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職位描述：

一、 主要職責(zé) 1. 依照《項目管理流程文件》，在時間、成本和質(zhì)量方面全面負責(zé)項目管理；2. 建立適當?shù)捻椖拷M織和時間表；3. 協(xié)調(diào)跨職能團隊的活動，并監(jiān)控從啟動立項到批量生產(chǎn)的進展；4. 開展定期項目會，一般每周一次，并定義關(guān)健行動；如果有計劃偏差，及時采取糾正措施；5. 定義并把控項目關(guān)節(jié)截點，確保項目按期按流程通過GRM審批；6. 按照工具和流程設(shè)置匯報項目狀態(tài)；7. 在不同階段計算并監(jiān)控項目財務(wù)狀態(tài)，確保利潤達成；8. 應(yīng)對客戶的特殊要求，進行相應(yīng)的溝通協(xié)調(diào)，控制活動的計劃與執(zhí)行；9. 對于涉及產(chǎn)品設(shè)計的變更，進行跨職能團隊的協(xié)調(diào)，并從變更許可后開始監(jiān)控變更實施直至順利切換；10. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。二、.上崗條件1. 本科及以上學(xué)歷；2. 機械或電子工程等相關(guān)專業(yè)；3. 至少3年汽車行業(yè)工程管理經(jīng)驗，有項目管理經(jīng)驗優(yōu)先；4.良好的項目執(zhí)行到量產(chǎn)的知識；5.良好的項目管理核心流程知識；6.良好的IATF16949質(zhì)量體系知識；7.英語熟練，德語優(yōu)先；8.能適應(yīng)國內(nèi)外頻繁的出差；9.能熟練操作軟件：SAP, Lotus Notes/ Outlook, MS-Office, MS-Project。

職位描述：

1、全面負責(zé)公司經(jīng)營管理、生產(chǎn)營運、安全管理，在建工作項目管理，行使業(yè)主權(quán)利和日常管理工作； 2、貫徹國家有關(guān)方針政策、法律法規(guī)，執(zhí)行上級有關(guān)部門制定和頒布的規(guī)定和規(guī)則，抓好職工隊伍建設(shè)； 3、根據(jù)公司生產(chǎn)運營情況，制定和實施有效方案，為公司創(chuàng)造利潤； 4、 實施公司管理的規(guī)范化、程序化、制度化和標準化； 5、負責(zé)組織制定公司中長期發(fā)展規(guī)劃，協(xié)調(diào)經(jīng)營班子成員之間的工作，對跨專業(yè)、工作交叉的問題進行最終決策； 6、直接負責(zé)公司生產(chǎn)經(jīng)營、審計、計劃、財務(wù)、安全和人力資源工作； 7、努力加強企業(yè)文化建設(shè)，做好精神文明建設(shè)和職工思想政治工作；

職位描述：

職位描述： 1.履行《物業(yè)服務(wù)合同》規(guī)定的相關(guān)義務(wù)，維護小區(qū)環(huán)境、秩序、公共設(shè)施設(shè)備完好。 2.根據(jù)公司質(zhì)量方針和目標，貫徹ISO9000質(zhì)量體系。 3.負責(zé)所管轄項目物業(yè)費的收繳工作，充分調(diào)動各崗位人員以提高物業(yè)費收繳率。 4.根據(jù)公司績效考核制度，按時完成對本區(qū)域人員的績效考核。 5.加強小區(qū)裝修管理，確保裝修有序進行。 6.負責(zé)本服務(wù)中心年度及月度財務(wù)收支預(yù)算和控制。 7.組織開展各項節(jié)能減耗措施，通過減少各方面的開銷實現(xiàn)成本控制 8.開展各種經(jīng)營活動，豐富盈利渠道，增加小區(qū)收入。 9.及時妥善處理各類投訴，處理好與業(yè)主（使用人）的關(guān)系。 10.定期對小區(qū)業(yè)主和住戶發(fā)放意見征詢表，統(tǒng)計、分析、處理和回訪。 11.維護與房管局、街道、社區(qū)、派出所、業(yè)主委員會等相關(guān)部門的關(guān)系。 12.定期組織各類社區(qū)活動，豐富業(yè)主的業(yè)余生活。 13.加強與公司各職能部門的溝通、協(xié)調(diào)，做好相關(guān)工作。 14.負責(zé)團隊建設(shè)，制定團隊建設(shè)計劃，組織開展各項團隊活動。 15.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求： 1、多年住宅物業(yè)管理工作經(jīng)驗； 2、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織、應(yīng)變等綜合能力，能承受較大工作壓力； 3、具有較強的團隊管理能力，有業(yè)委會組建、物業(yè)費提價經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 4、具有較強的服務(wù)意識，責(zé)任心強。 薪資福利待遇： 1、五險一金 2、通訊補貼、交通補貼 3、年底額外雙薪 4、定期體檢 5、不定期員工活動 薪資福利待遇 上班地址：全市就近分配 職能類別：物業(yè)管理經(jīng)理 關(guān)鍵字：住宅物業(yè)

