負(fù)責(zé)工廠培訓(xùn)需求的調(diào)查，擬定年度/季度培訓(xùn)計(jì)劃組織實(shí)施；
組織執(zhí)行各種工廠層面的培訓(xùn)活動(dòng)；
建立并完善培訓(xùn)管理制度；
監(jiān)督科室/車(chē)間培訓(xùn)工作的執(zhí)行情況；
社招部
公 司 招 聘 簡(jiǎn) 章 【船員崗位要求】： 1、能接受長(zhǎng)期在海上工作，聽(tīng)從船上安排。 2、年齡 18～52 周歲、 身體健康，能吃苦耐勞、工作認(rèn)真、有集體團(tuán)結(jié)精神。 3、服從領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)對(duì)工作的安排、按時(shí)完成工作和崗位生產(chǎn)任務(wù)。. 【船上崗位職責(zé)】： 1、船員主要在船上操作機(jī)械，負(fù)責(zé)捕撈魷魚(yú)為主，把魚(yú)捕撈上后在甲板上，集體人員負(fù)責(zé)把魚(yú)大、中、小分揀、擺盤(pán)、入庫(kù)等。 2、船上工作簡(jiǎn)單易學(xué)，對(duì)于毫無(wú)經(jīng)驗(yàn)新手均可適應(yīng)，船上工作時(shí)間比較彈性化，活動(dòng)休息空間多，比較自由。 【普工船員工資參考表】: 一、魷魚(yú)船、金槍魚(yú)船、罩網(wǎng)船、運(yùn)輸船等… 1、普工船員，一年保底 8 萬(wàn)，兩年保底16萬(wàn) 捕魚(yú)產(chǎn)量提成另外算 300～700元\噸\人，平均工資 9000-11000元\月左右。 （根據(jù)船上生產(chǎn)實(shí)際提成情況工資為準(zhǔn)） 2、船員每年在船上可帶薪休假1-2個(gè)月，船一年靠岸一次可停留20天左右，（休息都是帶薪）。 3、船員工資發(fā)放一般一個(gè)季度打卡一次，中途需要可以預(yù)支（有生活需要的每個(gè)月可以打卡預(yù)支） 【船上優(yōu)點(diǎn)與缺點(diǎn)】 1、 缺點(diǎn)：長(zhǎng)期在海上工作，不能經(jīng)常靠岸回家，無(wú)生活?yuàn)蕵?lè)設(shè)施，環(huán)境枯燥。 2、 優(yōu)點(diǎn)：船員工作在海上穩(wěn)定、收入高，在船上無(wú)消費(fèi)，可以存錢(qián)，晉升空間大。 【船員待遇福利:】 1、 船上為船員提供免費(fèi)住宿、吃飯、水電，免費(fèi)繳納保險(xiǎn)。 2、 船上配有衛(wèi)星電話及衛(wèi)星無(wú)線網(wǎng)，可以和家人普遠(yuǎn)聯(lián)系（網(wǎng)絡(luò)不穩(wěn)定，不能隨時(shí)使用） 3、每年可帶薪休假1-2個(gè)月，可在靠岸旅游、購(gòu)物、娛樂(lè)等。 4、崗前公司免費(fèi)為員工提供安全和崗前安全指導(dǎo)培訓(xùn)，確保員工安全生產(chǎn)。 注意：【本公司為免費(fèi)招聘，現(xiàn)面向全國(guó)各地區(qū)社招，公司位于浙江省寧波市，不愿意到浙江入職的，勿擾！】
田經(jīng)理
【崗位要求】： 1、年齡18-45歲周歲；（老船員或職務(wù)船員可適當(dāng)放寬） 2、身高不能低于1.60米、視力近視不能超過(guò)500度。 3、身體健康，能吃苦耐勞、工作認(rèn)真、有集體團(tuán)結(jié)精神。 4、服從領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)對(duì)工作的安排、按時(shí)完成工作和崗位生產(chǎn)任務(wù)。 