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職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司資料數(shù)據(jù)的錄入； 2、負(fù)責(zé)檔案打印及裝訂； 3、檔案的歸檔整理； 4、上級(jí)安排的其他工作。

職位描述：

不是電銷崗 不用外出找客戶 工作時(shí)間三小時(shí)坐班制！
公司會(huì)提供長(zhǎng)久合作的老客戶名單資源??！
入職要求：1.大專及以上學(xué)歷，學(xué)信網(wǎng)可查:
2.年齡符合25-45周歲
上班時(shí)間：上午8:30-10:30 下午17:30-18:00（上班打卡三小時(shí) 時(shí)間相對(duì)自由）
周末雙休。節(jié)假日也是正常休息，拒絕加班，
工作內(nèi)容：
1、高級(jí)客戶社群的建聯(lián)與售后服務(wù)。
2、區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系維護(hù)與客戶經(jīng)營(yíng)。
3、成為客戶的“金融小幫手，生活小助手”
4、全產(chǎn)品的權(quán)限，為客戶家庭財(cái)富提供全方位規(guī)劃。
薪資構(gòu)成：基礎(chǔ)固定底薪（3000-5800）底薪不與業(yè)績(jī)掛鉤??面試根據(jù)過(guò)往工作經(jīng)歷定 新人津貼持續(xù)一年(600-10000每月) 轉(zhuǎn)正加職級(jí)津貼(500-700) 過(guò)節(jié)費(fèi) 激勵(lì)方案 高績(jī)效提成(10%—50%）
在職三個(gè)月以上平均綜合薪資上萬(wàn).
發(fā)展空間：
目前如果想繼續(xù)往業(yè)務(wù)方面發(fā)展，可以走精英路線，崗位也會(huì)提供組長(zhǎng)和主管的崗位給到晉升，如果后期想往橫向的發(fā)展，比如一些培訓(xùn)講師崗位，咱們也會(huì)給到相對(duì)應(yīng)的培訓(xùn)，主要是看這邊在接下來(lái)的工作中的學(xué)習(xí)能力和工作能力。
崗位優(yōu)勢(shì)：
1、公司內(nèi)部給予的資源支持
2、世界五百?gòu)?qiáng)的資源和平臺(tái)
3、居家養(yǎng)老、社區(qū)醫(yī)療的戰(zhàn)略定位
4、200-400個(gè)優(yōu)質(zhì)忠誠(chéng)的老客戶資源
5、私人專屬的品牌pad 移動(dòng)辦公
6、全面豐富的培訓(xùn)體系養(yǎng)成
7、收入有保障和上不封頂?shù)耐昝澜Y(jié)合
8、配置專屬線上坐席協(xié)助經(jīng)營(yíng)
9、公開(kāi)、透明、快速的晉升通道

職位福利:
上班自由.享受編制五險(xiǎn)一金、首年雙薪、每年多次調(diào)薪、多次晉升機(jī)會(huì)、公司提供客戶資源不需外出找客戶.有線上坐席輔助、產(chǎn)品多樣，一個(gè)客戶可多次開(kāi)發(fā).

職位描述：

負(fù)責(zé)公司行政部的各項(xiàng)工作。

職位描述：

招投標(biāo)管理工作：

1、負(fù)責(zé)招投標(biāo)流程的全面管控及投標(biāo)文件的最終審核，包括但不限于評(píng)審招標(biāo)文書、組織投標(biāo)、談判等環(huán)節(jié)；

2、建立投標(biāo)資料庫(kù)，做好投標(biāo)文件整理及存檔工作；

3、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

行政管理工作：

1、全面負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目投標(biāo)工作；

2、全面統(tǒng)籌規(guī)劃、監(jiān)督行政事宜；
3、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)內(nèi)對(duì)外的相關(guān)工作開(kāi)展，處理公司相關(guān)事務(wù)和公司日常管理及上傳下達(dá)；
4、公司對(duì)外事宜的聯(lián)絡(luò)接洽工作；
人事管理工作：

