與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
??????????????????????招聘助理 工作時(shí)間: 上班: 早9:00 下班: 晚5:00 (不加班) 一周休息兩天 上班臨近地鐵??10號(hào)線塔灣站5分鐘 薪資待遇:底薪5100元?? 職級(jí)津貼(200元一2400元) 增員招聘提成(招聘入職1人提成1200元 ) 獎(jiǎng)金=新人每個(gè)月平均工資6000元? ????????入職當(dāng)月直接繳納五險(xiǎn)一金?雙休???????? 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)接打電話,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)、 接待面試人員(公司給提供招聘渠道)?????????????????員工宿舍 ?????法定節(jié)假日 ?????過(guò)節(jié)費(fèi)方案???????旅游???父母500元的養(yǎng)老金??等等????注:我們不注重學(xué)歷以及工作經(jīng)驗(yàn)(能力大于一切)有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可有老人帶領(lǐng)。 ??????????????????????。同時(shí)招聘1.電話客服2.銷售主管??????????????????????招聘助理 工作時(shí)間: 上班: 早9:00 下班: 晚5:00 (不加班) 一周休息兩天 上班臨近地鐵??10號(hào)線塔灣站5分鐘 薪資待遇:底薪5100元?? 職級(jí)津貼(200元一2400元) 增員招聘提成(招聘入職1人提成1200元 ) 獎(jiǎng)金=新人每個(gè)月平均工資6000元? ????????入職當(dāng)月直接繳納五險(xiǎn)一金?雙休???????? 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)接打電話,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)、 接待面試人員(公司給提供招聘渠道)?????????????????員工宿舍 ?????法定節(jié)假日 ?????過(guò)節(jié)費(fèi)方案???????旅游???父母500元的養(yǎng)老金??等等????注:我們不注重學(xué)歷以及工作經(jīng)驗(yàn)(能力大于一切)有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可有老人帶領(lǐng)。 ??????????????????????。同時(shí)招聘1.電話客服2.銷售主管
崗位職責(zé):
1、以電話的方式篩選出意向客戶,約定見(jiàn)面時(shí)間和地點(diǎn);
2、傳遞信息給商務(wù)專員,配合其完成客戶約見(jiàn);
3、查找意向客戶;
4、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的工作。
任職要求:
1、接受實(shí)習(xí)生,小白,有培訓(xùn),有人帶!??!
2、高中及以上學(xué)歷,溝通表達(dá)能力良好,性格外向;
3、接受電話溝通的工作性質(zhì)。
崗位福利:
試用期三個(gè)月:無(wú)責(zé)底薪2500 200滿勤 500績(jī)效 提成
轉(zhuǎn)正:無(wú)責(zé)底薪2800 200滿勤 500績(jī)效 提成
工作時(shí)間:8:30-17:30 雙休、法休、五險(xiǎn)一金、生日會(huì)、團(tuán)建(安排在工作日,盡量不影響休息)等
崗位職責(zé):
1、接聽(tīng)客戶電話,解決客戶問(wèn)題并給到正確和滿意的回復(fù),及時(shí)反饋給當(dāng)?shù)刎?fù)責(zé)人;
2、掌握客戶信息,更新客戶資料信息,熟悉及挖掘客戶需求,并對(duì)客戶進(jìn)行合理派工維護(hù);
3、遇到不能解決的問(wèn)題按派工流程提交相關(guān)人員處理,并跟蹤進(jìn)展直至解決問(wèn)題;
4、接受公司的業(yè)務(wù)和技能提升培訓(xùn),偶爾下地方了解實(shí)際情況。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,有一定客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有一定的客戶服務(wù)知識(shí)和能力;
2、計(jì)算機(jī)操作熟練,office辦公軟件使用熟練,有一定的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)基礎(chǔ);
3、要求一定要有“客戶為先”的服務(wù)精神,一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā);
