與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
崗位描述: 1、與客戶進(jìn)行交流、溝通,為其提供解決方案,提供專業(yè)技術(shù)咨詢服務(wù); 2、協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人完成產(chǎn)品訂貨、回款及售后服務(wù); 3、維護(hù)好客戶關(guān)系,實(shí)時(shí)了解客戶需求,熱情、主動(dòng)為客戶提供滿意服務(wù); 4、掌握市場(chǎng)信息及行業(yè)動(dòng)態(tài),向公司提供市場(chǎng)分析數(shù)據(jù)等。 任職要求: 機(jī)械設(shè)計(jì)及自動(dòng)化、流體機(jī)械、電機(jī)等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷; 需出差或長(zhǎng)期駐外。 薪資待遇: 年薪:150000-200000元
創(chuàng)業(yè)公司招聘:人事招聘專員。 無(wú)責(zé)底薪3000,提成30-50-80每人,可提供食宿。 公司主要從事人力資源、勞務(wù)派遣、工廠代招項(xiàng)目、酒店外包項(xiàng)目、高端就業(yè)項(xiàng)目、社保公積金代繳等業(yè)務(wù)。 辦公地址暫時(shí)在中山,旅順?lè)止炯磳㈤_(kāi)業(yè),也可居家辦公。 7天試用期雙向選擇,1-3個(gè)月后可繳納五險(xiǎn)一金。 公司實(shí)行內(nèi)部晉升,3個(gè)月晉升一次,可調(diào)薪調(diào)崗,個(gè)人發(fā)展空間大。 公司承諾:跟著干1年買(mǎi)車(chē),努力干3年買(mǎi)房,合伙干分公司領(lǐng)導(dǎo)人。 可接受實(shí)習(xí)生、應(yīng)屆畢業(yè)生、寶媽、退役軍人,對(duì)人力資源感興趣優(yōu)先。 工作時(shí)間早9晚4,周末雙休,節(jié)假日休息。 期待您的加入、迷茫的日子里可以共同進(jìn)步。 坐標(biāo)大連市旅順口區(qū) 招聘專員4-6名。 工作時(shí)間: 早9.30到下午3.30,周末雙休,節(jié)假日正常休息, 待遇: 無(wú)責(zé)3000加提成,5500以上, 管兩頓飯, 有年終獎(jiǎng), 有團(tuán)建。 有人力相關(guān)證書(shū)每月100-500補(bǔ)貼 自用電腦每月50-100補(bǔ)貼 薪資構(gòu)成: 人事專員:底薪1920,路費(fèi)補(bǔ)助280,電腦補(bǔ)助200,話費(fèi)補(bǔ)助100,滿勤100,崗位工資200,績(jī)效工資200。合計(jì)3000。 人事經(jīng)理:底薪1920,路費(fèi)補(bǔ)助280,電腦補(bǔ)助200,話費(fèi)補(bǔ)助100,滿勤100,崗位工資400,績(jī)效工資2000。合計(jì)5000。 其余薪資來(lái)自招聘提成。
工作內(nèi)容:銷售公司掌握的各類資源,房產(chǎn)、廣告等等;會(huì)使用辦公軟件。 工作要求:聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作,能夠很好的執(zhí)行,要有溝通與親和力。 工作環(huán)境:公司內(nèi)部沒(méi)有爾虞我詐的員工,龍河畔風(fēng)景優(yōu)雅,工作輕松。 工作時(shí)間:8:30-17:00,中午有午餐,周日休息。
??????游泳健身會(huì)所強(qiáng)勢(shì)來(lái)襲,??????坐標(biāo)旅順,高端酒店一體,客戶消費(fèi)能力無(wú)需懷疑??????小區(qū)入住率極高 現(xiàn)招聘預(yù)售精英 記20天賣(mài)30天 周期50天 真正的快店,19年的第一桶金在等你 預(yù)售結(jié)束后10天發(fā)放所有提成,不拖欠提成。 會(huì)籍顧問(wèn): 開(kāi)單 3% 2萬(wàn) —— 4萬(wàn) 5% 4.01萬(wàn) —— 6萬(wàn) 7% 6.01萬(wàn) —— 8萬(wàn) 9% 8.01萬(wàn) ——10萬(wàn) 11% 10.01萬(wàn)——12萬(wàn) 13% 12.01萬(wàn)——14萬(wàn) 15% 14.01萬(wàn)——16萬(wàn) 17% 16.01萬(wàn)——18萬(wàn) 19% 18.01萬(wàn)——20萬(wàn) 21% 20萬(wàn)以上 23% 聯(lián)系電話15142433287 陽(yáng)光 微信同步 免費(fèi)提供住宿
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1.市場(chǎng)開(kāi)發(fā)新顧客 2.做好老顧客日常維護(hù)工作 3.做好線上線下銷售工作 有銷售經(jīng)驗(yàn)者以及有客源優(yōu)先!
臨時(shí)工日結(jié)130-180
1、通路的經(jīng)營(yíng)和開(kāi)發(fā)
2、日常業(yè)績(jī)目標(biāo)健康達(dá)成
3、做好路線規(guī)劃及客戶拜訪計(jì)劃并落實(shí)執(zhí)行
4、依據(jù)通路必售品項(xiàng)/新品上架分布及生動(dòng)化標(biāo)準(zhǔn)推動(dòng)有效益的行銷活動(dòng)
5、做到門(mén)店本品成交率達(dá)成/鋪貨率達(dá)成/排面率占優(yōu)
6、建立客戶良好客情,積極開(kāi)發(fā)新客戶,協(xié)助業(yè)績(jī)提升
7、銷售工具的有效精準(zhǔn)使用,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確
8、其他:主管交辦事項(xiàng)
職位福利:六險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、全勤獎(jiǎng)、通訊補(bǔ)助、交通補(bǔ)助、定期團(tuán)建、試用期全額
1、負(fù)責(zé)客戶開(kāi)發(fā)與維護(hù) 2、完結(jié)完成客戶洽談、簽訂合同與后期維護(hù)工作 3、溝通能力強(qiáng),能吃苦耐勞
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1.制訂項(xiàng)目工作計(jì)劃,及時(shí)與客戶溝通。 2.進(jìn)行項(xiàng)目成本報(bào)價(jià)與控制,定期跟蹤成本及利潤(rùn)狀態(tài),并向銷售主管匯報(bào)。 3.銷售主管安排的臨時(shí)工作。
招商,客戶資源 1.招商人員把國(guó)內(nèi)供應(yīng)商招到商城里入駐,有供應(yīng)商大數(shù)據(jù)為招商人員做業(yè)務(wù)提供支持。 2.招商人員和對(duì)應(yīng)的供應(yīng)商形成客戶資源綁定,期限是2年,2年后自動(dòng)解除,該供應(yīng)商2年內(nèi)的所有銷售額的2%,都計(jì)入該招商員的業(yè)績(jī)提成。供應(yīng)商的銷售額×2%=招商人員提成。 3.只要有工作熱情,工作積極性,愿意學(xué)習(xí),本公司接受應(yīng)屆畢業(yè)生或無(wú)學(xué)歷、無(wú)經(jīng)驗(yàn)者。 4.工作時(shí)間,地點(diǎn)不限制。
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