【工資待遇】: 一、【燈光魷魚(yú)船兩年合同】 1、船員普工【兩年保底16萬(wàn)】捕魚(yú)產(chǎn)量提成700元\噸，平均工資9000-12000元\月 2、船上廚師【兩年保底22-23萬(wàn)】產(chǎn)量平均超產(chǎn)有提成，（需要在船上任職過(guò)廚師崗位） 3、漁撈長(zhǎng)、大副【兩年保底32—35萬(wàn)】產(chǎn)量平均超產(chǎn)有提成（在魷魚(yú)船任職過(guò)的優(yōu)先） 4、二副、機(jī)工、輪機(jī)長(zhǎng)、船長(zhǎng)等職位工資（面議） 二、【金槍魚(yú)船兩年合同】 1、船員普工【兩年保底14—16萬(wàn)】全船捕魚(yú)產(chǎn)量平分，平均年薪9—12萬(wàn) 2、船上廚師【兩年保底16—18萬(wàn)】船上做飯好的情況有獎(jiǎng)金 3、其他職務(wù)船員有相關(guān)工資經(jīng)驗(yàn)的【工資面議】跑過(guò)臺(tái)灣船的也屬于有經(jīng)驗(yàn)者 三、【單托、圍網(wǎng)船一年合同】 1、船員普工【一年保底11—13萬(wàn)】做滿(mǎn)一年有獎(jiǎng)金，平均收入11.5—14萬(wàn)\年 2、職務(wù)船員工資到公司（面議） 四、【北太魷魚(yú)釣半年合同】 1、船員普工【半年保底1.2萬(wàn)】提成2000～2800元\噸，平均收入5萬(wàn)—7萬(wàn) 2、職務(wù)船員工資（面議） 五、【國(guó)內(nèi)近海船員】 1、船員普工【一個(gè)月保底7500】另有獎(jiǎng)金，平均收入9000- -11000元 2、職務(wù)船員工資（面議） 【工作內(nèi)容】 1、主要在船上操作機(jī)械捕撈，在甲板上負(fù)責(zé)魚(yú)種分類(lèi)、加工、冷藏、入庫(kù)工作。 2、工作是從國(guó)外引進(jìn)燈光技術(shù)，作業(yè)時(shí)操作簡(jiǎn)單，一人一臺(tái)機(jī)械捕撈，工作量一般，按保底加產(chǎn)量提成算工資，屬于多勞多得。 3、工作較為簡(jiǎn)單，無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn)，只要能吃苦耐勞，有責(zé)任心，熱愛(ài)船上工作，新手均可適應(yīng)。 【工作安全保障】： 1、 現(xiàn)代漁船設(shè)備已經(jīng)發(fā)展很先進(jìn)，均配有雷達(dá)、衛(wèi)星電話、航海導(dǎo)航系統(tǒng)、氣象預(yù)報(bào)、電腦平衡系統(tǒng)等設(shè)備； 2、 公司為船上配有衛(wèi)星電話船員可以隨時(shí)保持與家人、朋友聯(lián)系，保持溝通，是家人和船員都可以放心工作； 3、 如遇到臺(tái)風(fēng)或暴雨、危險(xiǎn)天氣，船舶將提前接到衛(wèi)星氣象預(yù)告，并將船只停在港口休息，保障船員生命和財(cái)產(chǎn)安全； 4、 船上配有醫(yī)務(wù)室，為員工平時(shí)生病感冒一類(lèi)小病救治，也讓船員能有更好的保障和安心生產(chǎn)捕撈作業(yè)。 【船員待遇福利:】 1、公司為員工提供食宿，三葷一素，確?；锸澈蜕顥l件。 2、遠(yuǎn)洋員工每年可帶薪休假2-3個(gè)月，可在國(guó)外靠岸登陸旅游、購(gòu)物、娛樂(lè)等。 3、近海船一月進(jìn)港靠岸一次可帶薪休息5—13天 4、崗前公司免費(fèi)為員工提供安全和崗前安全指導(dǎo)培訓(xùn)，確保員工安全生產(chǎn)。 注意：【除以上崗位，另招聘 老船員、大副、二副、輪機(jī)、漁撈長(zhǎng)等職務(wù)船員、貨船水手、搬運(yùn)工、焊工、廚師等崗位，工資面議】
秦經(jīng)理
【崗位要求】： 1、年齡18-45歲周歲；（老船員或職務(wù)船員可適當(dāng)放寬） 2、身高不能低于1.60米、視力近視不能超過(guò)500度。 3、身體健康，能吃苦耐勞、工作認(rèn)真、有集體團(tuán)結(jié)精神。 4、服從領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)對(duì)工作的安排、按時(shí)完成工作和崗位生產(chǎn)任務(wù)。 