一、福利待遇： 1、提供房補(bǔ)、餐補(bǔ)、全勤獎(jiǎng)勵(lì)加高提成，無責(zé)底薪+高額提成+高額獎(jiǎng)金（目前拿到最高獎(jiǎng)金2W+喲）+節(jié)日福利等等，均薪8K-1.8W 2、購買六險(xiǎn)，工齡獎(jiǎng)（工作滿一年工齡工資還增加1200元/年，滿兩年2400元/年,滿三年3600元/年，逐年增加）+工齡獎(jiǎng)金（999元到3188元，逐年遞增）+紀(jì)念獎(jiǎng)?wù)拢冦y+純金） 3、帶薪假期+各種節(jié)日禮品紅包（除了清明節(jié)和光棍節(jié)除外都有） 4、辦公室坐班，獨(dú)立工位+電腦，冰箱微波爐齊全，茶水間內(nèi)咖啡、茶葉、糖果、餅干，生日派對(duì)+驚喜員工活動(dòng)+美味下午茶（蛋糕、奶茶、披薩、你愛吃的我應(yīng)有盡有！ 二、工作內(nèi)容 協(xié)助銀行處理業(yè)務(wù)，幫助銀行做好逾期通知，協(xié)助銀行管理不良資產(chǎn)回收，完善客戶資料，接受小白，應(yīng)屆生可直接入職，沒有做過沒關(guān)系，入職有優(yōu)秀導(dǎo)師一對(duì)一帶，工作內(nèi)容簡(jiǎn)單好上手~ 三、崗位要求 1、無征信問題（最低要求是目前沒有逾期） 2、有電銷或電話客服相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3、普通話標(biāo)準(zhǔn)，溝通表達(dá)能力強(qiáng)
方小小
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福利待遇：
1）非銷售的行為津貼（滿額3000元-4200元） 銷售提成 銷售類津貼
2）綜合福利保障（公司繳納社保公積金等)
3）工作時(shí)間：9：00—18：00，周末雙休，節(jié)假日正常休息
任職要求：
1）學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷（學(xué)信網(wǎng)可查)，年齡：28-45歲（優(yōu)秀人員可適當(dāng)放寬）
2）具備2年以上保險(xiǎn)經(jīng)驗(yàn)/3年以上金融/10年其他行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)；（金融包含保險(xiǎn)、銀行、證券、期貨、信托、融資租賃、基金等）；
職責(zé)：
通過線下售后端服務(wù)，根據(jù)客戶需求進(jìn)行產(chǎn)品二次開發(fā)
1）依托公司資源，維護(hù)公司優(yōu)質(zhì)且高凈值的老客戶，以客戶需求為出發(fā)點(diǎn)，協(xié)助客戶進(jìn)行一站式金融服務(wù)；
2）接受公司系統(tǒng)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，不斷提升自身服務(wù)水平及解決各類保險(xiǎn)等產(chǎn)品問題的能力;
職位優(yōu)勢(shì)：
1）公司提供集中在同一街道范圍內(nèi)的優(yōu)質(zhì)客戶資源，可實(shí)現(xiàn)快速、精準(zhǔn)的客戶銷售轉(zhuǎn)化;
2）根據(jù)個(gè)人優(yōu)勢(shì)，依托集團(tuán)綜拓平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)全金融產(chǎn)品一站式服務(wù)，銷售收入不設(shè)限；
3）分配專屬線上助理，協(xié)助邀約、運(yùn)營轄區(qū)客戶。
工作地址：四川省德陽市旌陽區(qū)廬山北路158號(hào)
負(fù)責(zé)公司人員的多渠道招聘，面試，入職等相關(guān)工作
呂文莎
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)金融產(chǎn)品營銷推廣，以公司提供的和個(gè)人資源來開發(fā)新客戶，并與客戶關(guān)系維護(hù);
2、負(fù)責(zé)接待客戶的業(yè)務(wù)咨詢及為客戶辦理各項(xiàng)金融業(yè)務(wù);
3、收集客戶的其他必要文件和信息，為金融決策提供必要的依據(jù);
4、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的售前、售中及售后服務(wù)工作;
5、按時(shí)完成部門下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)目標(biāo)。
任職要求:
1、25-40周歲，大專及以上學(xué)歷(必須學(xué)信網(wǎng)可查)。
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，執(zhí)行力強(qiáng)，有良好的溝通及表達(dá)能力。
3、有無相關(guān)經(jīng)驗(yàn)均可，公司有專業(yè)培訓(xùn)體系。
