diǎn)——9點(diǎn),其他時(shí)間自由 綜合收入: 正常干:6000-8000左右 努力干:8000-10000左右 使勁干:10000-13000左右 上不封頂,多勞多得!??! 工作內(nèi)容: 配送商家訂單,無(wú)技術(shù)含量,上手簡(jiǎn)單易學(xué),新人有老人帶。 工作要求: 年齡滿18周歲,會(huì)騎電車會(huì)導(dǎo)航,會(huì)使用智能手機(jī)
周結(jié)、周結(jié)、周結(jié)?。?! 可寒假工、兼職、短期 、臨時(shí)工都可?。?! 上班時(shí)間: 上午10點(diǎn)——2點(diǎn),下午5點(diǎn)——9點(diǎn),其他時(shí)間自由 綜合收入: 正常干:6000-8000左右 努力干:8000-10000左右 使勁干:10000-13000左右 上不封頂,多勞多得!??! 工作內(nèi)容: 配送商家訂單,無(wú)技術(shù)含量,上手簡(jiǎn)單易學(xué),新人有老人帶。 工作要求: 年齡滿18周歲,會(huì)騎電車會(huì)導(dǎo)航,會(huì)使用智能手機(jī)
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)建立、建全公司設(shè)備管理制度,規(guī)范和優(yōu)化內(nèi)部作業(yè)流程,達(dá)到職責(zé)清析、操作流暢并推動(dòng)實(shí)施;
2、根據(jù)公司規(guī)劃編制年度設(shè)備管理工作計(jì)劃和預(yù)算,并按計(jì)劃監(jiān)督落實(shí),制作生產(chǎn)設(shè)備和動(dòng)力設(shè)備的添/減計(jì)劃;組織員工做好設(shè)備安裝、調(diào)試、維修、改造、更新和報(bào)廢或拆卸工作,實(shí)施有效的成本控制;
3、負(fù)責(zé)所轄范圍內(nèi)的設(shè)備管理、人員管理。組織、檢查和落實(shí)日常和定期設(shè)備維護(hù)制度、大修計(jì)劃安排,做好節(jié)能降耗,管控公司維修成本和用料成本;確保不影響生產(chǎn)運(yùn)作;
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)施工單位,監(jiān)理單位處理現(xiàn)場(chǎng)及工程各項(xiàng)驗(yàn)收工作;
5、 負(fù)責(zé)特種設(shè)備的年檢工作;
6、 負(fù)責(zé)設(shè)備和設(shè)施的選型、安裝、培訓(xùn)和檔案管理等相關(guān)工作。負(fù)責(zé)各種原始資料的收集與保存,建立設(shè)備臺(tái)帳;
7、突發(fā)事件及時(shí)有效處理;
8、其他與設(shè)備管理相關(guān)工作。
工作要求:
1、大專及以上學(xué)歷,機(jī)械/機(jī)電專業(yè) ,45歲以內(nèi),工資面議;
2、有設(shè)備工程師工作經(jīng)驗(yàn),8年以上機(jī)械加工行業(yè)大中型重工行業(yè)企業(yè)的機(jī)械/機(jī)電設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn),具有3年部門領(lǐng)導(dǎo)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、具備企業(yè)管理知識(shí)、有較強(qiáng)的組織、溝通能力等相關(guān)管理知識(shí);
4、善于觀察分析,動(dòng)手能力強(qiáng);一定的管理能力、溝通能力、抗壓能力。
2025年重點(diǎn)發(fā)展的新渠道,社區(qū)金融服務(wù)事業(yè)部,有別于傳統(tǒng)代理人模式,打造高學(xué)歷,高素質(zhì),高留存,高收入團(tuán)隊(duì)。(非平安普惠直銷招聘)
要求:學(xué)歷:大專及以上(學(xué)信網(wǎng)可查畢業(yè))
年齡:25-45周歲
①2年銷售經(jīng)驗(yàn)/或3年金融行業(yè)經(jīng)驗(yàn)/或10年銷售經(jīng)驗(yàn)/無(wú)經(jīng)驗(yàn)也可,體系健全的培訓(xùn)
②熱愛(ài)金融行業(yè),有客戶服務(wù)意識(shí),善于溝通協(xié)作,學(xué)歷能力強(qiáng)
③進(jìn)取心強(qiáng),對(duì)未來(lái)有規(guī)劃,樂(lè)于挑戰(zhàn)高收入
上班時(shí)間:8:30-10:30,17:00-18:00 中間時(shí)間自由。
2.周末雙休,法定假日滿休,無(wú)加班,不內(nèi)卷。
[福利待遇]
1.六險(xiǎn)一金+商業(yè)保險(xiǎn),安全感滿滿!