4、性格要求沉穩(wěn),善于傾聽(tīng),有同理心,樂(lè)觀、積極。
福利待遇:
1、提供住宿,2-4人宿舍,拎包入?。?/p>
2、單休,可調(diào)休,早九晚六;
3、五險(xiǎn)一金13薪,半個(gè)月帶薪年假;
4、工資3-6K(基本 獎(jiǎng)金 績(jī)效)。
工作地點(diǎn):葫蘆島市東戴河樂(lè)股軟件園
職位福利:五險(xiǎn)一金、提供住宿、工作環(huán)境好、績(jī)效獎(jiǎng)金
工作內(nèi)容:公司提供名單,向客戶介紹體檢套餐并幫助客戶完成預(yù)約體檢。職位要求:20-50周歲,口齒清晰,熱愛(ài)電話中心工作,認(rèn)可健康行業(yè),有電話銷售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。工作時(shí)間:早8點(diǎn)-5點(diǎn) 周末雙休!職位福利:全勤獎(jiǎng)、定期體檢、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、不加班、周末雙休、定期團(tuán)建、帶團(tuán)隊(duì)
工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)維護(hù)VIP老客戶,為客戶處理訂購(gòu)問(wèn)題2、進(jìn)行新品,引導(dǎo)客戶二次復(fù)購(gòu)。提供高質(zhì)量的售后服務(wù)能力要求:1、普通話標(biāo)準(zhǔn),靈活變通者優(yōu)先,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可。2、電腦基本操作。3、有團(tuán)隊(duì)精神,有責(zé)任心。4、18周歲到40周歲。(暑期、短期、實(shí)習(xí)不接受)薪資福利1、公司提供統(tǒng)一的帶薪培訓(xùn)和專業(yè)話術(shù)。2、公司提供所有的資源,無(wú)需外出跑業(yè)務(wù)。3、無(wú)責(zé)底薪3500 提成 現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì) 實(shí)物獎(jiǎng)勵(lì) 團(tuán)建 五險(xiǎn) 崗位工資 崗位提成,綜合薪資6-10K不等。
1、底薪 新人補(bǔ)助 職級(jí)津貼 高額提成 業(yè)績(jī)方案 工齡獎(jiǎng),綜合薪資7000 2、工作時(shí)間:早8:30晚5:15,午休1.5小時(shí)。 周六周日雙休,國(guó)家法定假日帶薪休。 3、崗位職責(zé) 依托公司提供的資源與老客戶進(jìn)行電話回訪,介紹公司增值服務(wù)及各項(xiàng)產(chǎn)品,為客戶提供快速準(zhǔn)確的服務(wù)。 4、應(yīng)聘要求: 25周歲以上,大專以上學(xué)歷,普通話標(biāo)準(zhǔn),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力(同業(yè)可定級(jí)) 5、發(fā)展方向: 專業(yè)的培訓(xùn)講師,卓越的管理人才,資深的理財(cái)顧問(wèn)。 6、工作地址: 沈河區(qū)高登國(guó)際大廈 如果您有意向歡迎隨時(shí)和我聯(lián)系,泰康人壽遼寧分公司期待您的熱情咨詢,并歡迎您的加入!
工作內(nèi)容:
2.、老客戶維護(hù) ,客戶咨詢什么解答什么。
3、 統(tǒng)計(jì)客戶資料信息 反饋到銷售部門。
4、不必?fù)?dān)心銷售結(jié)果有銷售部門負(fù)責(zé)。
5、 只加微信只打電話。
6、本崗位不含銷售性質(zhì)。
任職要求:
做過(guò)電話客服(不論什么行業(yè)方可)內(nèi)勤可轉(zhuǎn)化到本行業(yè)也可以接受。要求穩(wěn)定性強(qiáng) 服從管理(短期勿擾)。年齡在25-38歲之間 有意向了直接電話聯(lián)系宋老師。
薪資待遇:
1、底薪3500 提成,3個(gè)月之后底薪4000 提成, 綜合薪資5000以上,上不封頂;
2、上班時(shí)間:7.5小時(shí)工作制8:30-12:00,13:30-17:40,不加班,周末休息;
3、辦公室辦公,享受國(guó)家法定節(jié)假日,節(jié)假日福利,免費(fèi)旅游;
4、工作氛圍輕松,同事好相處,不用擔(dān)心人際關(guān)系,老人一對(duì)一指導(dǎo)學(xué)習(xí),不用怕干不了。
職位福利:社保、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、績(jī)效獎(jiǎng)金