職位描述：

崗位職責(zé):
1. 負責(zé)項目組所有海外展的統(tǒng)籌規(guī)劃，包括但不限于確定展區(qū)面積、價格、制定海外展銷售流程及確定各個重要時間節(jié)點。
2. 負責(zé)完成項目各項銷售指標。
3. 負責(zé)與各個合作方、代理、海外辦公室的聯(lián)系溝通。
4. 負責(zé)項目預(yù)算制作及年底結(jié)算。
5. 負責(zé)確定項目搭建、團組等方案。
6. 負責(zé)帶團出國參展。
7. 有渠道開發(fā)能力，尋找項目自辦展的可能性。

任職要求:
1. 本科學(xué)歷，英語六級或英語能夠成為工作語言。
2. 有3年以上外展項目經(jīng)驗（代理項目或自辦展）
3. 有責(zé)任心，團隊協(xié)作能力強。

職位描述：

工作內(nèi)容：1、暖通工程預(yù)算，整理CAD圖紙。2、根據(jù)現(xiàn)場實際情況做施工方案，設(shè)計CAD圖紙。3、項目經(jīng)理相關(guān)工作。 職位要求：1、熟練應(yīng)用CAD。2、熟練應(yīng)用辦公軟件。3、為人真誠、有責(zé)任心、上進心等良好品質(zhì)。4、服從上級工作安排。5、和公司長期發(fā)展。6、會開車。7、溝通能力強。 工作時間：早八晚五，做六休一，加班工資另算。

職位描述：

"1、承接公司經(jīng)營指標與產(chǎn)品發(fā)展要求，負責(zé)屬地化的合作洽談、落地推廣，推動產(chǎn)品用戶及收入增長確保目標達成，力爭有標桿成案例。
2、構(gòu)建公司屬地化服務(wù)界面，牽頭客戶挖掘、客情維系、服務(wù)溝通等，拉通省市及專業(yè)公司的需求，積極響應(yīng)做到及時受理、主動推進、閉環(huán)交付。
3、負責(zé)屬地化的支撐團隊管理，協(xié)同分省做好產(chǎn)品融合、運營推廣、數(shù)據(jù)分析等支撐，確保分省服務(wù)滿意提升。
4、協(xié)同省市公司推進屬地化CHBN市場領(lǐng)域的開拓與細分市場的精細化運營。"

任職要求
"【工作經(jīng)驗】
3年以上電信運營商、互聯(lián)網(wǎng)公司等市場銷售、產(chǎn)品運營等相關(guān)工作經(jīng)驗。
【能力要求】
1、全日制本科及以上學(xué)歷，CT、IT、DT等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、熟悉通信運營商、互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品市場營銷及客戶運營；
3、邏輯思維清晰，較強的獨立分析、問題解決能力；
4、工作抗壓性強，有極強的個人驅(qū)動力。
【加分項】
1、具備體系內(nèi)大市場工作經(jīng)驗優(yōu)先。"

