與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)根據(jù)集團(tuán)工業(yè)制造板塊發(fā)展規(guī)劃以及“五化”建設(shè)要求,推動規(guī)劃和方案的落地實施; 2、負(fù)責(zé)優(yōu)化集團(tuán)生產(chǎn)管理體系,總結(jié)提煉生產(chǎn)領(lǐng)域最佳實踐,并指導(dǎo)企業(yè)開展實施; 3、負(fù)責(zé)集團(tuán)工業(yè)板塊產(chǎn)能與產(chǎn)品分析,持續(xù)優(yōu)化生產(chǎn)布局; 4、負(fù)責(zé)或參與制造類項目的審核與實施,并對接產(chǎn)銷協(xié)調(diào),助力企業(yè)生產(chǎn)保供。 5、參與各類降本增效工作以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。 崗位要求: 1. 本科及以上學(xué)歷; 2. 藥劑學(xué)、藥學(xué)、制藥工程、化學(xué)、生物制藥等相關(guān)專業(yè); 3. 中級工程師及以上職稱; 4. 6年以上藥品生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗,具備生產(chǎn)管理、技術(shù)質(zhì)量等相關(guān)工作經(jīng)驗;了解gmp及藥品生產(chǎn)注冊等相關(guān)法規(guī); 5. 具有較強(qiáng)的文字編寫能力,具備優(yōu)秀的分析和協(xié)調(diào)能力,熟練使用excel等軟件工具。
崗位職責(zé):
1、執(zhí)行并落實公司的各項規(guī)章制度,對本部門生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、設(shè)備、安全等各項工作負(fù)全責(zé)。
2、教育員工嚴(yán)格按工藝流程操作,積極推廣先進(jìn)經(jīng)驗,貫徹產(chǎn)品質(zhì)量理念,把好質(zhì)量關(guān),排查質(zhì)量隱患、解決質(zhì)量問題,減少報廢,提高產(chǎn)品質(zhì)量合格率,生產(chǎn)質(zhì)量及進(jìn)度異常處理。
3、組織車間人員研究解決生產(chǎn)過程中存在的工藝技術(shù)和質(zhì)量問題,積極開展技術(shù)革新、工藝改進(jìn)活動,提高產(chǎn)量質(zhì)量,降低消耗和員工勞動強(qiáng)度。
4、始終堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針,不定期檢查機(jī)械設(shè)備,人員的安全生產(chǎn)情況;嚴(yán)格制定和執(zhí)行每臺設(shè)備、每個工種的安全操作規(guī)程,杜絕一切安全事故發(fā)生。
5、對新進(jìn)廠的員工有傳幫帶的義務(wù),做好崗位技能培訓(xùn)、安全教育和廠規(guī)廠紀(jì)教育。
6、抓好文明生產(chǎn)工作,車間布置合理;原材料、半成品、成品分開存放,堆垛整齊;設(shè)備、地面保持清潔;不斷改善勞動環(huán)境。
7、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,汽車配件相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,條件優(yōu)秀人員可放寬至大專。
2、大型主機(jī)廠或再制造生產(chǎn)企業(yè)有3年以上從業(yè)經(jīng)驗,熟悉汽車零部件生產(chǎn)工藝流程及5S管理。
3、具備一定大燈流水線生產(chǎn)管理經(jīng)驗,汽車鈑金維修管理經(jīng)驗。
4、有較強(qiáng)的內(nèi)驅(qū)力,組織能力及溝通能力,善于分析解決,承壓力強(qiáng),有團(tuán)隊合作精神,吃苦耐勞。
1、編制完工數(shù)據(jù),與員工上報數(shù)據(jù)核對,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,檢查是否完工,核對制令單對應(yīng)的產(chǎn)品規(guī)格型號、數(shù)量、工分單價等信息;
2、核對已完工產(chǎn)品外觀、規(guī)格和數(shù)量等信息,包裝后發(fā)往成品倉庫;
3、維護(hù)車間生產(chǎn)臺賬、車間派工臺賬,統(tǒng)計每月實際完工表、每月鼎捷系統(tǒng)入庫表;
4、協(xié)助管理已完工未檢驗的核電產(chǎn)品,對驗收合格的核電產(chǎn)品進(jìn)行清潔和包裝,配合質(zhì)保人員進(jìn)行核電產(chǎn)品整改相關(guān)工作;