1、監(jiān)督、控制、檢查人力資源發(fā)展各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施；
2、人員招聘、勞動(dòng)合同簽訂、社保管理、檔案管理、員工調(diào)崗解聘等事項(xiàng)；
3、建立并及時(shí)更新員工檔案，做好月季度人員異動(dòng)統(tǒng)計(jì)。

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任職要求：

1、大專以上學(xué)歷，行政管理、工商管理、文秘等相關(guān)專業(yè)；

2、有5年以上建筑施工企業(yè)辦公室行政管理經(jīng)驗(yàn)，有國(guó)企或央企、中外合資企業(yè)消防工程投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

3、熟練掌握招投標(biāo)法律法規(guī)和政策梳理能力，談判和處理突發(fā)事件能力強(qiáng)；

4、思路清晰，語(yǔ)言及書面表達(dá)能力強(qiáng)；

4、熟練使用Excel、Word、PPT、Photoshop等辦公軟件；

5、具備較強(qiáng)工作責(zé)任感和事業(yè)心，團(tuán)隊(duì)管理能力、組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力優(yōu)秀，抗壓能力強(qiáng)。

職位福利：節(jié)日福利、包吃、包住、五險(xiǎn)、周末雙休、加班補(bǔ)助、帶薪年假

職位描述：

主要負(fù)責(zé)公司的日常業(yè)務(wù)，有經(jīng)驗(yàn)者有限考慮，待遇面議。

職位描述：

人事專員

職位描述：

職位描述：

1. 提供綁定達(dá)人1v1專屬保障服務(wù)，了解整個(gè)達(dá)人服務(wù)鏈路，達(dá)人端全鏈路問(wèn)題解答，建立信任基礎(chǔ)；
2. 通過(guò)企業(yè)微信、電話外呼等方式，觸達(dá)、教育、引導(dǎo)商家完成任務(wù)，幫助商家提升訂單量

職位描述：

負(fù)責(zé)建立團(tuán)隊(duì)，做好日常管理工作，督促業(yè)務(wù)員完成招聘任務(wù)。

職位描述：

公司內(nèi)部賬務(wù)處理

職位描述：

1、負(fù)責(zé)組織安排公司各種會(huì)議，做好會(huì)議通知、會(huì)議材料、出席人員統(tǒng)計(jì)等相關(guān)準(zhǔn)備工作，并及時(shí)整理會(huì)議紀(jì)要。 2、負(fù)責(zé)擬定公司規(guī)章制度，發(fā)布有關(guān)行政事項(xiàng)的布告、通告、通知等。 3、做好綜合性材料的調(diào)查、收集、整理、上報(bào)，起草各種文稿，安排需要打印資料，及時(shí)上報(bào)或下發(fā)。 4、做好公司行政公文、公函的登記、擬辦、轉(zhuǎn)送、傳閱、擬寫、上報(bào)等工作。 5、負(fù)責(zé)公司及對(duì)上、平行單位文件接受、擬寫、回復(fù)等工作。

職位描述：

負(fù)責(zé)招聘面試

職位描述：

1.日常店鋪維護(hù)工作、接待客戶 2.有良好的溝通能力和銷售技能 3.形象氣質(zhì)佳者優(yōu)先考慮 4.有銷售家具、建材類工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 工作時(shí)間： 9:00-18:00 工作地點(diǎn)： 紅星美凱龍

職位描述：

1、負(fù)責(zé)每天發(fā)布網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)宣傳視頻。 2、網(wǎng)絡(luò)視頻平臺(tái)的客戶宣傳交流。 3、意向客戶的宣傳溝通。 4、尋找潛在客戶并發(fā)布相關(guān)聯(lián)系的短語(yǔ)。 5、公司日常發(fā)貨后勤（按實(shí)際情況工作）