【崗位職責(zé)】 1、通過(guò)電話或企微與客戶聯(lián)系,了解客戶需求,協(xié)助客戶在線辦理保險(xiǎn)業(yè)務(wù); 2、通過(guò)客戶經(jīng)營(yíng),做多保險(xiǎn)產(chǎn)品銷售。 【任職要求】 1、年齡:18周歲-45周歲; 2、學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷(優(yōu)秀可適當(dāng)放寬),專業(yè)不限; 3、對(duì)銷售工作有較高的熱情; 4、普通話流利,性格堅(jiān)韌,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力; 5、無(wú)違法違紀(jì)行為,征信記錄良好。 【工作時(shí)間】 上班時(shí)間:8:30-17:30,周末雙休,法定節(jié)假日休假。 【公司福利】 1、基本薪酬: 基本薪資構(gòu)成共計(jì)2700-4500 元/月; 2、績(jī)效提獎(jiǎng):8%-25%,續(xù)期提獎(jiǎng)等; 3、方案提獎(jiǎng):實(shí)物獎(jiǎng)勵(lì)、收入獎(jiǎng)勵(lì)等;
薪資待遇:1.無(wú)責(zé)底薪2600-4800 行業(yè)內(nèi)高跳點(diǎn) 方案獎(jiǎng)金 住房補(bǔ)貼 各項(xiàng)福利獎(jiǎng)金,實(shí)際綜合薪資7500-12000 ,上不封頂2.入職繳納五險(xiǎn)一金,無(wú)試用期,雙休,帶薪年假每年都有等各項(xiàng)福利待遇3.崗位晉升方向:專業(yè)路線:客戶專員、客戶主任、客戶經(jīng)理、資深客戶經(jīng)理管理路線:電銷主管、電銷經(jīng)理、電銷總監(jiān)輔助崗位:訓(xùn)練師、質(zhì)檢專員、招聘專員、行政助理工作職責(zé):主要給公司已有的內(nèi)部客戶做電話回訪,客戶資源公司提供無(wú)需跑外自己拓客戶,拿超優(yōu)質(zhì)資源,室內(nèi)辦公,輕松靈活崗位要求:***大專及大專以上學(xué)歷,自信,有良好的溝通能力,有良好的服務(wù)意識(shí)公司地址:遼寧省沈陽(yáng)市大東區(qū)滂江街22號(hào)長(zhǎng)峰中心交通路線如果您是乘坐地鐵,請(qǐng)至地鐵1號(hào)或10號(hào)線“滂江街’站,從G出口出來(lái)右邊即是;如果您是乘坐公交車,請(qǐng)乘坐到“龍之夢(mèng)亞太城”站下車,面對(duì)高架橋右拐直走即是 職能類別:客服專員/助理
??????????????????????招聘助理
工作時(shí)間:
上班: 早9:00
下班: 晚5:00 (不加班)
一周休息兩天
上班臨近地鐵??10號(hào)線塔灣站5分鐘
薪資待遇:底薪2700元?? 職級(jí)津貼(200元一2400元) 增員招聘提成(招聘入職1人提成1200元 ) 獎(jiǎng)金=新人每個(gè)月平均工資6000元?
????????入職當(dāng)月直接繳納五險(xiǎn)一金?雙休????????
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)接打電話,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)、 接待面試人員(公司給提供招聘渠道)?????????????????員工宿舍
?????法定節(jié)假日
?????過(guò)節(jié)費(fèi)方案???????旅游???父母500元的養(yǎng)老金??等等????注:我們不注重學(xué)歷以及工作經(jīng)驗(yàn)(能力大于一切)有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可有老人帶領(lǐng)。
??????????????????????。同時(shí)招聘1.電話客服2.銷售主管
【工作環(huán)境】: 1、大型呼叫中心職場(chǎng),獨(dú)立辦公區(qū)域,5A級(jí)辦公環(huán)境 2、工作氛圍輕松舒適,不會(huì)存在資源沖突,不用討好別人看別人臉色,每天做好自己的工作就可以了 【崗位職責(zé)】: 1、通過(guò)專業(yè)培訓(xùn),熟知公司旗下各類產(chǎn)品 2、利用公司95522官方平臺(tái)主動(dòng)跟客戶聯(lián)系,客戶資源公司提供自動(dòng)分發(fā) 3、分析客戶需求,匹配合適產(chǎn)品并提供優(yōu)質(zhì)專業(yè)的銷售服務(wù) 4.為公司的新老貴賓客戶,做服務(wù)解答,信息審核以及相關(guān)業(yè)務(wù)辦理
西崗電話中心招聘電話客服,工作內(nèi)容坐班接打電話,類似于10086客服,非銷售!非銷售!非銷售!重要的事情說(shuō)三遍! 無(wú)責(zé)底薪3000起,五險(xiǎn)一金,早九晚六,周末雙休
環(huán)境好,工作氛圍輕松~
主打開(kāi)心上班!
工作時(shí)間:
早8.30-晚17.30
午休12.00-13.30
周六日雙休,法定節(jié)假日休息
薪資待遇:
無(wú)責(zé)底薪2600-轉(zhuǎn)正3100-6000?(提成獎(jiǎng)金?年終獎(jiǎng),上不封頂,多勞多得)
公司平臺(tái)大,客戶資源好,好出單?。?!
