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職位描述：

工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)所屬客戶的公司軟件產(chǎn)品的安裝與調(diào)試工作，確保產(chǎn)品正常運行；
2、及時響應(yīng)并解決客戶遇到的產(chǎn)品故障問題，提供高質(zhì)量的技術(shù)支持和解決方案；
3、與客戶進(jìn)行售后需求溝通和協(xié)調(diào)，了解客戶需求，為客戶提供個性化的解決方案；
4、定期為客戶提供培訓(xùn)，包括產(chǎn)品使用、操作技巧等，提高客戶對產(chǎn)品的掌握程度；
5、對系統(tǒng)使用情況進(jìn)行巡檢，發(fā)現(xiàn)潛在問題并提出改進(jìn)意見，確保系統(tǒng)穩(wěn)定運行；
6、收集客戶反饋和需求，及時向公司內(nèi)部團(tuán)隊反饋，推動產(chǎn)品持續(xù)優(yōu)化和升級。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)科學(xué)、信息技術(shù)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、具備優(yōu)秀的溝通和理解能力，能夠準(zhǔn)確、清晰地表達(dá)技術(shù)問題和解決方案；
3、勤奮敬業(yè)，性格開朗樂觀，對新技術(shù)和新知識有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)欲望，不斷提升個人專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)；
4、品行端正，具有良好的職業(yè)道德和操守，對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有強(qiáng)烈的敬業(yè)精神和責(zé)任感；
5、具備良好的客戶服務(wù)意識，關(guān)注客戶需求，能夠主動解決客戶問題，提供滿意的服務(wù)。

職位描述：

工作職責(zé)

1.負(fù)責(zé)公司財經(jīng)平臺內(nèi)容，負(fù)責(zé)平臺內(nèi)容的創(chuàng)意策劃、選題及腳本撰寫，對平臺內(nèi)容質(zhì)量負(fù)責(zé)；

2.每日財經(jīng)資訊更新，并能夠把握財經(jīng)熱點話題及時輸出熱點文章，為平臺用戶提供新鮮的信息和觀點；

3.了解用戶需求，能根據(jù)不同畫像用戶需求，獨立策劃專題性內(nèi)容與活動；

4.對財經(jīng)平臺內(nèi)容進(jìn)行整合內(nèi)容設(shè)計、內(nèi)容呈現(xiàn)、內(nèi)容分發(fā)策略，最終提升業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)指標(biāo)；

5. 能夠整合公司及平臺的內(nèi)容資源，依據(jù)傳播熱點，不斷優(yōu)化平臺內(nèi)容，提高平臺用戶數(shù)據(jù)。

任職資格

1.本科及以上學(xué)歷，2年以上內(nèi)容運營、內(nèi)容營銷經(jīng)驗；

2.1年以上財經(jīng)內(nèi)容運營或金融財經(jīng)新媒體運營經(jīng)驗，熟悉財經(jīng)媒體生態(tài)；

3.有一定的媒體敏感度，文筆編輯能力較強(qiáng)，能夠?qū)?nèi)容進(jìn)入深度編輯加工及監(jiān)控，有財經(jīng)證券知識背景；

4.自驅(qū)性強(qiáng)，具有較強(qiáng)的目標(biāo)感和執(zhí)行力，能快速學(xué)習(xí)和持續(xù)創(chuàng)新；

5.優(yōu)秀的團(tuán)隊協(xié)作意識和綜合溝通能力。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、接聽全國客戶來電，咨詢產(chǎn)品問題，給與專業(yè)解答；