2.節(jié)假日福利,每年旅游團(tuán)建,下午茶應(yīng)有盡有!
3.高額的收入,愉快輕松的工作氛圍,完善的管理制度,無(wú)限的晉升空間,你想要的這里都有?。?!
【崗位要求】
1.學(xué)歷大專及以上(要求學(xué)信網(wǎng)可查)
2.25~45歲(硬性要求).
3.有2年保險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)/3年金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)/10年銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。無(wú)銷售經(jīng)驗(yàn),有一定的溝通能力,愿意從事本行業(yè)也可以通過(guò)崗前培訓(xùn)擇優(yōu)錄取。
【職位詳情】
主題:“服務(wù)&銷售”
2024新項(xiàng)目新崗位:社區(qū)網(wǎng)格專員。打破傳統(tǒng),采用新模式,打造一支高學(xué)歷,高素質(zhì),高留存,高收入,以服務(wù)為主的新團(tuán)隊(duì)。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所轄項(xiàng)目電梯日常保養(yǎng)工作; 2、根據(jù)要求填寫(xiě)相關(guān)工作文檔,及時(shí)上報(bào)維保情況。 崗位要求: 1、20歲以上,大專及以上學(xué)歷,身體健康,電氣、機(jī)械等相關(guān)專業(yè); 2、能識(shí)別電路圖,熟練使用基本的工器具; 3、本崗位可接受應(yīng)屆生,有電梯安裝、電梯維保經(jīng)驗(yàn)者可放寬條件。
職位描述 美團(tuán)外賣直招送餐員,可就近安排 本月入職提供整套裝備?。?!提供電車??! 【薪資待遇】1.月綜合收入7000-12000元!按單量計(jì)算,多勞多得,上不封頂! 2.全勤獎(jiǎng)、好評(píng)獎(jiǎng)、夜班補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)!各種獎(jiǎng)金等你拿! 3.公司晉升 騎手--組長(zhǎng)--副站長(zhǎng)--站長(zhǎng)--配送經(jīng)理 【工作職責(zé)】利用智能手機(jī)接單(系統(tǒng)自動(dòng)派單,無(wú)需搶單),準(zhǔn)時(shí)、安全得將食品送到顧客手中, 工作簡(jiǎn)單易上手有師傅一對(duì)一帶! 【任職要求】1.年齡18-52周歲,身體健康,無(wú)犯罪記錄,小白也可; 2.會(huì)騎電動(dòng)車,能熟練使用智能手機(jī) 3.吃苦耐勞,有良好的服務(wù)意識(shí),有基本職業(yè)素養(yǎng),有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí); 【工作時(shí)間】8小時(shí)工作制,工作自由,收入高; 【薪資待遇】收入多少你說(shuō)了算,可自我掌控, 薪資結(jié)構(gòu):基礎(chǔ)工資 全勤獎(jiǎng)200 單量提成 距離補(bǔ)貼 大額單補(bǔ)貼 時(shí)間段補(bǔ)貼 重量補(bǔ)貼 惡劣天氣補(bǔ)貼 高溫補(bǔ)貼 工齡獎(jiǎng)(超過(guò)3個(gè)月) 新人入職獎(jiǎng) 單日收入:200—400元/天 月度正常干:7000-8000元/月 月度多跑單:8000-12000元/月 多勞多得!上不封頂! 【福利待遇】 1、提供住宿電車! 2、入職即辦理商業(yè)保險(xiǎn)! 3、全程免費(fèi)培訓(xùn),有人教有人帶! 4、高溫補(bǔ)貼、暖冬補(bǔ)貼、周沖單月沖單獎(jiǎng)勵(lì)、聚餐生日會(huì),過(guò)年紅包等
工作內(nèi)容
1、熟悉產(chǎn)品相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、試驗(yàn)方法、檢測(cè)規(guī)范、操作規(guī)程來(lái)完成對(duì)產(chǎn)品的檢測(cè)任務(wù)。
2、原材料的入廠力學(xué)性能測(cè)試,材料改制,熱處理過(guò)程控制。
3、熟悉所有設(shè)備并對(duì)試驗(yàn)所用設(shè)備進(jìn)行定期的維護(hù)和保養(yǎng)。
能力要求
