與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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WHAT YOU'LL NEED TO HAVE '- You're service-minded and always keep the customer in focus 你具有服務(wù)意識(shí),始終以顧客為中心 - You're sales-driven and can work under high pressure 你以銷售為導(dǎo)向,具體良好的抗壓能力 - You have experience of working in a vibrant retail environment; Experience of managing/leading and developing a team 有過西式大體量快餐店長(zhǎng)或具備相當(dāng)管理經(jīng)驗(yàn),在帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)和培養(yǎng)人員方面有切實(shí)成功經(jīng)驗(yàn) YOUR RESPONSIBILITIES ? Contributes to the implementation of global and national compliance standards to secure a safeenvironment for customers and co-workers. ? Ensure the commercial agenda by securing that retail foundations and sales steering tools, food safety andSwedishness is in place ? Lead and implement the commercial strategy and commercial calendar in collaboration with relevantstakeholders ? Lead the implementation of the stores IKEA Retail Food communication strategy ? Develop and improve by seeking and acting upon customer feedback ? Ensure that the customer restaurant is in shape as new, common store planning solutions and vitalitypackages are implemented ? Secure that excellence in operations and high quality standards of customer experience in the customerand co-worker restaurant and optimised levels of commerciality are achieved by cooperating effectivelywith the Kitchen Production Manager ? Contribute to the creation and implementation of the unit business plan and the IKEA Retail Food business plan and other action plans ? Ensures that the team has the correct competence regarding the IKEA Food range and the IKEA services and can share this with customers in a good way ? Identify, recruit, introduce, and develop the many talents and to secure succession planning ? Secure a lean, diverse and high performing team through building IKEA Food and IKEA competence and leadership and empowering co-workers to act on their own initiative ? Responsible for the implementation of the global and national people and sustainability strategies ABOUT THIS WORK AREA IKEA Retail Food plays a vital role for the IKEA brand and contributes to the IKEA vision. IKEA Retail Food is one of the main drivers for visitation and engagement with the customer’s hearts and minds. IKEA Retail Food contributes to long term sustainable growth, profitability, customer experience and brand positioning in all IKEA touchpoints. IKEA Retail Food is an integrated commercial business partner. Customers can expect a safe, healthy, delicious, sustainable, affordable and joyful food experience.
