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職位描述：

崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)辦理現(xiàn)金及銀行收付款項(xiàng)業(yè)務(wù)； 2. 根據(jù)審核人員簽署的收、付款憑證辦理各項(xiàng)收、付款業(yè)務(wù)，并編制收付款憑證； 3. 按時(shí)做好庫(kù)存現(xiàn)金和銀行存款日記帳； 4. 負(fù)責(zé)辦理支票及匯款業(yè)務(wù)，開(kāi)據(jù)支票； 5. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職資格 : 1.財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷； 2.有1年以上出納、資金管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可； 3.熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件和操作計(jì)算機(jī)； 4.持有會(huì)計(jì)上崗證； 5.良好的職業(yè)操守、細(xì)心謹(jǐn)慎，有較強(qiáng)的表達(dá)溝通能力，熟練使用各類(lèi)辦公軟件。 6.根據(jù)個(gè)人具體情況，試用期1-3個(gè)月. 薪資福利待遇： 1.帶薪年假、法定假期、西藏調(diào)休假、雙休； 2.優(yōu)厚的福利體系：五險(xiǎn)保、公積金，補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)，過(guò)節(jié)費(fèi)，員工年度體檢等福利補(bǔ)貼； 3.有食堂，柳悟新區(qū)員工宿舍及奧特萊斯樓上的辦公樓正在裝修，2018年7月投入使用。

職位描述：

年齡在20~35歲之間，

職位描述：

要求有會(huì)計(jì)師證，年齡30~45歲，包吃住，五險(xiǎn)一金，年假一個(gè)月

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1、預(yù)算管理與經(jīng)營(yíng)分析：
（1）協(xié)助財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人制定外部客戶(hù)收入年度預(yù)算及收集評(píng)估業(yè)務(wù)增長(zhǎng)策略，找到增量空間；
（2）主導(dǎo)月度經(jīng)營(yíng)分析會(huì)，通過(guò)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)發(fā)掘區(qū)域機(jī)會(huì)與問(wèn)題點(diǎn)，并牽頭推動(dòng)經(jīng)營(yíng)改善；
（3）搭建事業(yè)部的二級(jí)預(yù)測(cè)管理體系，制定管理、考核要求；
2、資源管控：
（1）參與促銷(xiāo)活動(dòng)資源投入測(cè)算，“事先算贏”，提高經(jīng)營(yíng)的可控性，降低風(fēng)險(xiǎn)；
（2）不定期組織政策、費(fèi)用自查，不斷完善內(nèi)部控制流程、制度；
（3）制定月度資金計(jì)劃，保障賬面資金充裕，確保分部現(xiàn)金流合規(guī)、有效運(yùn)作；
3、客戶(hù)管理：
（1）根據(jù)業(yè)務(wù)現(xiàn)狀，推進(jìn)核心大客戶(hù)對(duì)賬標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化，提高客戶(hù)管理效率及規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)；
（2）建立外部收入資金收支預(yù)測(cè)模型，制定資金收支規(guī)劃，降低賒銷(xiāo)逾期風(fēng)險(xiǎn)；
4、業(yè)務(wù)賦能：
（1）開(kāi)發(fā)和完善內(nèi)、外部財(cái)務(wù)課程體系，提高業(yè)務(wù)人員和重點(diǎn)商家的經(jīng)營(yíng)意識(shí)；
（2）學(xué)習(xí)和引入數(shù)字化工具（如BI），快速響應(yīng)終端數(shù)據(jù)需求；
5、研發(fā)項(xiàng)目管理：
（1）按項(xiàng)目維度編制研發(fā)費(fèi)用年度預(yù)算，并監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況；
（2）定期核算研發(fā)項(xiàng)目成本，并參與研發(fā)技術(shù)降本；

任職資格
1、教育背景：本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年以上銷(xiāo)售/研發(fā)財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、專(zhuān)業(yè)知識(shí)：
（1）獲得中級(jí)會(huì)計(jì)資格證書(shū)；
（2）熟練使用office辦公軟件；
（3）熟悉銷(xiāo)售財(cái)務(wù)管理及研發(fā)項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理；

素質(zhì)要求：
1.系統(tǒng)思考與統(tǒng)籌規(guī)劃能力；
2.數(shù)據(jù)分析能力；
3.問(wèn)題發(fā)現(xiàn)與解決能力；
4.組織協(xié)同能力；
5.項(xiàng)目管理能力

