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職位描述：

崗位職責(zé) 1.會電腦打字速度每分鐘不低于40字/分鐘 2.普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒清晰 3.外貌干凈整潔 4.要有服務(wù)意識，抗壓能力強(qiáng)。 崗位要求 1.工作內(nèi)容：針對順風(fēng)車，哈羅單車，助力車接客戶電話，處理客戶訴求和異常信息 2.學(xué)歷：大專及以上，要應(yīng)屆生和實(shí)習(xí)生 3.上班時(shí)間：上六休一，早班8：00-17:00 晚班15:00-凌晨1:00，具體根據(jù)排班安排。 4.發(fā)薪：每月25號發(fā)上月薪資。 5.食：工作餐一頓，早班提供早餐或午餐（每天發(fā)放飯票） 7.住宿：100元/月，水電費(fèi)自理，被褥自理。

職位描述：

1、通過電話溝通，用專業(yè)話術(shù)向客戶介紹我校品牌及教學(xué)模式以及品牌信息；2、邀約意向客戶，約定到訪時(shí)間；4、跟蹤未到訪客戶；5、客戶相關(guān)信息的錄入管理，建立客戶檔案；6、完成上級交給的其它事務(wù)性工作。崗位要求：1、大專以上學(xué)歷，有客戶接待和服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒清楚，聲音甜美，優(yōu)秀的語言表達(dá)能力和溝通能力；3、較強(qiáng)的應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力，能獨(dú)立處理緊急問題；4、良好的服務(wù)意識、耐心和責(zé)任心，工作積極主動(dòng)；5、積極正能量，吃苦耐勞。福利待遇：1、每年享受帶薪年假、法定節(jié)假日等福利；2、具有廣闊的發(fā)展空間，有公平的晉升制度（包括薪資方面）；3、五險(xiǎn)一金；4、完善的工作技能提升培訓(xùn)。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.對后臺系統(tǒng)及小程序進(jìn)行管理、故障檢測及排除;
2.微信群受理加盟商問題，盡快判斷故障并進(jìn)行排除;
3.接聽400客服電話，處理異常；
4.抖音店鋪客服問題處理；
5.有較好的抗壓能力，能及時(shí)處理用戶投訴并幫助用戶解決問題:
6.及時(shí)做好問題反饋；
7.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。

任職要求：
1、需要電話接聽經(jīng)驗(yàn)、電商工作經(jīng)驗(yàn)（淘寶/抖音/京東等）
2、全職，不接受兼職，居家辦公；
3、接受輪班，做五休二，一周排班一次。