4、有銀行、房屋抵押或者各行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
一經(jīng)錄用，即為平安正式員工，享有五險(xiǎn)一金及各種綜合福利
晉升途徑
客戶經(jīng)理--團(tuán)隊(duì)主任--團(tuán)隊(duì)經(jīng)理--片區(qū)總--分部總
職位福利：項(xiàng)目獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、彈性工作、年底雙薪、帶團(tuán)隊(duì)、多次晉升機(jī)會(huì)
1，根據(jù)職位的分析，制定目標(biāo)候選人的尋訪招聘方案;
2、進(jìn)行相關(guān)侯選人資料的收集、分類、整理，對(duì)簡(jiǎn)歷做初步篩選；
3、通過各種渠道快速尋訪候選人，進(jìn)行測(cè)全維度素質(zhì)評(píng)估；
4、為建筑企業(yè)人才提供專業(yè)服務(wù)；
任職要求:
1、形象氣質(zhì)佳，溝通能力良好。
2、思維能力靈活，有自己想法以及規(guī)劃
3、工商管理、人力資源管理專業(yè)優(yōu)先
薪資:無責(zé)任底薪 提成 績效獎(jiǎng)金 國內(nèi)外游
綜合薪資:5.5k~5k
工作時(shí)間:上午8:30--18:00 法定節(jié)假正常帶薪休假 周末雙休
職位福利：績效獎(jiǎng)金、年終分紅、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利、周末雙休
劉婷婷/人事
1、以標(biāo)準(zhǔn)的話術(shù)、規(guī)范的流程協(xié)助銀行電話通告信用卡逾期帳款；
2、準(zhǔn)確錄入系統(tǒng)信息，記錄與客戶的溝通過程。
3、通過郵件﹑信函等方式督促客戶及時(shí)處理信用卡逾期賬款，
4、指導(dǎo)客戶以銀行規(guī)定的時(shí)間及方式歸還逾期賬款；
5、與銀行方申請(qǐng)減、免事宜；
6、辦公室坐班多勞多得。
朱先生
工作內(nèi)容:
1、配合公司開展日常團(tuán)隊(duì)管理工作
2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員招募，團(tuán)隊(duì)組建工作
3、對(duì)新入司新人進(jìn)行日常培訓(xùn)輔導(dǎo)工作
4、對(duì)公司客戶進(jìn)行維護(hù)、管理、服務(wù)工作
5、根據(jù)不同階段，制定團(tuán)隊(duì)發(fā)展經(jīng)營計(jì)劃
6、服務(wù)公司分發(fā)的孤單客戶
職位要求:
1、年齡:21-40歲
2、學(xué)歷要求:本科以上
3、形象良好
4、有銷售經(jīng)驗(yàn)和管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
5、具備一定維護(hù)客戶的能力，能挖掘現(xiàn)有客戶及潛在客戶
6、身體健康，品行端正，具有較好的服務(wù)意識(shí)和較強(qiáng)的溝通及協(xié)調(diào)能力。
7、具備足夠的自信心，能夠完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)，具備帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的能力。
8、能在學(xué)習(xí)實(shí)踐后獨(dú)立完成綜合金融產(chǎn)品推介、客戶服務(wù)、團(tuán)隊(duì)管理、培訓(xùn)、新進(jìn)員工篩選等多方面工作
條件優(yōu)異者，可適當(dāng)放寬條件
周末雙休！
魏先生/組經(jīng)理
工作內(nèi)容 1、根據(jù)公司市場(chǎng)拓展計(jì)劃，完成銷售任務(wù) 2、通過拜訪公司分配的優(yōu)質(zhì)老客戶，做二次開發(fā)完成銷售任務(wù)。（比較簡(jiǎn)單） 3、負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場(chǎng)開發(fā)和客戶的維護(hù)管理工作等 4、負(fù)責(zé)與老客戶的溝通、協(xié)調(diào)、維護(hù)公司與老客戶之間的合作關(guān)系。 5、工作時(shí)間非常自由，僅需上午打卡，工作時(shí)間自由安排（可在公司面談客戶，可外出上門拜訪），下午無需到公司打卡，完全實(shí)現(xiàn)自主經(jīng)營。 公司統(tǒng)一派發(fā)優(yōu)質(zhì)客戶資源，可零基礎(chǔ)起步，只要努力，無需擔(dān)心客戶數(shù)量。 二、任職要求 1、全日制大專以及大專以上學(xué)歷，25-40歲，金融類、市場(chǎng)營銷類、團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理等相關(guān)專業(yè)具有大客戶開發(fā)經(jīng)歷者優(yōu)先。 