【工資待遇】: 一、【燈光魷魚(yú)船兩年合同】 1、船員普工【兩年保底16萬(wàn)】捕魚(yú)產(chǎn)量提成700元\噸，平均工資9000-12000元\月 2、船上廚師【兩年保底22-23萬(wàn)】產(chǎn)量平均超產(chǎn)有提成，（需要在船上任職過(guò)廚師崗位） 3、漁撈長(zhǎng)、大副【兩年保底32—35萬(wàn)】產(chǎn)量平均超產(chǎn)有提成（在魷魚(yú)船任職過(guò)的優(yōu)先） 4、二副、機(jī)工、輪機(jī)長(zhǎng)、船長(zhǎng)等職位工資（面議） 二、【金槍魚(yú)船兩年合同】 1、船員普工【兩年保底14—16萬(wàn)】全船捕魚(yú)產(chǎn)量平分，平均年薪9—12萬(wàn) 2、船上廚師【兩年保底16—18萬(wàn)】船上做飯好的情況有獎(jiǎng)金 3、其他職務(wù)船員有相關(guān)工資經(jīng)驗(yàn)的【工資面議】跑過(guò)臺(tái)灣船的也屬于有經(jīng)驗(yàn)者 三、【單托、圍網(wǎng)船一年合同】 1、船員普工【一年保底11—13萬(wàn)】做滿(mǎn)一年有獎(jiǎng)金，平均收入11.5—14萬(wàn)\年 2、職務(wù)船員工資到公司（面議） 四、【北太魷魚(yú)釣半年合同】 1、船員普工【半年保底1.2萬(wàn)】提成2000～2800元\噸，平均收入5萬(wàn)—7萬(wàn) 2、職務(wù)船員工資（面議） 五、【國(guó)內(nèi)近海船員】 1、船員普工【一個(gè)月保底7500】另有獎(jiǎng)金，平均收入9000- -11000元 2、職務(wù)船員工資（面議） 【工作內(nèi)容】 1、主要在船上操作機(jī)械捕撈，在甲板上負(fù)責(zé)魚(yú)種分類(lèi)、加工、冷藏、入庫(kù)工作。 2、工作是從國(guó)外引進(jìn)燈光技術(shù)，作業(yè)時(shí)操作簡(jiǎn)單，一人一臺(tái)機(jī)械捕撈，工作量一般，按保底加產(chǎn)量提成算工資，屬于多勞多得。 3、工作較為簡(jiǎn)單，無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn)，只要能吃苦耐勞，有責(zé)任心，熱愛(ài)船上工作，新手均可適應(yīng)。 【工作安全保障】： 1、 現(xiàn)代漁船設(shè)備已經(jīng)發(fā)展很先進(jìn)，均配有雷達(dá)、衛(wèi)星電話、航海導(dǎo)航系統(tǒng)、氣象預(yù)報(bào)、電腦平衡系統(tǒng)等設(shè)備； 2、 公司為船上配有衛(wèi)星電話船員可以隨時(shí)保持與家人、朋友聯(lián)系，保持溝通，是家人和船員都可以放心工作； 3、 如遇到臺(tái)風(fēng)或暴雨、危險(xiǎn)天氣，船舶將提前接到衛(wèi)星氣象預(yù)告，并將船只停在港口休息，保障船員生命和財(cái)產(chǎn)安全； 4、 船上配有醫(yī)務(wù)室，為員工平時(shí)生病感冒一類(lèi)小病救治，也讓船員能有更好的保障和安心生產(chǎn)捕撈作業(yè)。 【船員待遇福利:】 1、公司為員工提供食宿，三葷一素，確?；锸澈蜕顥l件。 2、遠(yuǎn)洋員工每年可帶薪休假2-3個(gè)月，可在國(guó)外靠岸登陸旅游、購(gòu)物、娛樂(lè)等。 3、近海船一月進(jìn)港靠岸一次可帶薪休息5—13天 4、崗前公司免費(fèi)為員工提供安全和崗前安全指導(dǎo)培訓(xùn)，確保員工安全生產(chǎn)。 注意：【除以上崗位，另招聘 老船員、大副、二副、輪機(jī)、漁撈長(zhǎng)等職務(wù)船員、貨船水手、搬運(yùn)工、焊工、廚師等崗位，工資面議】
秦經(jīng)理
水產(chǎn)品加工廠招聘崗位： 剖魚(yú)工 清洗工 普工 操作工 包裝工 叉車(chē)司機(jī) 貨運(yùn)司機(jī) 福利待遇：普工稅后保底月薪43000挪威克朗 ，折合人民幣約29000元； 司機(jī)稅后保底月薪紐幣52000挪威克朗，折合人民幣約35000元； 天然氣石油工程招聘崗位： 工程車(chē)司機(jī) 技術(shù)員 管道焊工 管道防腐 管道安裝工 鉗工 福利待遇：技工稅后保底月薪57000挪威克朗 ，折合人民幣約38000元； 技術(shù)員稅后保底月薪紐幣62000挪威克朗，折合人民幣約41000元； 造船廠招聘崗位： 鉚工 焊工 涂漆工 吊車(chē)工 切割工 打磨工 倉(cāng)庫(kù)管理員 福利待遇：技工稅后保底月薪62000挪威克朗 ，折合人民幣約42000元； 