2、客戶問題不能直接解決的，通過工單系統(tǒng)派工給地方工作人員；

3、跟蹤工單進(jìn)程，及時催單催報告，跟進(jìn)客戶問題是否及時解決；

4、與其它部門配合，整理更新客戶檔案，建立完善客戶生態(tài)標(biāo)簽系統(tǒng)；

5、針對部分客戶進(jìn)行電話調(diào)查回訪，了解客戶問題；

6、參與部門小組節(jié)目策劃、運營等。

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有工作經(jīng)驗優(yōu)先；

2、性格樂觀開朗，喜歡客戶服務(wù)工作；

3、具有良好的抗壓能力，團(tuán)隊合作精神；

4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有邏輯思維和應(yīng)變能力；

5、有一技之長，喜歡表演；

6、熱愛金融行業(yè)，入職一年內(nèi)需考取證券從業(yè)資格證。

福利待遇：

1、提供住宿，員工宿舍樓，拎包入??；

2、周休一天，月休四天，可調(diào)休，早九晚六；

3、五險一金13薪，半個月帶薪年假；

4、工資4-6K（基本 獎金 績效）；

5、工作環(huán)境好，步行十分鐘到海邊。

工作地點：遼寧葫蘆島市東戴河樂股軟件園

公司自建園區(qū)，由辦公樓、宿舍樓、食堂、公寓、員工福利樓、會議中心及文娛中心等共九棟建筑組成。集新媒體運營中心、客戶服務(wù)中心、風(fēng)控中心、人力資源中心和人才培養(yǎng)基地為一體的綜合性高科技軟件園。

職位福利：提供住宿、辦公環(huán)境好

職位亮點：專業(yè)化服務(wù)

職位描述：

【崗位職責(zé)】：

1、深入了解公司產(chǎn)品的特點和優(yōu)勢，制定有效的推廣策略，通過公司提供的渠道向目標(biāo)客戶宣傳和推廣產(chǎn)品。

2、建立良好的客戶關(guān)系，了解客戶需求，提高客戶粘度。

3、積極參與團(tuán)隊建設(shè)和培訓(xùn)活動，提升自身業(yè)務(wù)能力和團(tuán)隊協(xié)作水平。

【任職要求】

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，市場營銷專業(yè)優(yōu)先。

2、熱愛銷售工作，具備良好的溝通能力和服務(wù)意識，有相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。

3、口齒清晰，普通話流利。

4、具有責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神。

職位描述：

崗位職責(zé):

【崗位類別】產(chǎn)品顧問助理、產(chǎn)品顧問、證券講師助理、證券講師。

【崗位特質(zhì)】

希望你是金融證券相關(guān)專業(yè)、有一定的證券基礎(chǔ)，對證券感興趣。

未來你將會具備科學(xué)的財富管理知識、擁有高端用戶的投資咨詢服務(wù)能力、課程培訓(xùn)講授能力，并獲得證券從業(yè)和投顧資格。

【平臺亮點】

弘歷24年的發(fā)展，沉淀了大量優(yōu)秀的證券分析師，證券分析師助理為儲備的專業(yè)人才，協(xié)助講師進(jìn)行證券知識的培訓(xùn)、軟件講解、客戶輔導(dǎo)溝通，證券分析師骨干直接帶教，一對一的導(dǎo)師輔導(dǎo)，前沿培訓(xùn)助力，快速成為證券領(lǐng)域?qū)I(yè)人才。

任職要求:

2022屆高校應(yīng)屆畢業(yè)生

全國范圍都有分公司，前期在葫蘆島進(jìn)行集中培訓(xùn)和學(xué)習(xí)

職位福利：員工旅游、住宿、績效獎金

職位描述：

崗位職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)景區(qū)的物業(yè)管理工作；包括物業(yè)設(shè)施維護(hù)、安全管理、環(huán)境衛(wèi)生等；

保證項目現(xiàn)場及酒店建筑物、設(shè)施、設(shè)備、軟硬件裝修完好，正常運行；

2. 組織制定各項物業(yè)相關(guān)管理及規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行保證流程標(biāo)準(zhǔn)等；

3. 協(xié)調(diào)景區(qū)商戶投訴、維修服務(wù)等事宜，確保物業(yè)服務(wù)質(zhì)量；

4. 負(fù)責(zé)景區(qū)工程物業(yè)費用的預(yù)算、管理和控制；

5. 管理工程物業(yè)服務(wù)團(tuán)隊，指導(dǎo)、培訓(xùn)和考核員工；

6.負(fù)責(zé)項目現(xiàn)場工程維修和技術(shù)的組織、指導(dǎo)及管理工作，負(fù)責(zé)設(shè)備設(shè)施的安裝驗收、安全運行、維修保養(yǎng)和房屋修繕等管理工作；