2、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力，對(duì)工作富有激情，渴望挑戰(zhàn)高薪。 3、有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力，能夠獨(dú)立分析和解決問題。 4、有緊迫感，以結(jié)果為導(dǎo)向，聰明肯學(xué)，高度認(rèn)同公司企業(yè)文化，能夠適應(yīng)公司的工作節(jié)奏。 三、公司福利和經(jīng)營范圍 中國平安金融加科技，綜合金融可以辦理平安旗下的16種金融業(yè)務(wù)，包括（銀行業(yè)務(wù)，金融產(chǎn)品，貸款產(chǎn)品，人壽保險(xiǎn)，財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)，信托，理賠，租賃……等）。同客戶基礎(chǔ)上可辦理多想業(yè)務(wù)，多拿提成。 公司待遇 底薪2400-13000不等＋績優(yōu)獎(jiǎng)＋提成＋超額達(dá)成獎(jiǎng)勵(lì)。入司以后配備各種醫(yī)療保險(xiǎn)，意外保險(xiǎn)，養(yǎng)老保險(xiǎn)，生育險(xiǎn)，住房公積金。 發(fā)展方向：可6個(gè)月晉升主管，目前主管平均工資12500-32000不等。 招之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之必勝。 給自己一個(gè)發(fā)展的機(jī)會(huì)?。?！ 2,您好，我們公司有銷售崗平均8000-3w，售后服務(wù)崗平均7000-18000左右，管理崗位2w-5w，助理崗3000左右，請(qǐng)問你想了解哪個(gè)崗位呢？ 銷售崗：我們業(yè)務(wù)包括：貸款，理財(cái)，汽車，保險(xiǎn)。業(yè)務(wù)范圍廣，客戶選擇面大。而且公司提供客戶資源，這些客戶都是在我們公司買過產(chǎn)品的，都是有意識(shí)，有需求的，具有很大的開發(fā)價(jià)值，不用自己出去拓客。 3， 4, 售后主要是維護(hù)老客戶提醒老客戶交費(fèi)、幫助客戶辦理資料變更，幫助客戶辦理分紅金領(lǐng)取，辦理理賠...售后兼二次開發(fā) 5，助理崗：協(xié)助部門主管的工作，會(huì)基本的電腦操作，表達(dá)流暢，思維敏捷，處事能力強(qiáng)即可。
秦儒
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)金融產(chǎn)品營銷推廣，以公司提供的和個(gè)人資源來開發(fā)新客戶，并與客戶關(guān)系維護(hù);
2、負(fù)責(zé)接待客戶的業(yè)務(wù)咨詢及為客戶辦理各項(xiàng)金融業(yè)務(wù);
3、收集客戶的其他必要文件和信息，為金融決策提供必要的依據(jù);
4、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的售前、售中及售后服務(wù)工作;
5、按時(shí)完成部門下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)目標(biāo)。
任職要求:
1、25-40周歲，大專及以上學(xué)歷(必須學(xué)信網(wǎng)可查)。
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，執(zhí)行力強(qiáng)，有良好的溝通及表達(dá)能力。
3、有無相關(guān)經(jīng)驗(yàn)均可，公司有專業(yè)培訓(xùn)體系。
4、有銀行、房屋抵押或者各行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
一經(jīng)錄用，即為平安正式員工，享有五險(xiǎn)一金及各種綜合福利
晉升途徑
客戶經(jīng)理--團(tuán)隊(duì)主任--團(tuán)隊(duì)經(jīng)理--片區(qū)總--分部總
職位福利：項(xiàng)目獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、彈性工作、年底雙薪、帶團(tuán)隊(duì)、多次晉升機(jī)會(huì)
六險(xiǎn)二金
企業(yè)成長金
企業(yè)學(xué)習(xí)金
企業(yè)體檢
育兒入托費(fèi)報(bào)銷
補(bǔ)充醫(yī)療5500~8000
門診費(fèi)用報(bào)銷
勞保150~200元/月
生日福利300
節(jié)慶福利150~300不等
夏季送清涼福利150
冬季送溫暖福利150
帶薪年假
任主任
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)金融產(chǎn)品營銷推廣，以公司提供的和個(gè)人資源來開發(fā)新客戶，并與客戶關(guān)系維護(hù);