WHAT YOU'LL NEED TO HAVE '- Strong Marketing experience and background is preferred, better to have Retail business operation experience - Highly committed and ambitious personality - want to deliver or exceed goals and result driven. - Strong capability to handle pressure and solve problem with positive attitude - Creativity, agility and growth mindset. - Leading team experience. ? Customer Behavior – Knowledge of existing and potential customer’s needs, behaviours and aspirations to be able to help Ingka evaluate future endeavors and further translate insights into most relevant ideas
WHAT YOU'LL NEED TO HAVE 1 Open minded with outgoing character, passion for people, have strong desire to explore in HR field. 2 Strong learning capability and explore her/himself with curiosity. 3 Solid experiences with competence development, roll out and set up training session, performance management and people engagement. 4 Take and receive feedback with proactive mind. 5 Strong communication skill with the power to influence other. 6 Team spirit and can work under high pressure. YOUR RESPONSIBILITIES - Execute all operational People tasks related to P
WHAT YOU'LL NEED TO HAVE ? Globalisation – Able to adapt global Meeting Place concept to meet local culture and community needs and willpower to adjust the global concept to stay and continue to be relevant. ? Synergy Leasing – Able to create synergies among partners that ensures a complementary offer for the customers. ? Community Engagement – Understanding of how to drive engagement with various levels of the local community. ? Customer Behavior – Knowledge of existing and potential customer’s needs behaviours and aspirations to be able to help Ingka evaluate future endeavours and further translate insights into most relevant ideas
工作職責(zé):
1、協(xié)助總經(jīng)理處理各項(xiàng)行政工作,例如會(huì)議召開、翻譯文件等;
2、做好總經(jīng)理與各部門之間的溝通工作;
3、協(xié)助總經(jīng)理完成月度、季度及年度的各項(xiàng)報(bào)表;
4、協(xié)助總經(jīng)理處理行政事務(wù),例如機(jī)票預(yù)訂,行程安排等;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷
2、優(yōu)良的英文聽說讀寫能力優(yōu)先
3、邏輯思維清晰,具備清晰的頭腦和細(xì)密的心理;
4、有良好的組織協(xié)調(diào)與溝通能力;
5、良好的計(jì)算機(jī)操作能力,熟練掌握word,excel等辦公軟件的使用;
6、有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