5、完成雙ERP系統(tǒng)預(yù)入庫,制造模塊、質(zhì)量模塊、儲運(yùn)模塊入庫、打印雜項單等相關(guān)操作;
6、熟悉和執(zhí)行本單位環(huán)境管理方針和目標(biāo),及時反饋環(huán)境管理信息,處理環(huán)境管理問題。執(zhí)行開展本單位生產(chǎn)安全管理工作;
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
其他要求:
1、熟練運(yùn)用各類現(xiàn)代化計算機(jī)辦公軟件;
2、三年及以上生產(chǎn)管理、車間管理相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
1、編制完工數(shù)據(jù),與員工上報數(shù)據(jù)核對,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,檢查是否完工,核對制令單對應(yīng)的產(chǎn)品規(guī)格型號、數(shù)量、工分單價等信息;
2、核對已完工產(chǎn)品外觀、規(guī)格和數(shù)量等信息,包裝后發(fā)往成品倉庫;
3、維護(hù)車間生產(chǎn)臺賬、車間派工臺賬,統(tǒng)計每月實際完工表、每月鼎捷系統(tǒng)入庫表;
4、協(xié)助管理已完工未檢驗的核電產(chǎn)品,對驗收合格的核電產(chǎn)品進(jìn)行清潔和包裝,配合質(zhì)保人員進(jìn)行核電產(chǎn)品整改相關(guān)工作;
5、完成雙ERP系統(tǒng)預(yù)入庫,制造模塊、質(zhì)量模塊、儲運(yùn)模塊入庫、打印雜項單等相關(guān)操作;
6、熟悉和執(zhí)行本單位環(huán)境管理方針和目標(biāo),及時反饋環(huán)境管理信息,處理環(huán)境管理問題。執(zhí)行開展本單位生產(chǎn)安全管理工作;
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
其他要求:
1、熟練運(yùn)用各類現(xiàn)代化計算機(jī)辦公軟件;
2、三年及以上生產(chǎn)管理、車間管理相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
工作內(nèi)容:
- 負(fù)責(zé)和管理溫室/果園種植,確保作物生長質(zhì)量和產(chǎn)量;
- 制定并執(zhí)行生產(chǎn)計劃,合理安排生產(chǎn)進(jìn)度,確保生產(chǎn)進(jìn)度和質(zhì)量;
- 負(fù)責(zé)收集、整理農(nóng)產(chǎn)品信息,協(xié)助進(jìn)行產(chǎn)品銷售;
- 定期匯報生產(chǎn)情況,對生產(chǎn)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和總結(jié),為后續(xù)生產(chǎn)提供參考依據(jù)。
職位要求:
- 學(xué)歷或工作經(jīng)驗:不限;
- 具有農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
- 熟悉農(nóng)業(yè)生產(chǎn)流程,了解作物生長習(xí)性,具備一定的種植技術(shù)知識;
- 良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,具備一定的大棚管理技能;
- 具備良好的數(shù)據(jù)整理和分析能力,能夠熟練運(yùn)用辦公軟件;
- 責(zé)任心強(qiáng),工作認(rèn)真細(xì)致,有一定的抗壓能力。
崗位職責(zé):
1.海內(nèi)外銷售及客戶訂單對接;
2.編制車間生產(chǎn)計劃和出貨計劃,訂單進(jìn)度跟蹤;
3.訂單物料的采購管理;
4.海內(nèi)外各類郵件溝通及確認(rèn);
5.其他工作事項。
任職要求:
1. 相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上文化程度
2. 英語六級,具有較強(qiáng)的英語口語及書寫交流能力
3. 性格外向,有較強(qiáng)的組織策劃、溝通協(xié)調(diào)能力
4. 會看工程制圖
5. 有項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