7.制訂設(shè)施更新、改造工程計劃，抓好技術(shù)革新、技術(shù)改造工作,并組織實施。

8.審査編制設(shè)備維修計劃及設(shè)備的月、季、年度保養(yǎng)的周期計劃，并做好督促、檢查、落實工作。

9.深入現(xiàn)場，及時掌握人員和設(shè)備的狀況，堅持每天現(xiàn)場巡査重點設(shè)備運行狀況及公共場所的動力設(shè)施，發(fā)現(xiàn)問題及時解決處理；突發(fā)事故的應(yīng)急預(yù)案。

10.與各部門之間密切配合、相互溝通，并深入了解下屬管理人員和員工的思想狀況，及時糾正不良傾向。經(jīng)常對下屬進(jìn)行職業(yè)道德、酒店競爭意識方面的教育，培養(yǎng)員工的工作責(zé)任感。

11.每天記錄設(shè)備的運作情況及工程維修、保養(yǎng)狀況，交接班記錄。

12.督導(dǎo)項目現(xiàn)場節(jié)水、節(jié)電等所有能源措施的貫徹執(zhí)行，發(fā)揮設(shè)備最大效率，降低成本，完成費用指標(biāo)。

13.負(fù)責(zé)防臺防汛、防暑降溫、防火、防風(fēng)、防雨工作，保證現(xiàn)場的安全及工作的正常運行。

14.對部門員工定期進(jìn)行培訓(xùn)。

15.參與工程各階段的驗收工作，具體負(fù)責(zé)質(zhì)量事故、安全事故和環(huán)境污染事故的調(diào)查，并提出處理意見。

任職要求：

1.年齡35-45歲左右

2.有5年以上同崗位工作管理經(jīng)驗；熟悉物業(yè)工程、客服、環(huán)境秩序等管理工作，有景區(qū)物業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先；

3.有良好的組織協(xié)調(diào)及溝通能力；

4.可獨立完成工程預(yù)算；

5.有高度的責(zé)任感和事業(yè)心，認(rèn)真鉆研技術(shù)，講求質(zhì)量，做到精益求精；

工作地點：東戴河
職位福利：包吃、包住、彈性工作、五險一金、績效獎金、帶薪年假、節(jié)日福利

職位描述：

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)日常直播工作，每天直播4-6小時左右，證券、公司理念為主；

2、完成主題策劃、內(nèi)容篩選（公司策劃團(tuán)隊可輔助）；

3、根據(jù)策劃內(nèi)容完成短視頻錄制工作；

4、根據(jù)用戶反饋和項目組復(fù)盤進(jìn)行直播內(nèi)容優(yōu)化，對引流KPI和營業(yè)額負(fù)責(zé)。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷，985/211優(yōu)先；

2、持有證券從業(yè)資格證或投顧證資質(zhì)；

3、男女不限，年齡25-40歲之間；

4、有財經(jīng)媒體直播經(jīng)驗的優(yōu)先；

5、語言感染力強(qiáng)，鏡頭表現(xiàn)力強(qiáng)。

崗位資質(zhì)：

1、對網(wǎng)絡(luò)熱點具有一定敏感性，對財經(jīng)類相關(guān)線上媒體，抖音、視頻號燈有較好的生態(tài)熟悉度；

2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能夠迅速抓住互聯(lián)網(wǎng)流行文化，愿意在財經(jīng)行業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展，愿意學(xué)習(xí)投資課程；

3、喜歡財經(jīng)行業(yè)，或者對金融、投資、證券等有操盤經(jīng)驗者優(yōu)先。

本職位福利待遇及薪資等需面談，歡迎應(yīng)聘。

職位描述：

1、對于成交后的客戶進(jìn)行產(chǎn)品的講解以及服務(wù)的介紹
2、協(xié)助客戶使用產(chǎn)品以及解答客戶使用過程中的問題
3、給客戶分配專屬的客服老師并且定期回訪客戶
4、了解客戶的意向并且讓客戶進(jìn)行二次續(xù)費