每月一天帶薪病假
工作內(nèi)容:
為公司老客戶提供電話回訪,解決客戶問(wèn)題,講解促成新業(yè)務(wù)。
任職要求:
1、專科及以上學(xué)歷
2、熟練辦公軟件,打字熟練
3、普通話標(biāo)準(zhǔn)、口齒清晰、語(yǔ)言表達(dá)條理清晰
4、具有較強(qiáng)的親和力、責(zé)任感、溝通能力、應(yīng)變能力和承壓能力
輕松無(wú)壓力,小白也可輕松月入6000?!
工作時(shí)間:早9晚6.30 單雙休 法定節(jié)假日都休息 發(fā)薪日:每個(gè)月固定10號(hào) 如遇到節(jié)假日提前發(fā)放
崗位職責(zé):
1) 公司提供穩(wěn)定且優(yōu)質(zhì)的客戶資源,通過(guò)電腦智能外呼系統(tǒng)聯(lián)系客戶,進(jìn)行車險(xiǎn)續(xù)期業(yè)務(wù)的開(kāi)展;
2) 5A級(jí)室內(nèi)辦公環(huán)境,全天空調(diào),環(huán)境優(yōu)美,無(wú)需外出,無(wú)需資源;
3) 產(chǎn)品是車險(xiǎn)!屬于剛需!公司提供穩(wěn)定且優(yōu)質(zhì)資源!銷售難度低!收入穩(wěn)定!
任職要求:
1) 20周歲-38周歲;
2) 具有一定溝通表達(dá)能力,普通話標(biāo)準(zhǔn),音質(zhì)佳,親和力較好;
3) 勤奮踏實(shí),熱愛(ài)銷售工作,有銷售、客服相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4) 反應(yīng)靈敏,邏輯思維表達(dá)能力較強(qiáng),同時(shí)具備一定抗壓能力,穩(wěn)定性強(qiáng);
5) 身體健康。
薪資:
1) 崗前培訓(xùn)期:面試通過(guò)后參加6個(gè)工作日的帶薪培訓(xùn),享受培訓(xùn)津貼50元/天;
2) 在崗任職期:職級(jí)底薪 職級(jí)津貼 高業(yè)績(jī)提獎(jiǎng),月均6000元-15000元,上不封頂。
福利:
1)簽訂集團(tuán)正式勞動(dòng)合同(無(wú)外包、無(wú)派遣);
2)享有社保及公積金(六險(xiǎn)一金);
3)無(wú)需外出拓展客戶,無(wú)需客戶資源;
4)5A級(jí)辦公環(huán)境,室內(nèi)辦公(環(huán)境優(yōu)美);
5)正常行政班(無(wú)夜班無(wú)倒班);
6)完善的培訓(xùn)體系,每三個(gè)月就有一次升職加薪;
7)豐厚的年終獎(jiǎng)金、績(jī)效獎(jiǎng)金;
8)定期舉辦豐富的團(tuán)建活動(dòng);
9)全年七個(gè)法定節(jié)假日,29天帶薪假期(年假、婚假、病假、產(chǎn)假);
10)七大節(jié)日福利(元旦、春節(jié)、元宵、中秋、端午、三八節(jié)、兒童節(jié))、生日福利;
11) 長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng)最高6000元/年,父母贍養(yǎng)津貼最高6000元/年,星光獎(jiǎng)最高9600元/年;
沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)沒(méi)關(guān)系?。?!我們沒(méi)有試用期的! 面試通過(guò)后會(huì)有為期6個(gè)工作日的帶薪培訓(xùn) 培訓(xùn)結(jié)業(yè)后簽訂陽(yáng)光保險(xiǎn)集團(tuán)勞動(dòng)合同 公司是中國(guó)500強(qiáng)企業(yè) 我們有完整的培訓(xùn)體系和專業(yè)的培訓(xùn)教練 并且有團(tuán)隊(duì)主管帶?。?!
課程顧問(wèn): 工作時(shí)間:8:30--18:00,午休:12:00--13:30 工作內(nèi)容:與學(xué)生家長(zhǎng)溝通,確定聽(tīng)課時(shí)間,工作內(nèi)容簡(jiǎn)單,網(wǎng)課線上教育客服,這里有更多更優(yōu)質(zhì)的客戶資源 工資待遇:月薪2300-2800 提成 獎(jiǎng)金 補(bǔ)助 保險(xiǎn) 周單休 年假 年節(jié)福利,綜合工資3000-6000
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%優(yōu)質(zhì)服務(wù)
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