職位描述：

?崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)日常會員問題的咨詢，通過電話/在線解答會員咨詢的問題及提供相應(yīng)的解決方案，并做好信息記錄
2.解決不了的問題進(jìn)行記錄，在系統(tǒng)做好工單記錄，并及時(shí)反饋二線處理；
3.與客戶建立良好關(guān)系，提升客戶滿意度；
4.配合工作時(shí)間及業(yè)務(wù)安排，包括業(yè)務(wù)調(diào)動(dòng)和臨時(shí)業(yè)務(wù)安排。
?招募要求：
1.18~40歲，男女不限；
2.大?；蛞陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限，有客服經(jīng)驗(yàn)者可放寬要求；
3.普通話標(biāo)準(zhǔn)，溝通表達(dá)清晰，擅長傾聽并解決客戶問題；
4.有線下商超、零售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或客服相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5.有一定的抗壓能力、較強(qiáng)的責(zé)任及服務(wù)意識；
6.能適應(yīng)輪班制度（做五休二，國家法定假期三倍薪資）
7.同步錄入打字速度35字/分鐘以上，會使用基本的office工作軟件
?福利政策：
[帶薪培訓(xùn)]：入職后享受2周專業(yè)的帶薪培訓(xùn)（含2天山姆門店實(shí)訓(xùn)）
[五險(xiǎn)一金]：入職繳納社保
[帶薪假期]：依法享受帶薪年假、育兒假、陪產(chǎn)假等帶薪假期
[免費(fèi)住宿]：免費(fèi)提供住宿
宿舍標(biāo)準(zhǔn)：四人間，獨(dú)立衛(wèi)浴，空調(diào)，上床下桌。
[其他福利]：節(jié)日福利、各種員工活動(dòng)，可申請居家辦公，清晰的職業(yè)發(fā)展路徑
?工作時(shí)間： 9點(diǎn)~22點(diǎn)排班，8小時(shí)制，月休8天
?工作地點(diǎn)：常熟市東南經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)黃浦江路199號紫晶城Ⅴ4棟
Foundever集團(tuán)介紹
Foundever賽科斯中國，全球排名前3甲的呼叫中心服務(wù)企業(yè)（法資），截止2024年賽科斯已經(jīng)是家四十幾歲的企業(yè)了，全球員工總數(shù)超過17萬 名。
談到其歷史，F(xiàn)oundever賽科斯創(chuàng)始于1977年，總部位于美國佛羅里達(dá)州坦帕市。進(jìn)入中國是在1999年，賽科斯于2000年正式成立“賽科斯上?！睘橹袊偛浚S后，廣州與常熟站點(diǎn)于2006年、2012年先后成立。截止目前最新數(shù)據(jù)，F(xiàn)oundever賽科斯中國在上海、廣州、常熟三地員工數(shù)已超2000多名。
Foundever賽科斯中國通過服務(wù)45個(gè)國家，每日提供60 語言超過900萬次用戶交互，為750 個(gè)世界領(lǐng)先品牌提供最佳服務(wù)體驗(yàn)，致力于為各種規(guī)模的行業(yè)的公司提升客戶體驗(yàn)。

職位描述：

1.負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通，開發(fā)新客戶; 2獨(dú)立并高質(zhì)量完成來訪客戶的接待，向其介紹公司產(chǎn)品和服務(wù) 3通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求，耐心、詳細(xì)解答電話咨詢的客戶，向客戶推薦公司產(chǎn) 品和服務(wù); 3通過電話挖掘意向客戶，引導(dǎo)其瀏覽公司官網(wǎng)和添加公司業(yè)務(wù)微信，尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè) 績; 4維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力; 5定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系; 6根據(jù)公司制定的銷售目標(biāo)，配合團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù); 7總結(jié)歸納客戶相關(guān)資料，積極參與成功案例編寫； 8配合其他部門完成工作。 任職條件: 1樂于從事電話銷售行業(yè)以及客戶服務(wù)相關(guān)工作，具備良好的客戶服務(wù)意識，良好的自我激勵(lì)能力; 2學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、主動(dòng)積極、有團(tuán)隊(duì)合作精神; 3思維敏捷，反應(yīng)快，普通話標(biāo)準(zhǔn)； 4具備良好的理解能力、表達(dá)能力和溝通能力，以結(jié)果為導(dǎo)向; 5能夠承受工作壓力，對電話銷售抱有極高的熱忱; 6有過電話銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，能力突出者提升為主管

職位描述：

主要負(fù)責(zé)各合作企業(yè)的招聘信息發(fā)布、人員招募、基礎(chǔ)面試、崗前宣導(dǎo)，求職資源匹配公司提供入職培訓(xùn)年齡要求：18-35歲，男女不限學(xué)歷要求：有能力者不限學(xué)歷長白班：早八點(diǎn)晚五點(diǎn)，中午一小時(shí)休息（工作時(shí)間彈性化）第一個(gè)月保底3000加績效加超出獎(jiǎng)金入職一個(gè)月以上人員平均綜合薪資6000以上

職位描述：

1、通過電話與客戶溝通，完成客戶信息咨詢;
2、負(fù)責(zé)電話接聽客戶咨詢;
3、利用公司提供的客戶資源，通過電話、郵件、即時(shí)通訊工具等向客戶推廣產(chǎn)品;
4、負(fù)責(zé)聯(lián)系將客戶的反饋反映給相關(guān)部門處理;
5、定期完成電話外呼、客戶回訪任務(wù)等;
6、匯總、分析目標(biāo)客戶群，進(jìn)行跟進(jìn)服務(wù)，建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系;
7、管理客戶信息，實(shí)時(shí)更新客戶數(shù)據(jù)庫。