職位描述：

崗位職責(zé)及要求：
1.負責(zé)從設(shè)計到調(diào)試的全過程管理，確保項目按預(yù)定日期順利交付。
2.熟悉工業(yè)廢水處理、多效或MVR蒸發(fā)器等項目，全面主持、協(xié)調(diào)項目的各項管理工作，及時處理疑難問題，對項目的安全、質(zhì)量、進度、費控等負責(zé)；
3.具備施工現(xiàn)場管理相關(guān)經(jīng)驗，熟悉項目實施、技術(shù)等相關(guān)管理規(guī)定；
4.具備較強的協(xié)調(diào)管理能力及溝通能力，負責(zé)工程主管部門及各分包商的協(xié)調(diào)工作；
5.負責(zé)項目的竣工驗收、質(zhì)量評定、交工等，做好各項工程資料和工程技術(shù)檔案的歸檔工作；
6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)工作。

任職要求：
1.全日制本科及以上學(xué)歷，環(huán)境工程、化工相關(guān)專業(yè)；
2.年齡小于45歲；
3.工作思路清晰，能根據(jù)任務(wù)標能迅速分解任務(wù)，抓住關(guān)鍵要點，并組織設(shè)計、施工及調(diào)試等相關(guān)工作；
4.熟悉電力、化工、環(huán)保等行業(yè)規(guī)范；
5.有MVR、多效蒸發(fā)器、電廠、化工等行業(yè)的項目管理經(jīng)驗或設(shè)計、調(diào)試經(jīng)驗；
6.適應(yīng)出差；
7.有5年以上環(huán)境保護或化工污水處理項目管理經(jīng)驗，或機電安裝管理經(jīng)驗（不考慮土建方向）。持有上海地區(qū)機電專業(yè)二級建造師證書或一級建造師證書者將優(yōu)先考慮。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、大型公建、工礦企業(yè)、基礎(chǔ)設(shè)施工程等各類型項目的用戶側(cè)電力監(jiān)控、能耗管理、預(yù)付費管理、電力運維、環(huán)保用電監(jiān)管、智慧消防等解決方案的設(shè)備選型、方案編寫、圖紙設(shè)計、報價、招投標、合同簽訂；
2、項目全階段管理，確保項目的進度與質(zhì)量；
3、配合營銷中心市場部銷售員，完成各區(qū)域日常的系統(tǒng)集成技術(shù)推廣、系統(tǒng)業(yè)績指標等；

崗位要求：
1、電力系統(tǒng)自動化、電氣工程、計算機、自動化類專業(yè)畢業(yè)，本科以上學(xué)歷；
2、熟悉電力監(jiān)控常用通訊協(xié)議如：IEC-60870-5-103/104、Modbus、DNP、DL/T 645等；
3、具備系統(tǒng)集成項目的調(diào)試和有關(guān)問題處理經(jīng)驗，良好的溝通協(xié)調(diào)能力；
4、了解變配電站中、低壓一、二次系統(tǒng)及常見設(shè)備，熟悉35KV及其以下變配電站綜合自動化系統(tǒng)的配置選型，掌握相關(guān)二次圖紙；
5、1年以上相關(guān)系統(tǒng)集成調(diào)試和技術(shù)支持工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

薪資待遇
1、薪資待遇由基礎(chǔ)薪資 項目提成獎勵 績效獎勵組成，年薪15-30萬；
2、基礎(chǔ)薪資5500-12000元/月，公司有完善的評級制度，隨級別提高，基礎(chǔ)薪資亦隨之提升；
3、項目提成獎勵是項目順利實施完成并驗收回款后，項目經(jīng)理完成了售前技術(shù)支持及項目實施過程協(xié)調(diào)及把控任務(wù)，公司根據(jù)相關(guān)提成政策進行項目獎勵；
4、績效獎勵是項目經(jīng)理完成了系統(tǒng)集成KPI指標后，公司根據(jù)年初簽訂的KPI相關(guān)獎勵政策進行績效獎勵；
注：項目經(jīng)理主要的工作任務(wù)是售前技術(shù)支持及項目全生命周期的協(xié)調(diào)、把控，現(xiàn)場系統(tǒng)集成調(diào)試工作由調(diào)試工程師完成，項目經(jīng)理也可以根據(jù)項目實際情況選擇是否親自去調(diào)試。

