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職位描述：

1、通過公司電腦系統(tǒng)外呼聯(lián)系進入30天以內的精準客戶續(xù)保車險，車險屬于剛需，到期即買，公司平臺大客戶群體穩(wěn)定有足夠競爭力，我司在昆明是最早做這一行業(yè)的公司，線下微信出單，客戶資源穩(wěn)定，3萬業(yè)績轉正購買五險累計30萬購買公積金，購買后在職期間不會中斷，每年7月份根據(jù)上年度實收調整五險一金比例， 滿一年可享受免費體檢，帶薪五天年假 。 2、培訓5天，5天培訓有200補貼 考勤 ①上班時間：上午（8：50-12：00） 下午（1：30-6：00）釘釘打卡 ②享受法定節(jié)假期和周末雙休（活動日或沖刺業(yè)績會安排統(tǒng)一加班，加班原則是加一調一） 上班地點 五華區(qū)：三合商利寫字樓（昆明市五華區(qū)東風西路123號） 工資發(fā)放 每月20號以后發(fā)放工資，工資卡本人名下的卡即可 基本薪資 1.試用期薪資3500-4000，車險提成 非車險提成 2.轉正以后根據(jù)當月業(yè)績來定底薪和績效，業(yè)績越高，底薪越高，提成也越高 4萬保費以下能拿（2100-2800） 非車提成（800） 4萬-10萬保費能拿（3300-5500） 非車提成（1400 ）. 10萬-18萬保費能拿（5800-10000） 非車提成（2400 ） 18萬保費以上（10000-30000） 非車提成（3000 ） 比如一個月做6萬多，工資大概在3800 1000左右的非車提成，4800左右。 如果做8萬左右，工資大概在4700 1600非車，總的6300左右。 假期 產(chǎn)假：順產(chǎn)158天，剖腹產(chǎn) 15天，雙胞胎 15天 婚假：18天（提供一年內結婚證） 喪假：帶薪休假3天 年假：入職滿一年帶薪年假。

職位描述：

1、通過公司系統(tǒng)電話主動外呼，聯(lián)系30天內到期的精準客戶續(xù)保車險（續(xù)保和轉?？蛻艋旌?，資源公司全權提供）車險屬于剛需，到期即買，公司平臺大客戶群體穩(wěn)定有足夠競爭力，不受疫情影響，線下微信出單，客戶資源穩(wěn)定，3萬業(yè)績轉正購買五險累計30萬購買公積金，購買后在職期間不會中斷，每年7月份根據(jù)上年度實收調整五險一金比例， 滿一年可享受免費體檢，帶薪五天年假 。

2、培訓5天，5天培訓有200補貼

考勤

①上班時間：上午（8：50-12：00） 下午（1：30-6：20）釘釘打卡

②享受法定節(jié)假期和周末雙休（活動日或沖刺業(yè)績會安排統(tǒng)一加班，加班原則是加一調一）

上班地點

五華區(qū)：三合商利寫字樓（昆明市五華區(qū)東風西路123號）


工資發(fā)放

每月20號左右發(fā)放工資，工資卡本人名下的卡即可

基本薪資

1.試用期薪資3500-4000，車險提成 非車險提成

2.轉正以后根據(jù)當月業(yè)績來定底薪和績效，業(yè)績越高，底薪越高，提成也越高

4萬保費以下能拿（2100-2800） 非車提成（800）

4萬-10萬保費能拿（3300-5500） 非車提成（1400 ）.

