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職位描述：

加入我們，比肩同行，實現(xiàn)高薪，互利共贏！

不包住，不包住看清楚

包吃包吃
崗位職責

1、日常接待臺衛(wèi)生，準備、整理接待臺資料。

2、客戶進出對客戶問候（說歡迎語就行）。

3、登記客戶信息。

4.必須會使用電腦。

沒啥技術含量就是要求會電腦打字。沒有任何含量，簡單輕松。

單休

8.30-18

薪資高4 ，跟著賣車銷量走。最多能達5 。周六日不能休息其他時間可調(diào)休。



社保、年終獎、節(jié)日福利等~

職位福利：包吃、員工旅游、定期體檢、帶薪年假、每年多次調(diào)薪

職位亮點：社保 福利好

職位描述：

【工作內(nèi)容】 1.負責學校前臺接待工作，包括來訪客人的登記、引導及安排會客室使用協(xié)助招生辦公室完成相關的活動支持，以及一系列的行政工作; 2.配合總務老師完成食堂的管理工作: 3.部門相關業(yè)務申請(包含系統(tǒng)申請以及線下的流程申請等); 4.配合其他部門完成臨時性工作任務。 【任職要求】 1.具備良好的溝通能力和親和力; 工作細致認真，有較強的責任心和服務意識，熟練操作辦公軟件，具備一定的文檔管理和整理能力; 2.能夠妥善處理突發(fā)事件，具有良好的應急處理能力; 3.有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先，但本職位歡迎無經(jīng)驗人士申請: 4.擁有良好的團隊協(xié)作精神，樂于助人，積極主動。

職位描述：

工作職責:
加工廠人員招聘
1、 加工廠人員需求情況分析、不定期了解各部門人員需求；
2、 加工廠招聘廣告發(fā)布、渠道拓展、簡歷篩選、組織面試；
3、 加工廠新進人員服務：培訓安排、定期訪談、困難協(xié)調(diào)等。
加工廠培訓
1、 培訓計劃：年度培訓計劃、月度培訓計劃制定與跟蹤落實；
2、 培訓組織：定期組織新人培訓、技術培訓、管理培訓、安全培訓；
3、 培訓評估：評估效果進行評估，并適時調(diào)整培訓方案；、
4、 培訓管理：培訓制度建立、培訓講師培養(yǎng)。
人事檔案管理
1、 員工入離職、轉(zhuǎn)正手續(xù)辦理：合同簽定，各類書面檔案的收集、整理、檢查、歸檔；
2、 各類人事系統(tǒng)管理：北森、EHR、OA、公司各工作群的開通、日常維護、關閉；
3、 人事報表：各類人事報表、人事月報及日常人事數(shù)據(jù)提供；
4、 其它：向集團提報各類人事報表，開具各類人事證明（收入證明、離職證明等）。
社保公積金及相關事務
1、 每月社保公積金繳納人員與金額核對，新進離職人員及時辦理，請款及個人部分代扣；
2、 年度社保公積金基數(shù)申報，審計資料準備；
3、 工傷事務：工傷申報，鑒定、理賠等各類手續(xù)審核與辦理；
4、 員工積分與***：審核員工辦理居住證積分或***的資料，協(xié)助辦理。
薪酬績效核算
1、 員工薪酬績效及各類福利結算標準的確認；
2、 考勤管理：考核數(shù)據(jù)的核對、整理、異常處理；
3、 薪酬績效結算的各類原始資料的收集、整理、審核、歸檔；
4、 薪酬績效的計算、請款，工資條及現(xiàn)金發(fā)放；
5、 工資表上傳系統(tǒng)，日常薪酬數(shù)據(jù)提供及分析報表，工資核算中的問題反饋
其它工作
1、 前臺外出時替班；
2、 領導交辦事項及其它臨時工作。
任職資格:
教育背景：
專科或以上學歷
經(jīng) 驗：
三年以上人事行政工作經(jīng)驗。
技能技巧：
熟悉基本的人事工作內(nèi)容與流程
一定的溝通協(xié)調(diào)能力
一定的書面和口頭表達能力
能熟練的運用計算機，運用各類辦公軟件，精通電子表格及各類函數(shù)應用
態(tài) 度：
誠信、務實、具備高的忠誠度
較強的工作熱情、執(zhí)行力和責任感
較強的團隊意識和服務意識
工作細致認真、負責、細致
能吃苦耐勞，有奉獻精神

職位描述：

工作職責：

1.接待來訪客人并及時準確通知被訪人員；

3.完成上級主管交辦的其它工作；

4.餐廳的會餐服務工作

要求：身高160以上，（形象佳者身高可放寬）普通話標準，形象氣質(zhì)佳優(yōu)先，有過前臺經(jīng)驗者優(yōu)先，空中乘務、高鐵乘務、酒店管理者優(yōu)先，會所接待者優(yōu)先，細心有責任心，工作態(tài)度認真。

工作時間：夏令時8:30-6:00 冬令時8:30-5:30月休四天，法定節(jié)假日休息

待遇：無責任底薪4k-5k（形象佳者經(jīng)驗豐富工資可面談），實習期2個月，薪資80%發(fā)放，五險，中午管飯

職位描述：

崗位職責：
來電接聽，訪客接待，會議室管理，活動支持，門禁權限管理，門卡制作，座位表制作更新管理，電子海報視頻投放，各類通知郵件，VIP及助理名單更新，鑰匙管理，失物招領登記，差旅簽證辦理，與物業(yè)溝通相關工作，其他行政支持類工作。
必須參與成為辦公室急救小組成員（幫忙撥打120，等待過程中提供力所能及的醫(yī)療救助）

崗位要求：
學歷：大專以上
1 服務意識強，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、理解能力、處理突發(fā)事件的能力；
2 能熟練使用office辦公軟件；
3 基礎英語聽說讀寫能力；
4 具備一定的行政或助理相關工作經(jīng)驗或服務業(yè)的前臺接待經(jīng)驗
5 盡快到崗

薪資：7-7.5K/月
工作地點；廣州市越秀區(qū)中華國際大廈
工作時間：8：30-17：30 工作日，周末及法定節(jié)假日休息