2、負(fù)責(zé)接待客戶的業(yè)務(wù)咨詢及為客戶辦理各項(xiàng)金融業(yè)務(wù);
3、收集客戶的其他必要文件和信息，為金融決策提供必要的依據(jù);
4、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的售前、售中及售后服務(wù)工作;
5、按時(shí)完成部門下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)目標(biāo)。
任職要求:
1、25-40周歲，大專及以上學(xué)歷(必須學(xué)信網(wǎng)可查)。
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，執(zhí)行力強(qiáng)，有良好的溝通及表達(dá)能力。
3、有無相關(guān)經(jīng)驗(yàn)均可，公司有專業(yè)培訓(xùn)體系。
4、有銀行、房屋抵押或者各行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
一經(jīng)錄用，即為平安正式員工，享有五險(xiǎn)一金及各種綜合福利
晉升途徑
客戶經(jīng)理--團(tuán)隊(duì)主任--團(tuán)隊(duì)經(jīng)理--片區(qū)總--分部總
職位福利：項(xiàng)目獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、彈性工作、年底雙薪、帶團(tuán)隊(duì)、多次晉升機(jī)會(huì)
1.開拓個(gè)人銀行信用卡業(yè)務(wù)，開展客戶關(guān)系管理； 2.開發(fā)新客戶，并通過持續(xù)的優(yōu)質(zhì)服務(wù)有效實(shí)現(xiàn)客戶資質(zhì)的提升； 3.收集客戶需求，為產(chǎn)品開發(fā)和營銷活動(dòng)提供合理化建議； 4.發(fā)掘客戶需求與合作機(jī)會(huì)，向客戶營銷相關(guān)產(chǎn)品、服務(wù)或產(chǎn)品服務(wù)組合，不斷提高交叉銷售； 晉升通道：客戶經(jīng)理—直銷主任—推廣經(jīng)理—副總經(jīng)理/總經(jīng)理 任職要求： 1、大專及大專以上學(xué)歷，年齡21至35歲之間（無大專及以上畢業(yè)證者勿擾）。 2、熱愛銷售工作，具有良好的溝通能力、敏銳的市場(chǎng)洞察力和較強(qiáng)的開拓精神。 3、強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，身體健康，能夠承受較強(qiáng)的銷售工作壓力，吃苦耐勞，踏實(shí)勤奮。 4、具有信用卡、個(gè)人金融產(chǎn)品、保險(xiǎn)、快速消費(fèi)品等行業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 薪酬待遇： 1、擁有極具市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬考核體系：底薪 工齡工資 績效獎(jiǎng)金 綜合獎(jiǎng)金 福利 ……），多勞多得，上不封頂。 2、目標(biāo)薪資：平均收入8000-10000元. 福利待遇： （一）依法全額繳納“五險(xiǎn)一金”，增加補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)； （二）交通費(fèi)補(bǔ)貼和工作日餐補(bǔ)； （三）特定節(jié)假日和生日慰問禮品； （四）提供子女入托費(fèi)用補(bǔ)貼； （五）學(xué)歷深造專升本萬元補(bǔ)貼； （六）夏季、冬季等特色慰問補(bǔ)貼； （七）可享受免費(fèi)專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、進(jìn)階培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、E-learning等； （八）按規(guī)定發(fā)放“工作休閑兩不誤”、“邊學(xué)習(xí)邊發(fā)展”和“與卡中心共成長”等卡中心特色福利； （九）提供年度體檢和工作行服； （十）優(yōu)于法定休假規(guī)定的帶薪年假和帶薪病假制度。 交通銀行信用卡中心現(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，公開向社會(huì)誠聘優(yōu)秀人才。我們期待你的參與，我們也希望你能成為我們這個(gè)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)中的一員，共同分享成功的精彩。 工作地址：云南省昆明市盤龍區(qū)白塔路與環(huán)城北路交叉口七彩俊園交通銀行大廈10樓
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