職位描述：

崗位職責(zé)： 1．主持分管公司日常財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、稅務(wù)管理工作； 2．負(fù)責(zé)編制會(huì)計(jì)憑證審核、裝訂及保管各類(lèi)會(huì)計(jì)憑證，登記及管理賬簿； 3．確保資金的有效管理，加速資金周轉(zhuǎn)，規(guī)避資金和債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)； 4．定期清理往來(lái)賬戶(hù)，及時(shí)催收和清償款項(xiàng)，做好賬戶(hù)核對(duì)； 5．負(fù)責(zé)采購(gòu)合同，成本核算和結(jié)轉(zhuǎn)工作； 6．做好稅務(wù)協(xié)調(diào)、納稅籌劃； 7．定期組織資產(chǎn)清查盤(pán)點(diǎn)，保證財(cái)產(chǎn)安全。 任職要求： 1．會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷； 2．3年以上會(huì)計(jì)主管工作經(jīng)驗(yàn)，有通信或工程行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3．熟悉財(cái)務(wù)核算流程，稅務(wù)處理，報(bào)稅等經(jīng)驗(yàn)； 4．具有中級(jí)以上會(huì)計(jì)職稱(chēng)，一般納稅人工作經(jīng)驗(yàn)； 5．熟悉國(guó)家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程，精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī)； 6.較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析能力； 7.熟悉使用用友、金蝶等財(cái)務(wù)軟件、辦公軟件； 8.年齡要求25-40歲。

職位描述：

1.有工作經(jīng)驗(yàn)

2.熟練財(cái)務(wù)工作

3.公司發(fā)票相關(guān)手續(xù)

4.核算公司賬目

5.核算公司員工考勤

有會(huì)計(jì)師證，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、不加班

職位亮點(diǎn)：公司發(fā)展前景好，有發(fā)展前途

職位描述：

大專(zhuān)以上學(xué)歷，具有企業(yè)會(huì)計(jì)2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，初級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱(chēng)，在拉薩工作

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、根據(jù)工程審計(jì)管理辦法，對(duì)集團(tuán)所屬各工程項(xiàng)目進(jìn)行全過(guò)程檢查、監(jiān)督。
2、審核工程招標(biāo)文件以及合同中的履約條款。
3、審核工程部預(yù)算編制或第三方咨詢(xún)機(jī)構(gòu)編制的預(yù)算文件。
4、核對(duì)工程進(jìn)度，審核工程進(jìn)度款支付情況，核查設(shè)計(jì)變更和簽證工程聯(lián)系單。
5、審核工程竣工驗(yàn)收文件，開(kāi)展工程結(jié)算審計(jì)。


任職要求：
1、學(xué)歷要求：大學(xué)本科級(jí)以上學(xué)歷；工程造價(jià)類(lèi)專(zhuān)業(yè)；擁有造價(jià)師資格優(yōu)先。
2、工作經(jīng)驗(yàn)：在大中型建筑企業(yè)有3年及以上的工程造價(jià)或成本核算經(jīng)驗(yàn)，熟悉定額、計(jì)價(jià)規(guī)則及圖紙，熟悉圖形算量軟件。
3、技能：有較強(qiáng)的分析判斷能力；談判能力。

職位描述：

1.有5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷 2.有中級(jí)以上會(huì)計(jì)職稱(chēng) 3.有審計(jì)經(jīng)驗(yàn) 4.年齡在35歲以上 ??

職位描述：

單位退休人員優(yōu)先

職位描述：

1、負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作；
2、分析檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況；
3、審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)，辦理稅金、各項(xiàng)費(fèi)用上交事項(xiàng)；
4、編制公司的記帳憑證，登記會(huì)計(jì)帳簿；
5、及時(shí)、準(zhǔn)確編制會(huì)計(jì)報(bào)表，報(bào)送各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)資料，分析財(cái)務(wù)成果和計(jì)劃完成情況，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提出改進(jìn)意見(jiàn)；
6、督促公司應(yīng)收賬款的回收工作；做好資金預(yù)算的執(zhí)行與控制事項(xiàng)，對(duì)公司應(yīng)付貨款、費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)進(jìn)行審核；
7、定期檢查公司庫(kù)存現(xiàn)金和銀行存款是否賬實(shí)相符；