倉(cāng)庫(kù)管理員稅后保底月薪紐幣50000挪威克朗，折合人民幣約33000元； 工作時(shí)間：每天工作8小時(shí)，每周可休二天，包吃住，提供醫(yī)療和意外保險(xiǎn) 每年可享受帶薪年假30天，免費(fèi)提供往返國(guó)際機(jī)票 合同期限：3年 工作滿(mǎn)三年可申請(qǐng)永居帶家屬 招聘要求：1、身體健康、無(wú)先天性、傳染性疾病 2、年齡55歲以下，男女均可 3、本人及親屬近期內(nèi)無(wú)目的國(guó)拒簽或滯留史 4、技工需有實(shí)際的工作經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)證書(shū) 報(bào)名條件: 年齡在22-55周歲;身體健康，無(wú)先天性疾病及傳染病，無(wú)犯罪史。 吃苦耐勞，服從工作，并能遵守勞動(dòng)合同; 本人和直系親屬在對(duì)應(yīng)國(guó)家近期無(wú)拒簽史及非法滯留史;（所有工資待遇以最終合同為準(zhǔn)）
張經(jīng)理
崗位職責(zé) 1、認(rèn)可小米汽車(chē)品牌文化，具有創(chuàng)業(yè)精神； 2、高效管理門(mén)店零售團(tuán)隊(duì)，通過(guò)客戶(hù)服務(wù)、產(chǎn)品知識(shí)講解和門(mén)店推廣等來(lái)驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展，對(duì)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)目標(biāo)負(fù)責(zé)； 3、負(fù)責(zé)計(jì)劃、執(zhí)行和跟進(jìn)門(mén)店運(yùn)營(yíng)任務(wù)和項(xiàng)目，包括但不限于店外市場(chǎng)活動(dòng)及銷(xiāo)售渠道拓展活動(dòng)； 4、落實(shí)公司制定的運(yùn)營(yíng)政策和流程滿(mǎn)足客戶(hù)需求； 5、管理、優(yōu)化零售業(yè)務(wù)流程，保證客戶(hù)在購(gòu)買(mǎi)過(guò)程中的良好體驗(yàn)； 6、負(fù)責(zé)面試和招聘門(mén)店候選人，招選合適的零售人才； 7、以積極正向、職業(yè)成熟的方式管理、培訓(xùn)和發(fā)展員工，并幫助他們達(dá)到業(yè)績(jī)標(biāo)準(zhǔn)。 任職要求 1、本科及以上學(xué)歷； 2、優(yōu)秀的銷(xiāo)售管理能力、輔導(dǎo)能力、數(shù)據(jù)分析能力、有商務(wù)拓展能力者加分； 3、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作和溝通能力； 4、極強(qiáng)的自驅(qū)力和學(xué)習(xí)能力； 5、抗壓能力強(qiáng)； 6、銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)至少5年、管理經(jīng)驗(yàn)至少2年，團(tuán)隊(duì)規(guī)模不小于15人，有初創(chuàng)團(tuán)隊(duì)搭建經(jīng)驗(yàn)者加分； 7、新能源汽車(chē)行業(yè)一線成長(zhǎng)至管理層經(jīng)驗(yàn)；非新能源行業(yè)需5年或以上2C銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)； 8、持有效中國(guó)機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛證，并能夠熟練駕駛。
hr