職位描述：

崗位職責(zé)：1、大型公建、工礦企業(yè)、基礎(chǔ)設(shè)施工程等各類型項目的用戶側(cè)電力監(jiān)控、能耗管理、預(yù)付費管理、電力運維、環(huán)保用電監(jiān)管、智慧消防等解決方案的設(shè)備選型、方案編寫、圖紙設(shè)計、報價、招投標、合同簽訂；2、項目全階段管理，確保項目的進度與質(zhì)量；3、配合營銷中心市場部銷售員，完成各區(qū)域日常的系統(tǒng)集成技術(shù)推廣、系統(tǒng)業(yè)績指標等；崗位要求：1、電力系統(tǒng)自動化、電氣工程、計算機、自動化類專業(yè)畢業(yè)，本科以上學(xué)歷；2、熟悉電力監(jiān)控常用通訊協(xié)議如：IEC-60870-5-103104、Modbus、DNP、DLT645等；3、具備系統(tǒng)集成項目的調(diào)試和有關(guān)問題處理經(jīng)驗，良好的溝通協(xié)調(diào)能力；4、了解變配電站中、低壓一、二次系統(tǒng)及常見設(shè)備，熟悉35KV及其以下變配電站綜合自動化系統(tǒng)的配置選型，掌握相關(guān)二次圖紙；5、1年以上相關(guān)系統(tǒng)集成調(diào)試和技術(shù)支持工作經(jīng)驗者優(yōu)先。薪資待遇1、薪資待遇由基礎(chǔ)薪資 項目提成獎勵 績效獎勵組成，年薪15-30萬；2、公司有完善的評級制度，隨級別提高，基礎(chǔ)薪資亦隨之提升；3、項目提成獎勵是項目順利實施完成并驗收回款后，項目經(jīng)理完成了售前技術(shù)支持及項目實施過程協(xié)調(diào)及把控任務(wù)，公司根據(jù)相關(guān)提成政策進行項目獎勵；4、績效獎勵是項目經(jīng)理完成了系統(tǒng)集成KPI指標后，公司根據(jù)年初簽訂的KPI相關(guān)獎勵政策進行績效獎勵；注：項目經(jīng)理主要的工作任務(wù)是售前技術(shù)支持及項目全生命周期的協(xié)調(diào)、把控，現(xiàn)場系統(tǒng)集成調(diào)試工作由調(diào)試工程師完成，項目經(jīng)理也可以根據(jù)項目實際情況選擇是否親自去調(diào)試。

職位描述：

工作職責(zé):
1、負責(zé)組建和管理項目團隊，發(fā)揮個人影響力進行虛線跨部門管理，參與項目團隊成員的考核
2、主導(dǎo)關(guān)鍵項目成員策劃項目，分析并整合項目信息，為公司項目管理委員會提供可選擇的項目決策方案
3、按照國內(nèi)市場、海外市場和施耐德的新產(chǎn)品需求，確定項目目標（質(zhì)量、成本、時間、預(yù)算），并負責(zé)達成項目目標
4、負責(zé)進行項目風(fēng)險管理：識別和評估風(fēng)險，協(xié)調(diào)或?qū)で筚Y源控制風(fēng)險

任職資格:
1、3年以上項目管理經(jīng)驗
2、強烈的目標意識，善于溝通，驅(qū)動團隊協(xié)作；敬業(yè)心和責(zé)任心
3、精通項目管理工具，有豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗
4、熟練使用項目管理軟件和OFFICE辦公軟件
5、PMP項目管理知識扎實，有PMP證書優(yōu)先
6、有質(zhì)量、供應(yīng)鏈、采購、研發(fā)等工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮

職位描述：

工作職責(zé):1、負責(zé)公司大型項目的整體進度管理；2、項目現(xiàn)場施工、安裝、調(diào)試階段的統(tǒng)籌和監(jiān)理；3、負責(zé)公司出口項目的設(shè)計資料消化，對出口項目的制作標；準和質(zhì)量要求進行全程的把控，保障最終產(chǎn)品的標準、質(zhì)量、認證等均符合合同要求；4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。崗位要求:1.、基本的英語交流和較為熟練的讀寫能力；2、計算機基礎(chǔ)知識，掌握常用辦公自動化軟件；3、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，水處理、環(huán)境工程、市政工程或環(huán)保裝備、化工、自動化、機械等專業(yè);4、思維縝密，邏輯性強，理性的分析、判斷能力；5、具有2年以上市政污水處理、環(huán)境工程、市政工程或裝備等行業(yè)的工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；6、性格外向，具有強烈的責(zé)任心，工作積極努力，具有精神，和良好的團隊合作精神，健康的體魄，充沛的精力；7、在公司制度規(guī)定的正常班時間內(nèi)工作，有時需要加班加點，能適應(yīng)經(jīng)常出差。 年齡要求：25-40歲 職能類別：項目管理 關(guān)鍵字：市政項目管理

職位描述：

職位描述
1、設(shè)備的制作安裝，現(xiàn)場的安裝調(diào)試;
2、工程項目設(shè)備安裝技術(shù)問題的診斷和解決，協(xié)調(diào)現(xiàn)場的外部關(guān)系;
3、組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督項目工程施工各個環(huán)節(jié)中的驗收工作;
4、配合公司采購部門進行設(shè)備、材料的型號、參數(shù)確認工作;
5、配合解決工程建設(shè)前期及安裝過程中的出現(xiàn)的問題;
6、提出合理化建議，控制工程成本、質(zhì)量、進度等。
職位要求
1、機械、電氣、機電一體化、土木工程等相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷;
2、具備大型設(shè)備安裝公司設(shè)備安裝、調(diào)試等工作經(jīng)驗;
3、了解設(shè)備管理的各項專業(yè)工具，并能熟練應(yīng)用;
4、吃苦耐勞，能適應(yīng)出差。

職位描述：

工作內(nèi)容：
負責(zé)負責(zé)食堂項目的規(guī)劃、執(zhí)行和管理，確保項目按時按質(zhì)完成。負責(zé)制定項目預(yù)算，并對項目成本進行有效控制。
主要職責(zé)：
- 負責(zé)制定食堂項目計劃，并組織項目的實施和檢查，確保項目按計劃完成。
- 負責(zé)制定項目預(yù)算，并對項目成本進行有效控制。
- 負責(zé)審核采購申請，并確保采購過程符合規(guī)定程序。
- 負責(zé)監(jiān)控項目進度，并及時發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案。
- 負責(zé)對項目進行總結(jié)和評估，并為項目的優(yōu)化提出建議。
職位要求：
***
- 不限工作經(jīng)驗，有一定的項目管理經(jīng)驗優(yōu)先。
- 熟悉食堂項目管理流程，了解餐飲行業(yè)者優(yōu)先。
- 具備良好的溝通能力和團隊合作意識，有較強的責(zé)任心。
- 具備基本的財務(wù)知識，能夠?qū)椖砍杀具M行有效控制。
- 具有項目管理證書或者相關(guān)證書優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1. 負責(zé)項目工程團隊的統(tǒng)籌管理；

2. 負責(zé)勞務(wù)班組的尋源考察、選用育留、日常管理及維護；

3. 負責(zé)制定項目總體施工計劃、材料采購計劃、勞務(wù)人員計劃，以及過程糾偏、節(jié)點考核；

4. 對項目的生產(chǎn)進度、質(zhì)量安全、材料提單、動態(tài)成本、款項支付、利潤控制負責(zé)；

5. 負責(zé)施工過程中的技術(shù)培訓(xùn)、指導(dǎo)、監(jiān)督、問題閉環(huán)，協(xié)調(diào)解決施工過程中的技術(shù)問題，保質(zhì)按期交付；