一、 崗位要求: 1. 本科及以上給學(xué)歷,電氣、自動(dòng)化或機(jī)械工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 具備2 - 3年以上電力或機(jī)器人領(lǐng)域的售前工作經(jīng)驗(yàn),有成功投標(biāo)案例或大型項(xiàng)目支持經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3. 要求熟悉電力或機(jī)器人領(lǐng)域內(nèi)的主流產(chǎn)品、技術(shù)趨勢(shì)和市場(chǎng)動(dòng)態(tài);熟悉電力系統(tǒng)架構(gòu)、配電設(shè)備及自動(dòng)化控制等相關(guān)知識(shí);熟悉項(xiàng)目招投標(biāo)流程和文檔編制要求。 4. 具備出色的溝通表達(dá)能力,能夠與客戶方技術(shù)人員、決策人員進(jìn)行高效交流,準(zhǔn)確傳達(dá)產(chǎn)品技術(shù)優(yōu)勢(shì)并理解客戶需求;準(zhǔn)確把握客戶需求并提供專業(yè)建議。 5. 具備扎實(shí)的寫作功底,能對(duì)電力系統(tǒng)架構(gòu)、機(jī)器人功能設(shè)計(jì)等方面進(jìn)行解讀,并根據(jù)客戶需求提供定制化解決方案。 6. 優(yōu)秀的邏輯思維能力,較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,較好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。 二、 工作職責(zé): 1. 針對(duì)電力領(lǐng)域:與客戶對(duì)接,了解其在輸配電、電力設(shè)備升級(jí)、能源管理等方面的需求;結(jié)合公司產(chǎn)品,為客戶量身打造解決方案;參與項(xiàng)目投標(biāo),準(zhǔn)備技術(shù)標(biāo)書,進(jìn)行方案講解和技術(shù)答疑;協(xié)調(diào)內(nèi)部研發(fā)和生產(chǎn)部門,確保方案的可行性和交付質(zhì)量。 2. 針對(duì)機(jī)器人領(lǐng)域:面向制造業(yè)等行業(yè)客戶,調(diào)研其在自動(dòng)化生產(chǎn)、裝配作業(yè)等方面的痛點(diǎn);介紹公司機(jī)器人產(chǎn)品的性能特,并依據(jù)客戶場(chǎng)景規(guī)劃應(yīng)用方案;配合銷售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行商務(wù)談判;跟蹤項(xiàng)目實(shí)施過程,解決涉及產(chǎn)品技術(shù)適配的問題,提高客戶滿意度。 3. 編寫技術(shù)方案、投標(biāo)文件等各類售前文檔。 4. 協(xié)調(diào)產(chǎn)品研發(fā)部門完善產(chǎn)品功能。 5. 收集行業(yè)信息,為市場(chǎng)策略提供決策依據(jù)。 6.其他日常工作。
一、崗位職責(zé): 1.完成產(chǎn)品的日常測(cè)試、系統(tǒng)升級(jí),維護(hù)部署,培訓(xùn)工作; 2.根據(jù)產(chǎn)品需求配合同事進(jìn)行分析設(shè)計(jì),保證模塊設(shè)計(jì)及其功能的正確性; 3.負(fù)責(zé)機(jī)器人測(cè)試方案設(shè)計(jì)、施工方案設(shè)計(jì)、三維仿真模擬;負(fù)責(zé)設(shè)備測(cè)試、現(xiàn)場(chǎng)維護(hù)、檢修設(shè)備;負(fù)責(zé)機(jī)械臂路徑規(guī)劃、實(shí)施和智能化;負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)維、作業(yè)視頻拍攝、視頻剪輯、培訓(xùn)操作人員正確的維護(hù)并操作設(shè)備。 二、崗位要求: 1.大專及以上學(xué)歷,具1年以上機(jī)器人路徑規(guī)劃、程序調(diào)試、設(shè)備安裝/售后經(jīng)驗(yàn)最佳。 2.能夠熟練操作CAD、Solidworks等機(jī)械繪圖軟件和eplen等電路圖繪制軟件,掌握一款3維仿真軟件。
3.具備較好的溝通能力,較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),對(duì)機(jī)器人感興趣,致力于在此行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展。
4.能接受出差,有c1駕照,有駕駛經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先考慮。 5.加分項(xiàng):會(huì)拍攝、剪輯、無人機(jī)等。
熟悉市政橋梁、高速公路橋梁技術(shù),有7年以上工作經(jīng)驗(yàn),必須持一級(jí)建造師證。 職位類別: 橋梁/橋涵工程師 舉報(bào)
負(fù)責(zé)回復(fù)招聘信息 早九晚六 公司工作氛圍很好 工資:3000無責(zé)底薪 招人提成 綜合工資在6000元/月 月休四天調(diào)休 坐班
工作內(nèi)容:師傅只負(fù)責(zé)開車送貨 不裝卸貨 拉飲料 零食 家具 蜜雪冰城原材料 月休四天 自己調(diào)休 工資:8500-9000一個(gè)月 (每個(gè)月15號(hào)發(fā)工資) 年齡:20-56周歲 要求:有c1駕駛證 會(huì)看導(dǎo)航 沒有一次性扣過12分 路線可以選擇 昆明-曲靖 昆明-紅河 昆明-文山 昆明-玉溪……