8、做好財(cái)務(wù)資料、文件、記錄的整理、保管和定期歸檔工作；做好保密工作；根據(jù)資金實(shí)際占用和動(dòng)態(tài)，辦理資金籌措、調(diào)度和清償工作，并考核資金使用效果。

10、承辦總經(jīng)理交辦的其他工作。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)幫助下屬記賬會(huì)計(jì)與客戶(hù)的溝通； 2、負(fù)責(zé)下屬業(yè)務(wù)的培訓(xùn)； 3、負(fù)責(zé)各個(gè)代賬流程的銜接梳理； 4、負(fù)責(zé)處理記賬會(huì)計(jì)的賬務(wù)處理問(wèn)題； 5、負(fù)責(zé)4-5家行政單位賬務(wù)處理； 6、附注單位做好其他工作。 任職資格： 1、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及Office辦公軟件； 2、年齡25-40歲，3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具有會(huì)計(jì)中級(jí)職稱(chēng)； 4、工作嚴(yán)謹(jǐn)、踏實(shí)、責(zé)任心強(qiáng)，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)； 5、具有較強(qiáng)的分析與判斷、良好的溝通能力與積極向上的工作態(tài)度。

職位描述：

主要負(fù)責(zé)網(wǎng)銀收付款、收款二維碼管理、網(wǎng)銀U盾管理、銀行收付明細(xì)對(duì)帳、付款溝通，OA付款流程歸檔，銀行回單打印匹配、余額制作等

職位描述：

1，負(fù)責(zé)組織公司全面預(yù)算的編制（部門(mén)間的協(xié)調(diào)、匯總整理）及日常執(zhí)行管理、分析考核工作。 2，負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算及監(jiān)督、財(cái)務(wù)分析財(cái)務(wù)管理工作，按月、季度、年分析各部門(mén)財(cái)務(wù)預(yù)算的執(zhí)行情況，按要求向決策者提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表及運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告。 3，制度實(shí)施稅務(wù)計(jì)劃，負(fù)責(zé)工商、稅務(wù)、銀行關(guān)系維護(hù)和完善工作，具有一定的融資知識(shí)。 4，填制年報(bào)、匯算清繳、熟悉會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)及相關(guān)國(guó)家法律法規(guī)。 5，會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)和本地戶(hù)口者優(yōu)先。 6，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、性格開(kāi)朗，擅長(zhǎng)溝通。任 7，能吃苦，有韌性，好上進(jìn)，善學(xué)習(xí)，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 8，領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 9.本地戶(hù)口優(yōu)先考慮

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、在財(cái)務(wù)部主管會(huì)計(jì)的指導(dǎo)下開(kāi)展工作。

2、負(fù)責(zé)公司的現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬，做好日清月結(jié)，及時(shí)送會(huì)計(jì)核對(duì)。

3、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目人員和勞務(wù)派遣人員的工資發(fā)放及各種數(shù)據(jù)的核對(duì)工作。

4、對(duì)符合要求的各項(xiàng)費(fèi)用進(jìn)行報(bào)銷(xiāo)、結(jié)算和管理。

5、做好各個(gè)項(xiàng)目和銀行的往來(lái)對(duì)賬工作，填寫(xiě)銀行余額調(diào)節(jié)表。

6、配合做好資金盤(pán)點(diǎn)工作，月底做好資金對(duì)賬，達(dá)到賬實(shí)相符。

7、負(fù)責(zé)各項(xiàng)往來(lái)賬款、費(fèi)用的核對(duì)、結(jié)算或發(fā)放工作。

8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

任職資格：

1、25歲至40歲，男女不限，專(zhuān)科以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

2、熟練使用辦公軟件和常用財(cái)務(wù)軟件的基本操作；

3、具有3年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn)。

4、了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī)，熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。

5、具有較強(qiáng)的責(zé)任心，工作認(rèn)真踏實(shí)，遵守財(cái)務(wù)職業(yè)操守。

月薪：3000至5000元（包含績(jī)效工資），按照個(gè)人專(zhuān)業(yè)能力綜合評(píng)估定薪。

福利：享受雙休、節(jié)假日福利、慰問(wèn)金、團(tuán)建、旅游、各類(lèi)獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)、星級(jí)晉升等和其他福利待遇。

崗位職責(zé)：