任職要求： 1、高中以上學(xué)歷，三年以上激光機(jī)操作經(jīng)驗(yàn);有嘉泰激光操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、具備機(jī)械制圖、機(jī)械加工、刀具知識(shí)、CAD繪圖熟練，切割產(chǎn)品的公差范圍在0.1左右。 3、服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，積極向上，有創(chuàng)新精神。 崗位職責(zé): 1、激光切割機(jī)日常產(chǎn)品加工。 2、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃完成生產(chǎn)任務(wù)。 3、設(shè)備/工具的維護(hù)、生產(chǎn)過(guò)程中的跟蹤及數(shù)據(jù)整理工作。 4、負(fù)責(zé)激光切割機(jī)日常的維護(hù)和保養(yǎng)。
楊妙曉
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)網(wǎng)約車(chē)平臺(tái)渠道商日常拜訪與關(guān)系維護(hù)，識(shí)別并挖掘潛在的網(wǎng)約車(chē)車(chē)輛銷(xiāo)售合作伙伴，優(yōu)化完善公司的網(wǎng)約車(chē)車(chē)輛銷(xiāo)售渠道； 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)車(chē)源供給商、運(yùn)力供應(yīng)商管理等渠道側(cè)相關(guān)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)，包括渠道的考核管理、業(yè)務(wù)賦能以及準(zhǔn)入準(zhǔn)出，確保渠道的穩(wěn)定與高效； 3、承擔(dān)本地車(chē)輛流通業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)，負(fù)責(zé)車(chē)源供應(yīng)、車(chē)型匹配、銷(xiāo)售策略制定等工作，同時(shí)通過(guò)渠道賦能和考核管理，提升渠道線索轉(zhuǎn)化率； 4、掌握市場(chǎng)網(wǎng)約車(chē)主流車(chē)型的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)、銷(xiāo)售政策、價(jià)格動(dòng)態(tài)等，為區(qū)域業(yè)務(wù)及時(shí)提供準(zhǔn)確的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)； 5、業(yè)務(wù)賦能與問(wèn)題診斷：幫助城市網(wǎng)約車(chē)業(yè)務(wù)發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目問(wèn)題，與城市其他職能共同參與解決，并歸納相應(yīng)的方法論在全區(qū)域其他城市業(yè)務(wù)復(fù)用； 6、通過(guò)對(duì)渠道的有效管理，實(shí)現(xiàn)區(qū)域的網(wǎng)約車(chē)車(chē)輛流通零售業(yè)務(wù)的銷(xiāo)售指標(biāo)，完成主要的KPI目標(biāo)。 任職資格 1、本科及以上學(xué)歷，具有3-5年渠道管理工作經(jīng)驗(yàn)，有汽車(chē)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、具備較強(qiáng)的項(xiàng)目管理和渠道管理能力，且有一定的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)； 3、對(duì)于平臺(tái)型業(yè)務(wù)有認(rèn)知，理解新能源汽車(chē)市場(chǎng)/傳統(tǒng)汽車(chē)行業(yè)差異； 4、具備針對(duì)不同市場(chǎng)環(huán)境制定營(yíng)銷(xiāo)策略且落地拿結(jié)果的能力； 5、有良好的協(xié)調(diào)和組織能力以及較強(qiáng)的責(zé)任心，同時(shí)具優(yōu)良職業(yè)操守和團(tuán)隊(duì)合作精神； 6、為人正直，抗壓性強(qiáng)，富有工作激情，能夠適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)公司快速節(jié)奏與變化。
人事