任職資格：

1、本科及以上學(xué)歷，金融學(xué)專業(yè)優(yōu)先

2、熱愛金融行業(yè)，想要在金融行業(yè)長期發(fā)展

3、有耐心，并且善于溝通，可以更好的解決客戶的問題

4、有團(tuán)隊意識和較強(qiáng)的責(zé)任感

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.財務(wù)管理體系建設(shè)

2.會計核算

3、資金管理

4.財務(wù)管理

5、納稅管理

6.上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

任職要求

1.本科以上學(xué)歷，財會專業(yè)，中級會計職稱

2.八年以上工作經(jīng)驗，至少二年以上大中型企業(yè)財務(wù)管理經(jīng)驗和團(tuán)隊管理經(jīng)驗

3.熟悉企業(yè)會計準(zhǔn)則，各項財經(jīng)法規(guī)

4.有一定的管理知識和管理技能

5.熟悉財務(wù)流程，熟練使用財務(wù)軟件

6.熟練使用辦公軟件，及制作各種文字、表格

7.較強(qiáng)的文字功底

8.具有良好的道德品質(zhì)和企業(yè)意識，認(rèn)同公司企業(yè)文化

9.工作認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的抗壓能力

職位福利：五險、月度年度獎金、包吃、包住、節(jié)日福利

職位描述：

【崗位職責(zé)】：

1、深入了解公司產(chǎn)品的特點和優(yōu)勢，制定有效的推廣策略，通過公司提供的渠道向目標(biāo)客戶宣傳和推廣產(chǎn)品。

2、建立良好的客戶關(guān)系，了解客戶需求，提高客戶粘度。

3、積極參與團(tuán)隊建設(shè)和培訓(xùn)活動，提升自身業(yè)務(wù)能力和團(tuán)隊協(xié)作水平。

【任職要求】

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，市場營銷專業(yè)優(yōu)先。

2、熱愛銷售工作，具備良好的溝通能力和服務(wù)意識，有相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。

3、口齒清晰，普通話流利。

4、具有責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神。

職位描述：

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)平臺的運營，包括用戶生命周期的運營分析和策略落地；

2、可以從產(chǎn)品、用戶、數(shù)據(jù)等角度提供決策分析；

3、能夠根據(jù)業(yè)務(wù)節(jié)奏策劃活動，提升轉(zhuǎn)化率和業(yè)務(wù)交易量；

4、能夠完善用戶畫像，構(gòu)建用戶模型，通過搭建用戶成長體系等手段，持續(xù)優(yōu)化轉(zhuǎn)化路徑，對留存、活躍、轉(zhuǎn)化等指標(biāo)負(fù)責(zé)。

任職要求:

1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；

2.有用戶運營經(jīng)驗；

3.具有一定的活動思維，數(shù)據(jù)思維；

4.善于溝通，性格開朗，積極主動，執(zhí)行力強(qiáng)。

職位描述：

崗位職責(zé):

1、挖掘選題，完成短視頻前期策劃；把握短視頻風(fēng)格，撰寫腳本；

2、組織拍攝與錄制，負(fù)責(zé)現(xiàn)場的調(diào)度與控制；

3、短視頻投放到社交媒體、自媒體、視頻媒體等全平臺的運營，并做好各個渠道的整理優(yōu)化；

4、統(tǒng)計跟蹤各平臺數(shù)據(jù)，挖掘分析用戶行為及需求；收集研究熱點話題、網(wǎng)絡(luò)趨勢和方向，制定運營策略。

任職要求:

1、熟悉抖音、小紅書等短視頻平臺玩法，根據(jù)需求進(jìn)行內(nèi)容開發(fā)和制作；

2、前期文字策劃能力強(qiáng)、美術(shù)能力強(qiáng)優(yōu)先；

3、有靈感有創(chuàng)意，文字功底好，能獨立策劃和撰寫視頻腳本以及小紅書微博圖文編輯；

4、腦洞大有想法，對新鮮、熱門話題敏感，能抓住重點并發(fā)揮創(chuàng)意;

