與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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工作內(nèi)容:
1、設(shè)計(jì):產(chǎn)品紙箱包裝設(shè)計(jì)、木箱木框設(shè)計(jì)、紙箱印刷版面設(shè)計(jì)、標(biāo)簽設(shè)計(jì),說(shuō)明書(shū)設(shè)計(jì)等;
2、新產(chǎn)品包裝測(cè)試,紙箱清單制作。
任職要求:會(huì)使用三維軟件,CAD,二維,三維等。
1、根據(jù)維修任務(wù)單及時(shí)完成維修,保證維修的及時(shí)性和客戶(hù)滿(mǎn)意度。
2、保持車(chē)輛衛(wèi)生整潔,保管領(lǐng)用的維修配件。
3、參加公司的各類(lèi)培訓(xùn),提升工作技能。
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。
要求:
1、有C照,會(huì)開(kāi)手動(dòng)擋;
2、有電工證優(yōu)先;
3、有電或氬焊經(jīng)驗(yàn);
4、節(jié)假日能輪流加班
工作內(nèi)容:
1、設(shè)計(jì):產(chǎn)品紙箱包裝設(shè)計(jì)、木箱木框設(shè)計(jì)、紙箱印刷版面設(shè)計(jì)、標(biāo)簽設(shè)計(jì),說(shuō)明書(shū)設(shè)計(jì)等;
2、新產(chǎn)品包裝測(cè)試,紙箱清單制作。
任職要求:會(huì)使用三維軟件,CAD,二維,三維等。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)性工作(物品出入庫(kù)、各類(lèi)費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)、資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)等);
2、負(fù)責(zé)行政部門(mén)各項(xiàng)制度的宣導(dǎo)及落實(shí)工作;
3、協(xié)助人事工作的開(kāi)展,不限于招聘、培訓(xùn)、員工關(guān)系等工作;
4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,有學(xué)士學(xué)位;
2、責(zé)任心強(qiáng),工作態(tài)度積極;
3、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,執(zhí)行力好;
4、有一定的文字功底。
5、專(zhuān)業(yè)不限。
6、工作地點(diǎn):金華磐安
職位福利:6險(xiǎn)2金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利、員工旅游、高溫補(bǔ)貼、定期團(tuán)建
職位亮點(diǎn):世界500強(qiáng),福利待遇好
負(fù)責(zé)不銹鋼板材的折彎。會(huì)做鈑金折彎的優(yōu)先
崗位職責(zé): 1.熟練掌握倉(cāng)庫(kù)的收發(fā)流程,并配合倉(cāng)管工作; 2.合理規(guī)范的使用特種設(shè)備,具有較強(qiáng)的特種設(shè)備操作安全意識(shí) 3.熟練操作特種設(shè)備(普通,高位叉車(chē),行車(chē)等) 4.熟悉特種設(shè)備基本保養(yǎng)及微故障排除 5.按照特種設(shè)備管理辦法對(duì)特種設(shè)備進(jìn)行檢查,做好記錄并存檔 6.每月配合維保單位對(duì)特種設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),做好記錄并存檔 7.在使用特種設(shè)備過(guò)程中對(duì)存在的隱患及時(shí)上報(bào) 8.對(duì)特種設(shè)備做好清潔工作 9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作 職位要求: 1.持有叉車(chē)證書(shū); 2.高中及以上學(xué)歷,物流倉(cāng)儲(chǔ)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 3.1年以上相關(guān)領(lǐng)域?qū)嶋H業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn); 4.熟悉倉(cāng)庫(kù)進(jìn)出貨操作流程,具備物資保管專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能; 5.熟悉電腦辦公軟件操作,懂得WMS操作者優(yōu)先考慮; 6.積極耐勞、責(zé)任心強(qiáng)、具有合作和創(chuàng)新精神。
崗位職責(zé)
1、制定銷(xiāo)售計(jì)劃,編制費(fèi)用預(yù)算,完成公司及所在部門(mén)下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù);