2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請(qǐng)務(wù)必核實(shí)招聘方對(duì)外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時(shí)注意自身資金安全，防范招聘欺詐。
HR
2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請(qǐng)務(wù)必核實(shí)招聘方對(duì)外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時(shí)注意自身資金安全，防范招聘欺詐。
七七
2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請(qǐng)務(wù)必核實(shí)招聘方對(duì)外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時(shí)注意自身資金安全，防范招聘欺詐。
社會(huì)招聘
崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)區(qū)域生鮮品類(lèi)采購(gòu)相關(guān)工作，對(duì)商家結(jié)構(gòu)、品類(lèi)結(jié)構(gòu)、成本優(yōu)勢(shì)、品質(zhì)優(yōu)勢(shì)負(fù)責(zé)； 2. 負(fù)責(zé)區(qū)域新品引進(jìn)上架、價(jià)格調(diào)整、庫(kù)存平衡、活動(dòng)提報(bào)、退貨以及后續(xù)分析工作； 3. 分析銷(xiāo)售毛利數(shù)據(jù)、活動(dòng)前的庫(kù)存跟蹤，銷(xiāo)售數(shù)據(jù)以及市調(diào)數(shù)據(jù)改善不足部份，保證市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力； 4. 負(fù)責(zé)制定所負(fù)責(zé)區(qū)域的月度、季度蔬菜經(jīng)營(yíng)策略和規(guī)劃，規(guī)劃日常經(jīng)營(yíng)排期完成對(duì)應(yīng)品類(lèi)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)； 5. 負(fù)責(zé)相關(guān)品類(lèi)詢(xún)比價(jià)，價(jià)格審核等采購(gòu)工作流程。 崗位基本要求： 1. 大專(zhuān)及以上學(xué)歷； 2. 具備3年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有行業(yè)招商、采購(gòu)買(mǎi)手的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3. 具備較強(qiáng)的談判、開(kāi)發(fā)能力、成本意識(shí)強(qiáng)，了解消費(fèi)市場(chǎng)； 4. 具有良好的溝通能力，有較強(qiáng)的計(jì)劃能力及執(zhí)行能力。 具備以下優(yōu)先： 有數(shù)據(jù)分析能力優(yōu)先；有策略輸出能力優(yōu)先。。
社會(huì)招聘
任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，具備五年及以上項(xiàng)目管理、商務(wù)談判相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2、親和力好/有良好的溝通表達(dá)能力/善長(zhǎng)電話拜訪客戶(hù)。 3、具備商務(wù)文案寫(xiě)作和公文寫(xiě)作能力，按要求編制商務(wù)材料。 4、熟悉項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理工作相關(guān)流程。 