職位福利：五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、員工旅游、節(jié)日福利、周末雙休、彈性工作

職位描述：

1、以專業(yè)合法規(guī)范的程序，協(xié)助銀行類客戶處理逾期欠款，維護(hù)客戶的信用； 2、對不同風(fēng)險(xiǎn)程度的逾期客戶，通過電話溝通、上門走訪和律師函寄送等方式，進(jìn)行有效的溝通，引導(dǎo)客戶正確及時(shí)還款，及保持其良好的個(gè)人信用記錄； 3、開拓各種有效的信息修復(fù)渠道，進(jìn)行失聯(lián)客戶的信息修復(fù)工作，提高回款率；

職位描述：

工作內(nèi)容：

1.公司提供車險(xiǎn)還有1-2個(gè)月快到期的客戶，系統(tǒng)致電通知客戶車險(xiǎn)到期

2.介紹目前紫金車險(xiǎn)的優(yōu)惠政策和活動(dòng)，協(xié)助客戶完成紫金車險(xiǎn)的辦理過程

工作時(shí)間：早8:30-18:00，雙休（有活動(dòng)周末偶爾需要加班）

薪資待遇：底薪 提成，根據(jù)業(yè)績檔位提升，綜合4k-8k上不封頂，交五險(xiǎn)，節(jié)日福利，年終獎(jiǎng)，表現(xiàn)優(yōu)異的有機(jī)會和紫金簽合同，享待遇

職位描述：

工作要求： 長期
1、18--45周歲，中專及以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷，
2、工作經(jīng)歷不限。普通話熟練，語言組織能力強(qiáng)。
3、具有團(tuán)隊(duì)意識，執(zhí)行力強(qiáng)。

工作內(nèi)容:
通過電話溝通形式，協(xié)助銀行或大型金融機(jī)構(gòu)處理客戶逾期欠款，協(xié)助逾期客戶進(jìn)行還款事宜及引導(dǎo)客戶及時(shí)繳還欠款，為逾期客戶提供專業(yè)及準(zhǔn)確的咨詢服務(wù)和還款計(jì)劃（無需主動(dòng)開發(fā)客戶)，現(xiàn)主要是訴前調(diào)解工作，

工作時(shí)間：
1、8:30-12:00 13:30-18:00
2、法定節(jié)假日帶薪休假。

工作待遇：
1、底薪 全勤 提成，能力強(qiáng)者更高；
2、公司晉升機(jī)制完善，管理層均為內(nèi)部晉升
晉升機(jī)制：普通員工——主管——業(yè)務(wù)主管——業(yè)務(wù)總監(jiān)——分公司總經(jīng)理
3、假期福利，結(jié)婚福利等；
4、不定期團(tuán)隊(duì)聚餐，季度公司活動(dòng)（旅游）。
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職位描述：

崗位職責(zé):
1、基于對公司產(chǎn)品專業(yè)知識的了解，利用網(wǎng)絡(luò)在線聊天工具（商務(wù)通，微信等）及電話溝通，回答顧客問題，向客戶介紹公司產(chǎn)品及服務(wù)，引導(dǎo)客戶留下聯(lián)系方式并接受銷售聯(lián)系;
2、承接公司官網(wǎng)400電話，耐心傾聽客戶需求并記錄客戶信息。
3、登陸系統(tǒng)時(shí)時(shí)查看最新留言, 做外呼，跟蹤、處理客戶的反饋信息，了解客戶需求，進(jìn)行有效用戶信息分類，做好每日相關(guān)報(bào)表匯總工作；
4、對商機(jī)有一定敏感度，商機(jī)需錄入系統(tǒng)，針對優(yōu)先級商機(jī)，與銷售部做協(xié)同。主動(dòng)整理、匯總數(shù)據(jù), 與部門保持溝通與反饋，提升市場部業(yè)務(wù)；
5、維護(hù)和提升客戶滿意度和客戶價(jià)值，建立長期共贏的客戶合作關(guān)系，塑造良好的品牌形象。
崗位要求：
1、1年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，有互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)級銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、有快速學(xué)習(xí)能力，能迅速掌握公司業(yè)務(wù)內(nèi)涵及產(chǎn)品定義；
3、熟練掌握office辦公軟件，打字快，擅于溝通，承受較強(qiáng)的銷售壓力，希望挑戰(zhàn)高薪；
4、普通話標(biāo)準(zhǔn)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)致、愿意主動(dòng)工作，具有較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作意識；
5、每月請假不超過3次；
6、無銷售性質(zhì)。