2、負(fù)責(zé)收集境外廚具行業(yè)的需求信息,境外廚具銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)和展會(huì)信息,負(fù)責(zé)對(duì)境外目標(biāo)客戶(hù)進(jìn)行跟進(jìn),促成訂單成交;
3、負(fù)責(zé)編制月度、季度、年度銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的統(tǒng)計(jì)及分析報(bào)告,并隨時(shí)向上級(jí)匯報(bào)銷(xiāo)售動(dòng)態(tài);
4、負(fù)責(zé)參與重大項(xiàng)目的銷(xiāo)售談判,國(guó)內(nèi)外展覽會(huì)、國(guó)內(nèi)外客戶(hù)拜訪活動(dòng)。
任職資格
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,英語(yǔ)、國(guó)際貿(mào)易等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、具有2年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),有廚具、廚電、廚房設(shè)備、酒店用品、建筑工程配套設(shè)備裝備和產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
3、有良好的表達(dá)和溝通能力,有一定的學(xué)習(xí)能力,責(zé)任心強(qiáng)。熟練應(yīng)用辦公軟件,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
偶爾出國(guó)參展、拜訪外商
歡迎已有新行業(yè)、新領(lǐng)域、新產(chǎn)品出口業(yè)務(wù)優(yōu)質(zhì)渠道的資深外貿(mào)人加入九龍,或具備跨行業(yè)出口客戶(hù)開(kāi)發(fā)能力的業(yè)務(wù)精英與九龍共成長(zhǎng)
高薪誠(chéng)聘擁有新行業(yè)出口資源的業(yè)務(wù)精英
1、在線(xiàn)產(chǎn)品巡檢,對(duì)各工序操作員進(jìn)行操作檢查,是否按照工藝文件作業(yè),是否符合產(chǎn)品質(zhì)量要求;
2、發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題要及時(shí)向責(zé)任部門(mén)反映,并由責(zé)任部門(mén)及時(shí)糾正,經(jīng)重新檢驗(yàn)確認(rèn)合格后,方可放行。
3、巡檢情況記錄,內(nèi)容詳細(xì),數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,長(zhǎng)期存檔.
職責(zé)描述: 生產(chǎn)廠長(zhǎng)、技術(shù)廠長(zhǎng)、車(chē)間主任各一名,要求有五金機(jī)械(或機(jī)電)類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn),懂?dāng)?shù)控車(chē)床、加工中心或工裝夾具及模具者優(yōu)先,或機(jī)械、機(jī)電、數(shù)控等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)畢業(yè)并有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先, 任職要求:
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)磐安商企客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)體系的建設(shè),承接歸屬磐安商企收入和發(fā)展考核指標(biāo)落地工作; 2.負(fù)責(zé)商企客戶(hù)經(jīng)理培養(yǎng)及日常工作跟蹤督促、團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)各項(xiàng)工作落地執(zhí)行; 3.負(fù)責(zé)商企大客戶(hù)管理和拓展工作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)做好與重點(diǎn)客戶(hù)建立常態(tài)化互動(dòng)連接; 4.負(fù)責(zé)磐安商企客戶(hù)市場(chǎng)環(huán)境分析,牽頭制定專(zhuān)項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)方案,并指導(dǎo)具體落地方案。 任職要求: 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè); 2.40周歲以下,有2年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),有帶隊(duì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.熟悉磐安本地市場(chǎng)或熟悉通信行業(yè)者優(yōu)先; 4.具備良好的溝通、管理和協(xié)調(diào)能力。 5.工作地點(diǎn):磐安。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作,組織實(shí)施完成公司的年度目標(biāo)。 