崗位職責(zé): 1、協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)拓展業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)相關(guān)外聯(lián)工作，收集整理資料，匯總數(shù)據(jù)。 2、協(xié)助重點(diǎn)項(xiàng)目執(zhí)行，配合項(xiàng)目負(fù)責(zé)人做好對(duì)外業(yè)務(wù)聯(lián)系及合作客戶(hù)關(guān)系維護(hù)。 3、承辦具體合同談判及合同簽訂后的后續(xù)跟蹤事宜。 4、保障項(xiàng)目工作與公司內(nèi)部各部門(mén)的聯(lián)絡(luò)、匯報(bào)、協(xié)調(diào)與配合。 5、負(fù)責(zé)商務(wù)合同、項(xiàng)目檔案等文件管理，及相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等后勤支持。
楊妙曉
任職要求 : 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，電氣自動(dòng)化/工程管理/英語(yǔ)/會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)均可。 2、熟練運(yùn)用Excel、Word、PPT等0ffice應(yīng)用軟件,精通Excel制表，熟練運(yùn)用函數(shù)公式。 3、有強(qiáng)烈的責(zé)任心和工作熱倩，做事認(rèn)真細(xì)致，有困隊(duì)協(xié)助精神，能吃苦耐勞、能承受一定的工作壓力。 4、接受優(yōu)秀畢業(yè)生/實(shí)習(xí)生。 崗位職責(zé) : 1、項(xiàng)目合同管理，訂單統(tǒng)計(jì)，文檔整理及歸檔。 2、詢(xún)價(jià)、報(bào)價(jià)、標(biāo)書(shū)制作。 3、與財(cái)務(wù)對(duì)接項(xiàng)目應(yīng)收款等事項(xiàng)。 4、與其它部門(mén)的文檔交接工作。 5、與項(xiàng)目執(zhí)行相關(guān)的其它工作， 包括但不限于采購(gòu)輔助、供應(yīng)商管理、發(fā)貨后的單據(jù)收集整理等。
楊妙曉
任職要求: 1、美術(shù)設(shè)計(jì)，環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè),有商業(yè)展覽、陳列道具、大品牌行業(yè)空間設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。 2、熟練使用CAD、3DMAX、VRay、sketchup、PS等相關(guān)軟件，具備靈動(dòng)多樣的方案設(shè)計(jì)思維。 3、對(duì)空間設(shè)計(jì)、陳列布置、賣(mài)場(chǎng)展示、連鎖店設(shè)計(jì)有獨(dú)到的見(jiàn)解;有創(chuàng)新精神，完稿快。 4、空間規(guī)劃感強(qiáng)，能準(zhǔn)確把握品牌風(fēng)格設(shè)計(jì)，熟悉陳列道具的發(fā)展趨勢(shì)，對(duì)產(chǎn)品升級(jí)和技術(shù)改造設(shè)計(jì)具有開(kāi)發(fā)潛能 崗位職責(zé) : 1、負(fù)責(zé)店鋪整體形象的創(chuàng)意、構(gòu)思和設(shè)計(jì)，根據(jù)品牌定位，設(shè)計(jì)出符合品牌調(diào)性的終端形象。 2、負(fù)責(zé)展柜空間、模型、結(jié)構(gòu)的規(guī)劃、設(shè)計(jì)。 3、根據(jù)客戶(hù)需求，繪制整套圖紙包括平面圖、效果圖、施工圖、節(jié)點(diǎn)圖等，并根據(jù)項(xiàng)目設(shè)計(jì)進(jìn)度按時(shí)完成相關(guān)圖紙。 4、有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神；工作積極投入、有責(zé)任感、熱情，能承受一定的工作壓力。
楊妙曉
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