職位描述：

【工作內(nèi)容】 1.此崗位不需要自己去開發(fā)客戶，公司提供優(yōu)質(zhì)的客戶資源 2.通過電話銷售模式聯(lián)系客戶，為客戶提供針對性的相關(guān)產(chǎn)品服務(wù) 3.收集客戶資料，幫助客戶完成線上申請 4.做好維護(hù)，回訪老客戶的工作以及推動(dòng)客戶轉(zhuǎn)介紹 【任職要求】 1.男女不限，18-35周歲，高中及以上學(xué)歷，無需經(jīng)驗(yàn) 2.工作態(tài)度認(rèn)真，積極，負(fù)責(zé)，有團(tuán)隊(duì)精神 3.性格開朗大方，善于溝通，有上進(jìn)心，有賺錢的欲望 【薪資福利】 1.無責(zé)底薪 提成 績效獎(jiǎng)金 年終獎(jiǎng)，月均工資8千以上 2.上班時(shí)間：9：00-18：00，周末雙休，午休1.5H 3.公司環(huán)境好，交通便利（靠近地鐵口） 4.生日福利，年終獎(jiǎng)，下午茶，帶薪年假，五險(xiǎn) 5.一對一專業(yè)培訓(xùn) 6.只要你有能力，公司晉升機(jī)會多多！??！

職位描述：

1.工作流程：公司提供老客戶及目標(biāo)客戶進(jìn)行電話維護(hù)，整理資料，錄入系統(tǒng)，做好交接，無需外出開發(fā)客戶，全天在公司辦公。 2上班時(shí)間：朝九晚六，中午休息一個(gè)半小時(shí)，工作7.5小時(shí)，法定節(jié)假日正常放假，前一天提前下班，不加班，工作自由，00后居多，氛圍好 3 公司待遇：底薪3500 社保 提成，公司提供咖啡，下午茶，小零食 4不包括銷售性質(zhì)，純文職工作

職位描述：

薪資待遇
底薪4500 提成，入職首月無責(zé)底薪4300 提成
綜合薪資6000-10000（上不封頂）
【工作時(shí)間】
上午8:30-12:00，下午13:30-18:00 法定節(jié)假日正常放假。
【員工福利】
提供崗前培訓(xùn) 完善的職位晉升體系 定期調(diào)薪
節(jié)日福利 生日禮物 團(tuán)建 聚餐 五險(xiǎn) 年會 下午茶
開單獎(jiǎng) 月度獎(jiǎng)金 季度獎(jiǎng)金 新人排名獎(jiǎng) 年終獎(jiǎng) 幫扶獎(jiǎng)......
【崗位職責(zé)】
根據(jù)公司提供的客戶信息，負(fù)責(zé)與客戶電話溝通，解答客戶問題，最終達(dá)成合作（崗前帶薪培訓(xùn)專業(yè)知識）
【任職資格】
1．有學(xué)習(xí)精神，韌性強(qiáng)；
2．工作經(jīng)驗(yàn)不限，有經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先錄用；
3．普通話標(biāo)準(zhǔn)，表達(dá)流利，簡單電腦辦公的使用。

職位描述：

工作內(nèi)容：主要負(fù)責(zé)公司老客戶的售后服務(wù)，如資料變更，續(xù)期繳費(fèi)等，以及通知老客戶參加活動(dòng)、告知相關(guān)權(quán)益…

薪資：5000?

工作時(shí)間上午8.30-11.30 ，下午2.00-5.30

周末雙休 不加班 地址西區(qū)大潤發(fā)附近