崗位職責(zé):1、?大專以上學(xué)歷,年齡23歲以上;2、?具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力;3、?具有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的個(gè)性;4、?熱愛保險(xiǎn)行業(yè),工作熱情,責(zé)任心強(qiáng);?5、?勤奮好學(xué),勇于接受挑戰(zhàn),有自我創(chuàng)業(yè)的想法;?6、?熱情積極,有愛心,有責(zé)任感,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);??收入及福利待遇::1、工資:崗位津貼 業(yè)務(wù)提成 服務(wù)津貼 增才獎(jiǎng)金 展業(yè)津貼 超額津貼 年終獎(jiǎng)金 特別獎(jiǎng)金 終身免費(fèi)晉升培訓(xùn) 商業(yè)保險(xiǎn)。2、享有長(zhǎng)期團(tuán)隊(duì)管理,業(yè)務(wù)知識(shí),技能等專業(yè)培訓(xùn)。?3、參加公司的管理團(tuán)隊(duì),晉升主管、經(jīng)理。4、可成為未來的國(guó)壽企業(yè)家。5、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)才能!團(tuán)隊(duì)意識(shí)非常強(qiáng)!有親和力,與大多數(shù)同事相處的非常融洽。????????????????????????????????????????上班時(shí)間:8:30-17:30,中午休息兩個(gè)小時(shí),周末雙休,節(jié)假日正常休息。 職能類別:保險(xiǎn)客戶服務(wù)/續(xù)期管理 關(guān)鍵字:售后服務(wù)保險(xiǎn)
1、通過公司系統(tǒng)電話主動(dòng)外呼,聯(lián)系30天內(nèi)到期的精準(zhǔn)客戶續(xù)保車險(xiǎn)(資源公司全權(quán)提供)車險(xiǎn)屬于剛需,到期即買,公司平臺(tái)大客戶群體穩(wěn)定有足夠競(jìng)爭(zhēng)力,不受疫情影響,線下微信出單,客戶資源穩(wěn)定,3萬業(yè)績(jī)轉(zhuǎn)正購(gòu)買五險(xiǎn)累計(jì)30萬購(gòu)買公積金,購(gòu)買后在職期間不會(huì)中斷,每年7月份根據(jù)上年度實(shí)收調(diào)整五險(xiǎn)一金比例, 滿一年可享受免費(fèi)體檢,帶薪五天年假 。 2、培訓(xùn)5天,5天培訓(xùn)有200補(bǔ)貼 考勤 ①上班時(shí)間:上午(8:50-12:00) 下午(1:30-6:00)釘釘打卡 ②享受法定節(jié)假期和周末雙休(活動(dòng)日或沖刺業(yè)績(jī)會(huì)安排統(tǒng)一加班,加班原則是加一調(diào)一) 上班地點(diǎn) 五華區(qū):三合商利寫字樓(昆明市五華區(qū)東風(fēng)西路123號(hào)) 工資發(fā)放 每月20號(hào)左右發(fā)放工資,工資卡本人名下的卡即可 基本薪資 1.試用期薪資3500-4000,車險(xiǎn)提成 非車險(xiǎn)提成 2.轉(zhuǎn)正以后根據(jù)當(dāng)月業(yè)績(jī)來定底薪和績(jī)效,業(yè)績(jī)?cè)礁?,底薪越高,提成也越?4萬保費(fèi)以下能拿(2100-2800) 非車提成(800) 4萬-10萬保費(fèi)能拿(3300-5500) 非車提成(1400 ). 10萬-18萬保費(fèi)能拿(5800-10000) 非車提成(2400 ) 18萬保費(fèi)以上(10000-30000) 非車提成(3000 ) 比如一個(gè)月做6萬多,工資大概在3800 1000左右的非車提成,4800左右。 如果做8萬左右,工資大概在4700 1600非車,總的6300左右。 假期 產(chǎn)假:順產(chǎn)158天,剖腹產(chǎn) 15天,雙胞胎 15天 婚假:18天(提供一年內(nèi)結(jié)婚證) 喪假:帶薪休假3天 年假:入職滿一年帶薪年假。 公司名稱 中國(guó)人民財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司昆明市分公司 上班地址 三合商利寫字樓
1、上六休一,正常工時(shí)11小時(shí),加班工時(shí)自愿。 2、工資基本在5000-6000 職位要求: 1.男女16-48周歲,無需學(xué)歷。 2.無需工作經(jīng)驗(yàn),操作簡(jiǎn)單,坐著上班。 福利待遇: 1、公司提供免費(fèi)廠服及工作相關(guān)用品。 2、員工入職后符合一定條件,可享受帶薪休年假。 3、公司提供免費(fèi)工作餐。 4、免費(fèi)提供住宿,4-8人間、宿舍具備空調(diào),熱水器,洗衣機(jī),獨(dú)立衛(wèi)生間,獨(dú)立陽臺(tái),免費(fèi)無線網(wǎng)絡(luò)
1、負(fù)責(zé)58同城,日常信息的管理與發(fā)布,在線解答求職者的相關(guān)問題和發(fā)布與更新招聘信息。 2、收集簡(jiǎn)歷,對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選,邀請(qǐng)求職者參加面試。 工作時(shí)間: 早九晚六,中午休息一個(gè)小時(shí),月休息4天,國(guó)家法定節(jié)假日正常休息,休息時(shí)間可自我安排。
1、上六休一,正常工時(shí)11小時(shí),加班工時(shí)自愿。 2、工資基本在5000-7000 職位要求: 1.16-48周歲,無需學(xué)歷。 2.無需工作經(jīng)驗(yàn),操作簡(jiǎn)單,坐著上班。 福利待遇: 1、公司提供免費(fèi)廠服及工作相關(guān)用品。 2、員工入職后符合一定條件,可享受帶薪休年假。 3、公司提供免費(fèi)工作餐。 4、免費(fèi)提供住宿,4-8人間、宿舍具備空調(diào),熱水器,洗衣機(jī),獨(dú)立衛(wèi)生間,獨(dú)立陽臺(tái),免費(fèi)無線網(wǎng)絡(luò)
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用專業(yè)招聘
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