1、具有性能檢測(cè)設(shè)備的操作知識(shí)和相關(guān)安全知識(shí)。
2、熟悉相關(guān)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)和試驗(yàn)方法,具有一定的研讀標(biāo)準(zhǔn)的能力。
【用工形式】:勞務(wù)外包
崗位職責(zé) : 1. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)醫(yī)藥的招商工作,完成年度銷售指標(biāo); 2. 規(guī)劃和布局所轄區(qū)域內(nèi)招商工作,獨(dú)立進(jìn)行業(yè)務(wù)談判; 3. 開(kāi)發(fā)并跟進(jìn)管理代理商,維持良好的合作關(guān)系; 4. 調(diào)研、整理所轄區(qū)域的市場(chǎng)信息,并及時(shí)應(yīng)對(duì)反饋。 任職要求: 1. 大專及以上學(xué)歷,藥學(xué)相關(guān)專業(yè); 2. 二年以上藥品招商經(jīng)驗(yàn); 3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具備獨(dú)立開(kāi)拓市場(chǎng)的能力,數(shù)據(jù)分析的能力,良好的業(yè)務(wù)洽談能力和溝通技巧。 職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、員工旅游、節(jié)日福利、社保
二、招聘條件
(一)基本條件
1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守國(guó)家法律法規(guī),思想品德好。
2.熱愛(ài)黨的教育事業(yè),恪守教師職業(yè)道德,師德師風(fēng)正。
3.專業(yè)知識(shí)扎實(shí),教學(xué)能力強(qiáng),具備較強(qiáng)的創(chuàng)新能力。
4.學(xué)歷及年齡要求,本科及以上、45歲以下,有工作經(jīng)驗(yàn)或工作業(yè)績(jī)特別優(yōu)秀的可以適當(dāng)放寬。
三、工資待遇
(一)薪酬
教師工資:基本工資 課時(shí)工資 績(jī)效工資 獎(jiǎng)勵(lì)工資 特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng) 職務(wù)工資 教師福利 見(jiàn)習(xí)補(bǔ)助
(基本工資2000元/月,語(yǔ)數(shù)外三科課時(shí)40元/節(jié),綜合學(xué)科38元/節(jié),早晚輔導(dǎo)20元/節(jié),全勤獎(jiǎng)200元/月,月考獎(jiǎng)、校齡獎(jiǎng)、班主任津貼等。教師正常工作量月工資6000元以上,班主任正常工作量7500元左右。另我校是人社局大學(xué)生見(jiàn)習(xí)單位,應(yīng)屆畢業(yè)可享受見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼1120元/月)
(二)福利
1.享受評(píng)優(yōu)評(píng)先、職稱評(píng)定等待遇
2.享受學(xué)校節(jié)日福利,享受保險(xiǎn)。
3.學(xué)校為教師提供免費(fèi)工作住房和工作餐。
4.教工子女在校就讀,享受學(xué)費(fèi)優(yōu)惠。
招聘攝像師:底薪5000 提成,月休4天要求:
①抖音美 ?類型短視頻的資深用戶,有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
②有一定的審美,敢于大膽嘗試各類短視頻風(fēng)格,執(zhí)行力強(qiáng)
③熟練使用手機(jī),相機(jī)等拍攝設(shè)備,剪映或pr,達(dá)芬奇等后期軟件。有一定的調(diào)色基礎(chǔ)。
④性別不限,年齡25至33歲之內(nèi)工作內(nèi)容:
可獨(dú)立自主與主播溝通,設(shè)計(jì)合適的視頻風(fēng)格包裝
每月為主播拍攝并產(chǎn)出足夠優(yōu)質(zhì)視頻