2、控制公司各項(xiàng)非生產(chǎn)性支出,保證公司效益。 3、對(duì)公司的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé),加強(qiáng)對(duì)干部員工培訓(xùn)教育。 4、對(duì)公司的生產(chǎn)品質(zhì)持續(xù)跟進(jìn), 量化考核。 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,機(jī)械、電子開(kāi)關(guān)、機(jī)電設(shè)備等相關(guān)專(zhuān)業(yè),35-45歲; 2、5年以上電器插座開(kāi)關(guān)、一次性杯子相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。 3、10年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn)。
一、應(yīng)聘條件:
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2.年齡在30周歲(含)以下;
二、工作地點(diǎn):磐安某銀行網(wǎng)點(diǎn)
三、薪酬福利:年薪(含基本工資、業(yè)務(wù)量 考核薪酬、五險(xiǎn)、福利)約10萬(wàn) 。該崗位無(wú)營(yíng)銷(xiāo)任務(wù)要求,但主動(dòng)參與營(yíng)銷(xiāo)的,根據(jù)營(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jī)按實(shí)計(jì)獎(jiǎng)。
倉(cāng)庫(kù)搬貨,外出跟車(chē)工。品質(zhì)要求端正,做事認(rèn)真負(fù)責(zé)。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)生物制藥GMP下游生產(chǎn)的日常運(yùn)作管理,確保生產(chǎn)按計(jì)劃在預(yù)算內(nèi)進(jìn)行,并且保證在符合GMP要求下完成。 2.獨(dú)立完成生產(chǎn)項(xiàng)目,包括與技術(shù)轉(zhuǎn)移溝通工藝放大,文件準(zhǔn)備、物料準(zhǔn)備、溶液準(zhǔn)備、下游生產(chǎn)、驗(yàn)證等相關(guān)活動(dòng)。 3.負(fù)責(zé)招聘培訓(xùn)新員工,組建下游及相關(guān)生產(chǎn)支持團(tuán)隊(duì),確保所有成員保持GMP培訓(xùn)。 4.及時(shí)報(bào)告生產(chǎn)過(guò)程與工廠運(yùn)營(yíng)中出現(xiàn)的任何異常、并且啟動(dòng)偏差,進(jìn)行調(diào)查,安排整改。 5.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)設(shè)備管理維護(hù)、潔凈區(qū)清潔管理,物料管理采購(gòu)跟蹤,以及其他相關(guān)生產(chǎn)活動(dòng)管理。 6.與GMP上游生產(chǎn)部、技術(shù)轉(zhuǎn)移、工藝、工程、QA、QC和倉(cāng)庫(kù)等部門(mén)保持良好的溝通協(xié)作。 職位要求: 1.生物制藥相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷,具有扎實(shí)的生物制藥相關(guān)知識(shí),至少五年以上生物制藥GMP生產(chǎn)相關(guān)工作管理經(jīng)驗(yàn)。 2.熟悉各種生產(chǎn)設(shè)備的操作,維護(hù),管理,生產(chǎn)廠房的清潔和運(yùn)行,物料管理和其他相關(guān)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理。 3.具有良好的溝通表達(dá)與協(xié)調(diào)管理能力。 4.熟悉生物制藥領(lǐng)域GMP的相關(guān)法規(guī)要求。 5.具備流利文交流和書(shū)寫(xiě)能力,撰寫(xiě)與審閱GMP文件與各類(lèi)方案報(bào)告。 6.具有吃苦耐勞的品質(zhì)和良好的身體素質(zhì),與積極向上持續(xù)學(xué)習(xí)的能力。 7.樂(lè)于接受領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
1、負(fù)責(zé)招聘工作,員工入職手續(xù)辦理;
2、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理
3、負(fù)責(zé)公司各部門(mén)的行政后勤類(lèi)相關(guān)工作;
4、負(fù)責(zé)考勤及與其他部門(mén)的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達(dá);
5、負(fù)責(zé)部門(mén)一些日常行政事務(wù),配合上級(jí)做好行政人事方面的工作
6、負(fù)責(zé)制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績(jī)效考核制度;
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