5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任心強(qiáng)，有敬業(yè)精神，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊意識和協(xié)調(diào)能力，思維活躍積極向上。

初級技能：3-4K，需要公司帶教短視頻技能上手的。每日至少2個達(dá)標(biāo)視頻作品

中級技能：4-6K，能上手，但不懂行業(yè)的。每日至少3個優(yōu)質(zhì)視頻成品。

高級技能：7-8K，短視頻創(chuàng)作/制作經(jīng)驗豐富，多爆款作品背書，能干成，至少3個爆款視頻成品。

崗位期待：強(qiáng)烈意愿做好新媒體，有學(xué)習(xí)能力，能夠獨立勝任，做事主動動腦子，達(dá)到或超出崗位要求。

職位福利：包住、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、績效獎金

職位描述：

崗位職責(zé):

【培養(yǎng)方向】

文案編輯、拍攝、視頻剪輯/后期制作、運營分析、導(dǎo)流跟進(jìn)。

【崗位特質(zhì)】

希望你文筆好、鏡頭感好、喜歡創(chuàng)意剪輯、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、熱愛新媒體。

未來你將全能發(fā)展，能有效分析數(shù)據(jù)，倍增短視頻平臺粉絲量級，提升賬號影響力，玩轉(zhuǎn)全媒體運營。

【部門介紹】

1、新媒體運營團(tuán)隊為弘歷金融新媒體矩陣提供支持，互聯(lián)網(wǎng)平臺幫助我們打破地域限制，建立跨時空的聯(lián)結(jié)、感受多元化的生活。2020年是新媒體平臺伺機(jī)而動等待革命的一年，而這之后我們迎來的是新媒體的風(fēng)口紅利。不論是微信、微博、抖音、快手，還是今日頭條、小紅書、B站，新媒體運營成為了時下最熱門的行業(yè)，需求人才越來越大。

2、加入新媒體運營，運營大V帶領(lǐng)，內(nèi)容生產(chǎn)、宣傳物料制作、平臺運營、運營模式創(chuàng)新、用戶活動策劃，都會成為你的十八般武藝，一起為金融新媒體賦能。

任職要求:

2025屆高校應(yīng)屆畢業(yè)生

職位福利：員工旅游、住宿、績效獎金

職位描述：

崗位職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)人事團(tuán)隊運營，通過制度優(yōu)化與資源整合提升團(tuán)隊專業(yè)度與執(zhí)行力；

2. 主導(dǎo)關(guān)鍵崗位招聘（順應(yīng)戰(zhàn)略帶領(lǐng)專項招聘），建立高效人才供應(yīng)鏈，縮短招聘周期；

3. 設(shè)計并落地員工激勵方案（如績效改革、晉升通道），驅(qū)動團(tuán)隊結(jié)果導(dǎo)向；

4. 搭建分部企業(yè)文化，組織員工活動，增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力與歸屬感；

5. 賦能人事團(tuán)隊，撬動人才杠桿，分擔(dān)戰(zhàn)略落地壓力。

任職要求:

1. 3年以上人事管理經(jīng)驗，有從0到1搭建團(tuán)隊或改革成功案例者優(yōu)先；

2. 精通招聘、績效模塊，能獨立設(shè)計并推動制度落地；

3. 數(shù)據(jù)敏感度高，擅長通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案；

4. 抗壓能力強(qiáng)，適應(yīng)快節(jié)奏工作，目標(biāo)感明確；

5. 有跨區(qū)域團(tuán)隊管理經(jīng)驗經(jīng)驗者優(yōu)先；

6.能適應(yīng)單休工作模式。

職位描述：

保定東三環(huán)【焦莊燈具】！
崗位名稱：主要電子元器件的組裝（零部件組裝等，簡單易學(xué)）
招聘要求：18-40周歲
薪資待遇：壓70個工時后日結(jié)19元/小時，月結(jié)20元/小時，綜合工資6000左右，工作餐免費，加班餐免費，當(dāng)月出勤200個工時住宿補(bǔ)助150元！
工作時間：早八-晚八兩班倒