一、任職要求 1.具備從事學(xué)科教學(xué)的教師資格證書(shū)、普通話證書(shū)等,熟練使用現(xiàn)代教育技術(shù)。 2.熱愛(ài)教育事業(yè),吃苦耐勞,有高度的責(zé)任心和務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,身心健康,誠(chéng)實(shí)守信,品行端正。 3.擁有學(xué)科團(tuán)隊(duì)帶隊(duì)的經(jīng)驗(yàn),業(yè)務(wù)能力強(qiáng),善于研究高考,高考實(shí)績(jī)優(yōu)秀,年齡在35-63周歲(業(yè)務(wù)能力特別優(yōu)秀的可放寬)。 4.具有縣(區(qū))及以上學(xué)科教研員工作經(jīng)歷的可優(yōu)先聘用。 二、福利待遇 1.年薪10-12萬(wàn),一人一策,具體面議。 2.學(xué)校免費(fèi)提供食宿。 三、學(xué)科崗位 語(yǔ)文、運(yùn)營(yíng)等 四、招聘程序 1.報(bào)名時(shí)間:即日起。 2.報(bào)名方式:需攜帶個(gè)人簡(jiǎn)歷、畢業(yè)證、身份證、教師資格證、一寸證件照一張、學(xué)歷證
二、招聘條件
(一)基本條件
1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守國(guó)家法律法規(guī),思想品德好。
2.熱愛(ài)黨的教育事業(yè),恪守教師職業(yè)道德,師德師風(fēng)正。
3.專業(yè)知識(shí)扎實(shí),教學(xué)能力強(qiáng),具備較強(qiáng)的創(chuàng)新能力。
4.學(xué)歷及年齡要求,本科及以上、45歲以下,有工作經(jīng)驗(yàn)或工作業(yè)績(jī)特別優(yōu)秀的可以適當(dāng)放寬。
三、工資待遇
(一)薪酬
教師工資:基本工資 課時(shí)工資 績(jī)效工資 獎(jiǎng)勵(lì)工資 特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng) 職務(wù)工資 教師福利 見(jiàn)習(xí)補(bǔ)助
(基本工資2000元/月,語(yǔ)數(shù)外三科課時(shí)40元/節(jié),綜合學(xué)科38元/節(jié),早晚輔導(dǎo)20元/節(jié),全勤獎(jiǎng)200元/月,月考獎(jiǎng)、校齡獎(jiǎng)、班主任津貼等。教師正常工作量月工資6000元以上,班主任正常工作量7500元左右。另我校是人社局大學(xué)生見(jiàn)習(xí)單位,應(yīng)屆畢業(yè)可享受見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼1120元/月)
(二)福利
1.享受評(píng)優(yōu)評(píng)先、職稱評(píng)定等待遇
2.享受學(xué)校節(jié)日福利,享受保險(xiǎn)。
3.學(xué)校為教師提供免費(fèi)工作住房和工作餐。
4.教工子女在校就讀,享受學(xué)費(fèi)優(yōu)惠。
工作內(nèi)容: 1、使用儀器,依法檢查進(jìn)出車站等場(chǎng)所的人員及其隨身攜帶、寄存、交運(yùn)的物品; 2、手工或使用開(kāi)箱包、X射線機(jī)、防爆儀器等設(shè)備,檢查、檢測(cè)可疑物品; 3、對(duì)進(jìn)入場(chǎng)所內(nèi)人員進(jìn)行體溫測(cè)量,查看健康碼; 4、依法依規(guī)對(duì)可疑物品進(jìn)行暫存、沒(méi) 收等處置,對(duì)違規(guī)或違法者移交執(zhí)法部門處置。 職位要求: 18-34周歲之間,男女不限,無(wú)紋身疤痕前科。 工作待遇: 1、基本工資+其他福利津貼,綜合工資每月4000-6000元; 2、工作后上五險(xiǎn)一金,工作時(shí)長(zhǎng)八小時(shí); 3、免費(fèi)宿舍,被褥,免費(fèi)無(wú)線網(wǎng),宿舍有空調(diào),24小時(shí)熱水澡,當(dāng)天安排食宿。; 4、長(zhǎng)期合同制,簽訂長(zhǎng)期勞動(dòng)合同,一直可以工作到退休,享受養(yǎng)老政策; 5、有管理潛力者公司會(huì)極力培養(yǎng),(班組長(zhǎng),隊(duì)長(zhǎng)、項(xiàng)目經(jīng)理及以上職務(wù),有很大晉升空間)
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%優(yōu)質(zhì)服務(wù)
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