加入我們，成為專業(yè)接送司機(jī)！ 職責(zé)描述： 負(fù)責(zé)接送平臺乘客，為他們提供高品質(zhì)、安全的出行服務(wù)。 運(yùn)營車輛： 我們與合規(guī)運(yùn)營車輛的合作伙伴攜手，每位司機(jī)擁有獨(dú)立的一輛車，24小時(shí)由司機(jī)負(fù)責(zé)保管，確保車輛始終處于最佳狀態(tài)。司機(jī)們更是自己的汽車保潔專家，確保每位乘客都體驗(yàn)到清新整潔的出行環(huán)境。 自由靈活的工作時(shí)間： 司機(jī)上線時(shí)間由你自行安排，完全自由無限制。我們理解每個(gè)司機(jī)都有自己的生活節(jié)奏，因此我們?yōu)槟闾峁┳畲蟪潭鹊撵`活性。 福利待遇： 每日流水300-700元，具體收入由司機(jī)本人服務(wù)時(shí)長決定，多勞多得。綜合月收入可達(dá)8000-13000元，接單收入可周結(jié)，司機(jī)可在每周五自行提現(xiàn)。 司機(jī)資格： 年齡22-60歲，男女不限，身體健康。 駕齡3年以上，近3個(gè)記分周期內(nèi)無扣滿十二分記錄。 無犯罪、醉駕記錄。 車源配套： 車輛營運(yùn)證齊全，所有車輛均屬于合規(guī)營運(yùn)車輛。我們注重每一位司機(jī)的專業(yè)素養(yǎng)，為你提供最安全、可靠的工作環(huán)境。 加入我們，共創(chuàng)美好出行體驗(yàn)！
黎啟錕
崗位職責(zé)： 1.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人審核年度計(jì)劃，并根據(jù)年度計(jì)劃和標(biāo)準(zhǔn)對各項(xiàng)工作進(jìn)行監(jiān)管落實(shí)； 2.負(fù)責(zé)對管轄區(qū)域內(nèi)保潔、外墻清洗、石材保養(yǎng)、等服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督檢查，明確崗位職責(zé)及工作標(biāo)準(zhǔn)； 3.定期檢查設(shè)備的安全性/使用性； 5.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與監(jiān)督保潔工作； 6.認(rèn)真完成上級交辦的其他工作。 任職要求： 1.性別不限，18歲—45歲之間； 2.從事保潔工作1年以上； 3.身強(qiáng)力壯，踏實(shí)肯干，勤奮好學(xué)； 5.良好的溝通協(xié)調(diào)能力，具備一定的書面表達(dá)能力，善于分析總結(jié)工作中存在的問題，并能夠?qū)で蠛玫慕鉀Q方案； 6.可接受輪班制度。 工作時(shí)間：早班：09:00-17:30 中班：17:30-01:30 夜班：01:30-09:00
人力資源部
負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營部產(chǎn)品文案、品牌文案、深度專題的策劃、創(chuàng)意文案、推廣文案的撰寫執(zhí)行工作，對網(wǎng)站銷售力和傳播力負(fù)責(zé)。做好好網(wǎng)絡(luò)客服等等。
曾能清
崗位職責(zé)： 1、主要負(fù)責(zé)維護(hù)成交的客戶，進(jìn)行有效跟蹤，做好售前、售后指導(dǎo)和服務(wù)工作； 1、熟練運(yùn)用公司產(chǎn)品，解答客戶提問并落實(shí)問題； 3、與相關(guān)部門緊密配合，協(xié)調(diào)溝通； 任職資格： 1、年齡18周歲及以上、有客服工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力、口頭表達(dá)與溝通能力； 3、有較強(qiáng)的推廣和維護(hù)協(xié)調(diào)客戶的能力，熟悉客戶服務(wù)流程； 4、熟練運(yùn)用office及良好的文檔寫作能力； 5、工作嚴(yán)謹(jǐn)，計(jì)劃性強(qiáng)，善于分析思考問題，有責(zé)任心；
人力資源部
1、30歲以下，具有較好的舞蹈基礎(chǔ)； 2、具有舞蹈或小品培訓(xùn)/訓(xùn)練經(jīng)歷； 3、有豐富的小品/舞蹈出演經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用； 4、服從管理、遵從公司管理規(guī)章制度。 5、上班時(shí)間：13:30-21:30（月休四天）
人力資源部
崗位職責(zé)： 1、傳達(dá)餐飲部或廚師長的相關(guān)通知、注意事項(xiàng)等； 2、為廚師配好所需的食材、保證食材的新鮮、衛(wèi)生等； 3、負(fù)責(zé)崗位的衛(wèi)生清理、正常使用。 任職資格： 1、年齡18—45歲，性別不限，身體健康； 2、具有責(zé)任心，良好的執(zhí)行能力和溝通能力，能夠嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)操作； 3、勤奮努力，對餐飲工作有較高的工作熱情。 招聘崗位：西餐、燒烤、涼菜、面點(diǎn)、糕點(diǎn)、打荷、上什等。
人力資源部
工作內(nèi)容： 1.對游泳場所的安全進(jìn)行檢查，排除安全隱患； 2.對游泳者的安全進(jìn)行有效的觀察和防護(hù)； 3.對溺水者進(jìn)行現(xiàn)場赴救； 4.對游泳運(yùn)動(dòng)中常見的運(yùn)動(dòng)損傷進(jìn)行初步應(yīng)急處理。 職位要求： 1.嚴(yán)格按照游泳池所規(guī)定、救生守則、安全守則去執(zhí)行； 2.具有高度的安全意識和責(zé)任感，對游客安全負(fù)責(zé)； 3.需持有效救生證方可上崗。 工作時(shí)間：09：00-17:30 17：30-01:30
人力資源部
編制水土保持方案，開展水土流失調(diào)查，水土保持設(shè)計(jì)，制圖。
周國富
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