6. 負責(zé)施工過程中的建設(shè)單位、總分包單位、監(jiān)理單位、物業(yè)、勞務(wù)班組等關(guān)聯(lián)單位的對接、溝通、協(xié)調(diào)；

7. 定期向公司匯報項目進展，開展員工培訓(xùn)及工作回顧，提升團隊業(yè)務(wù)水平。

崗位要求：

工種出身/當?shù)卮蠹已b公司優(yōu)先考慮

1. 五年以上裝飾公司工作經(jīng)驗，三年以上項目經(jīng)理工作經(jīng)驗；

2. 水電、木、泥/瓦、油注冊人數(shù)不低于6人（最好8人）；

3. 具有扎實的工程項目管理的專業(yè)技術(shù)知識，并具有一定的工程項目管理經(jīng)驗和工作業(yè)績；

4. 具有較強的溝通表達、業(yè)務(wù)處理和業(yè)務(wù)外聯(lián)等能力，以及較強項目管理和團隊管理能力，具有較強的表達能力和適應(yīng)性。

職位描述：

1.項目部工作目標履行的責(zé)任人，主持項目部日常工作，對項目部目標履行的績效負全責(zé) 2.負責(zé)組織制定項目各類工作計劃并審批，明確項目階段性目標，并對計劃進行跟蹤、分析和總結(jié) 3.全面負責(zé)承建項目的經(jīng)營合同管理、施工技術(shù)質(zhì)量管理、安全管理、勞務(wù)管理、材料管理、資料管理及經(jīng)濟管理等工作，完成項目各類目標和指標 4.負責(zé)承建項目的經(jīng)營合同管理和施工管理，履行工程合同，控制施工進度、安全與文明生產(chǎn)，追訴索賠 5.負責(zé)組織編制施工組織設(shè)計、項目前期的施工技術(shù)質(zhì)量策劃等文件,協(xié)助完成項目的后評價,總結(jié)項目施工情 況,提出改進建議 6.負責(zé)組織對危險性較大的分部分項工程的監(jiān)督管理；負責(zé)組織質(zhì)量安全隱患排查，及時消除質(zhì)量安全隱患 7.驗收考核外包合作單位,協(xié)調(diào)與外部合作單位的關(guān)系，處理包括勞資質(zhì)量安全在內(nèi)的突發(fā)問題并及時上報 8.指導(dǎo)管控項目分供商采購管理工作，協(xié)調(diào)與分供商的關(guān)系，確保材料的及時有序保質(zhì)實施 9.監(jiān)督執(zhí)行項目總體進度、項目成本預(yù)算,匯報項目進展情況,控制項目成本 10.組織項目創(chuàng)優(yōu)資料、竣工資料管理及結(jié)算管理工作，參與工程竣工驗收，組織收取工程進度款 11.負責(zé)發(fā)布項目部相關(guān)業(yè)務(wù)的工作指令，指導(dǎo)和監(jiān)督相關(guān)工作的落實 12.負責(zé)項目部崗位人員的工作安排和協(xié)調(diào)，評價項目部員工的業(yè)務(wù)能力和績效，組織并參與項目部員工的知 識和技能培訓(xùn) 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 任職要求： 1.學(xué)歷及其專業(yè)：?？苹蛲葘W(xué)力，管理科學(xué)與工程類、土木類及其他相關(guān)專業(yè) 2.工作經(jīng)驗要求：5 年及以上建筑施工行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，有五星酒店業(yè)績、豪宅業(yè)績，可帶資源、管理團隊 3.專業(yè)知識技能：精通項目管理理論專業(yè)知識，掌握項目管理方法與管理工具，掌握建筑施工全過程，了解項目成本管理專業(yè)知識 4.能力素質(zhì)要求：優(yōu)秀的管理組織能力和計劃能力，優(yōu)秀的語言表達能力和溝通協(xié)調(diào)能力，優(yōu)秀的判斷能力和決策能力，優(yōu)秀的團隊管理能力，較強的成本意識 其他方面要求：一級建造師執(zhí)業(yè)資格證書、工程師、高級工程師職稱、