10萬-18萬保費能拿（5800-10000） 非車提成（2400 ）

18萬保費以上（10000-30000） 非車提成（3000 ）

比如一個月做6萬多，工資大概在3800 1000左右的非車提成，4800左右。

如果做8萬左右，工資大概在4700 1600非車，總的6300左右。

假期

產(chǎn)假：順產(chǎn)158天，剖腹產(chǎn) 15天，雙胞胎 15天

婚假：18天（提供一年內結婚證）

喪假：帶薪休假3天

年假：入職滿一年帶薪年假。

職位描述：

職位描述： 1. 通過主動聯(lián)系、尋找目標客戶群體，推廣介紹公司貸款產(chǎn)品。 2. 在與客戶進行面談交流過程中如同當面面談一樣保持微笑，用真誠、熱情、周到、謙遜的口吻取得客戶認同。 工作時間：周一至周五，上午9點-下午6點，節(jié)假放假。 薪 資： 1、試用期：4500元底薪+高額提成，綜合收入8000以上。 2、轉 正：5000元底薪+高額提成，綜合收入20000以上。 應聘要求： 1、吃苦耐勞、好學上進；有高度的責任心和事業(yè)心。有敬業(yè)和奉獻精神，有賺錢欲望。 2、以集體利益為重，始終面向市場，面向客戶，樹立服務意識，為客戶提供高品質高價值的服務。 3、身體健康，親和力強，無不良嗜好，無犯罪記錄，具有較強的溝通、銷售能力。 4、年齡在18至40歲之間，性別不限，中專及以上學歷（具有一年以上金融產(chǎn)品銷售、保險、房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗的人員可適當放寬）。 5、無論你是青青學子還是初出茅廬，你不會、沒關系！只要你有決心、夠勤奮努力，我們可以教你，如果我們教不了你我會找最專業(yè)的老師教你。期待你加入我們這個大家庭！

職位描述：

崗位要求： 學歷：不限學歷 年齡：20-40周歲 （條件優(yōu)異者可適當放寬） 綜合素質： 管理能力強，責任心強、身體健康、品行端正、形象氣質佳、具有較強的培育及輔導團隊能力，具有相關主管經(jīng)驗或管理專業(yè)的人才優(yōu)先。 特別說明： 新人入司后，工作表現(xiàn)優(yōu)異者，參加中國人壽編制統(tǒng)一考試及面試，錄用人員享受編制員工福利待遇。 編制員工福利待遇和基本法政策及直屬理財中心籌建政策， “三擇一”享受。 崗位職責： 負責發(fā)展團隊人力，管理、留存團隊人員； 負責團隊新人育成、轉正、晉組； 服務及二次開拓中國人壽客戶資源，達成個人及團隊業(yè)務發(fā)展指標； 做好團隊文化建設； 服從公司的領導，維護公司的榮譽

職位描述：

工作內容：打電話邀約客戶到公司

工作時間；8.30-5.30 午休；12-1.30 雙休

任職要求：25-35周歲 有無工作經(jīng)驗都可以 敢于挑戰(zhàn)高薪 溝通能力強

薪資待遇；無則底薪3000加跳點式提成 平均工資1.5萬-8萬

薪資發(fā)放日：每個月10號

職位描述：

【工作內容】
1、對接客戶，解答和指導客戶，根據(jù)客戶實際情況，配合客服制定方案；
2、基于專業(yè)知識和銷售技巧，將潛在客戶轉化為公司客戶；
3、參與銷售團隊一切日常性事務工作，保質保量完成工作；

【福利待遇】
上班時間:早九晚六，周末雙休，法定節(jié)假日帶薪休假
薪資待遇:無責底薪3000 300全勤 開單獎勵(現(xiàn)金及禮品) 高提成(35%--50%) 節(jié)日福利,完成邀約量,額外獎勵一個200元，獎勵上不封頂;(綜合薪資4000--10000 ),公司提供工作午餐。

【任職要求】
1、性格樂觀開朗，樂于交流與溝通，為人正直、公正、客觀，有較強的責任心；
2、有較強的銷售技巧、隨機應變能力；自信心強
3、有一定的業(yè)務反饋和總結能力：善于進行反饋和總結，及時發(fā)現(xiàn)問題，優(yōu)化內容；
4、以構建企業(yè)文化為中心，具備高度的責任感和良好的職業(yè)操守；
5、具備較為豐富的數(shù)據(jù)整合工作經(jīng)驗，熟悉互聯(lián)網(wǎng)、微信、微博客戶端的客戶需求，了解并掌握談單技巧，市場營銷、新聞傳播學等相關專業(yè)畢業(yè)；
6、有金融簽單經(jīng)驗或者有銷售經(jīng)驗優(yōu)先