1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通，開發(fā)新客戶； 2、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績； 3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力； 4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系。
鄭經(jīng)理
職位描述: 通過各種媒介尋找潛在客戶，邀約并拜訪客戶，現(xiàn)場提供專業(yè)的產(chǎn)品演示和解決方案，積極提升客戶體驗度； 建立客戶檔案，對老客戶進(jìn)行定期維護(hù)，及時了解客戶需求，把握客戶心理，實現(xiàn)銷售機會到銷售產(chǎn)能的轉(zhuǎn)化； 分析市場和行業(yè)發(fā)展信息，為銷售部門提出建設(shè)性的市場拓展方案； 積極接待客戶預(yù)約上門體驗,并展現(xiàn)出良好的職業(yè)素質(zhì)和形象； 任職資格： 年齡18-28周歲為佳，性別不限； 本科及以上學(xué)歷； 有無相關(guān)經(jīng)驗均可，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可； 熱愛銷售、熱愛互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，半年以上相關(guān)行業(yè)者優(yōu)先考慮； 性格開朗、積極向上，普通話標(biāo)準(zhǔn)，邏輯清晰，具有良好的表達(dá)能力和溝通能力； 我們提供： 【職位誘惑】 1．晉升空間： 銷售代表 - 銷售經(jīng)理 – 營銷中心總監(jiān) - 分公司總經(jīng)理-區(qū)域總經(jīng)理 2．薪資待遇：底薪5000-10000（每三個月一調(diào)底薪），提成點10%-30%行業(yè)內(nèi)封頂?shù)奶岢?，月薪?萬不是夢。 3. 每月生日Party，驚喜不斷，Happy； 4．每天免費提供愛心早餐（現(xiàn)磨豆?jié){，各種包子，油條，雞蛋，內(nèi)蒙古小米粥） 5．公司福利：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等各項保險、婚假、產(chǎn)假、年假、團(tuán)隊聚餐、公費旅游，多項激勵方案、享受帶薪假期！員工團(tuán)隊國內(nèi)外旅游，公司定期舉行月底、季度、年度聚餐等比賽活動及娛樂活動 6．系統(tǒng)的培訓(xùn)體制：60%的員工都沒有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗，我們包教包會，一周掃盲，2個月成為專家； 7．定期游戲，LOL，羽毛球，籃球，足球比賽等著你 【任職資格】： 1．年齡18-28周歲，性別不限； 2．本科及以上學(xué)歷,有無相關(guān)經(jīng)驗均可，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可； 3．熱愛銷售、熱愛互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，有目標(biāo)、有熱情，想挑戰(zhàn)高薪！ 5．具備銷售經(jīng)驗者優(yōu)先，熱愛互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)者。
黃弼成
一、工作內(nèi)容： 1、熟悉所在商圈，主營樓盤信息 2、.通過公司平臺（鏈家網(wǎng)，貝殼網(wǎng)）尋找意向客戶 3、根據(jù)客戶需求，匹配合適的房屋、帶看、維護(hù)、談判、促成成交 二、任職資格： 1、年齡在18-35歲，統(tǒng)招?？茖W(xué)歷及以上 2、無經(jīng)驗要求，歡迎優(yōu)秀的應(yīng)屆生，實習(xí)生 3、普通話標(biāo)準(zhǔn)；有親和力，工作積極主動，樂觀開朗； 三、薪酬福利 1、底薪5000-6000，提成統(tǒng)提40%_60% 2、各種保險，新人獎、帶看獎、開單獎、月度獎、季度獎、年度獎、團(tuán)隊獎等 3、聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、農(nóng)家樂、足球籃球賽...多姿多彩的文娛生活，讓大家感受家一樣的溫暖~~ 四：工作時間 早9晚7，做六休一 （周一休息），午休11:30-13:30 五：晉升空間 1、每季度晉升一次（置業(yè)顧問 營業(yè)主任 分行經(jīng)理 高級經(jīng)理 區(qū)域總監(jiān)）； 2、優(yōu)秀員工可參加“鏈家精英匯”（雛鷹計劃 雄鷹計劃），助你一步步成為優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)者！ 4、合伙人制度，讓優(yōu)秀的鏈家銷售精英成為自己的老板！ 期待有夢想的你們加入，成為我都并肩作戰(zhàn)的伙伴
李敏
負(fù)責(zé)上海地區(qū)的個人貸款、企業(yè)貸款客戶，和科技貸款客戶的開發(fā)，底薪+提成，上不封頂；
龔先生
負(fù)責(zé)與老客戶的溝通和售后，積極發(fā)展新客戶，服從公司的安排
李騰
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