崗位職責(zé): 1、 對開發(fā)品類商品進(jìn)行市場詢價,掌握開發(fā)商品的市場行情,確定供應(yīng)商和采購價格;進(jìn)行詢價-比價-議價及商務(wù)談判,確保公司產(chǎn)品采購合理,利潤最大化; 2、 對商品企劃確定開發(fā)的商品聯(lián)動內(nèi)部關(guān)聯(lián)部門及供應(yīng)商推進(jìn)產(chǎn)品設(shè)計、包裝設(shè)計、樣品確認(rèn)、品質(zhì)基準(zhǔn)設(shè)定、生產(chǎn)計劃安排等產(chǎn)品開發(fā)階段的項目開展和落地; 3、 根據(jù)商品開發(fā)計劃負(fù)責(zé)供應(yīng)商的資質(zhì)評估和篩選,維護(hù)現(xiàn)有供應(yīng)商資源的同時,開發(fā)新供應(yīng)商資源并推進(jìn)供應(yīng)商審核和合同簽署,保持開發(fā)品類供應(yīng)鏈的完整健康; 4、 根據(jù)商品開發(fā)計劃落實商品開發(fā)進(jìn)度,保證產(chǎn)品從企劃立案后的各個流程按流程推進(jìn)從而保證商品按照日程上市。 崗位要求: 1、 兩年以上供應(yīng)商管理或商品開發(fā)、生產(chǎn)管理經(jīng)驗; 2、 有較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、計劃控制與執(zhí)行能力; 3、 能夠熟練掌握市場行情動態(tài),具有一定的供應(yīng)商管理和價格談判技巧; 4、 有電子產(chǎn)品相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗者、會日語優(yōu)先 薪資:9k-14k*13薪
1、按照生產(chǎn)工藝標(biāo)準(zhǔn)要求,完成產(chǎn)品的制成;
2、負(fù)責(zé)區(qū)域的現(xiàn)場管理及設(shè)備的使用維護(hù);
【你將參與】 基地生產(chǎn)計劃制定、實施及現(xiàn)場管理 【希望你是】 本科及以上學(xué)歷,相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 了解大型鋼結(jié)構(gòu)制造現(xiàn)場生產(chǎn)流程及重難點 持續(xù)學(xué)習(xí),自我驅(qū)動,高效執(zhí)行,承壓抗壓 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,有高度責(zé)任感和創(chuàng)新精神 截止日期:2024年12月31日
1、根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度制訂生產(chǎn)的周計劃表及日計劃表,組織開早會及其他會議,在每日的生產(chǎn)安排中進(jìn)行合理的調(diào)配,并監(jiān)督計劃的實施,努力提高生產(chǎn)效率。
2、解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的工藝技術(shù)問題,并對員工提供幫助,根據(jù)公司的安排和要求及時對員工進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)。
3、生產(chǎn)過程中各環(huán)節(jié)的質(zhì)量控制及質(zhì)量問題的處理及品質(zhì)的改變。
4、對車間內(nèi)部員工進(jìn)行業(yè)績考核、工作評定,并對新員工進(jìn)行公司制度崗前培訓(xùn)、考評。
5、檢查、監(jiān)督車間內(nèi)的生產(chǎn)計劃執(zhí)行情況,工作安全及防火情況。
6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與其他相關(guān)部門的關(guān)系,及時與上級領(lǐng)導(dǎo)和其他部門溝通,解決生產(chǎn)過程發(fā)生的突發(fā)事件。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
崗位要求:
1、 大專及以上學(xué)歷,食品相關(guān)專業(yè)。
2、有食品工廠生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
崗位職責(zé):
1、執(zhí)行并落實公司的各項規(guī)章制度,對本部門生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、設(shè)備、安全等各項工作負(fù)全責(zé)。
2、教育員工嚴(yán)格按工藝流程操作,積極推廣先進(jìn)經(jīng)驗,貫徹產(chǎn)品質(zhì)量理念,把好質(zhì)量關(guān),排查質(zhì)量隱患、解決質(zhì)量問題,減少報廢,提高產(chǎn)品質(zhì)量合格率,生產(chǎn)質(zhì)量及進(jìn)度異常處理。
3、組織車間人員研究解決生產(chǎn)過程中存在的工藝技術(shù)和質(zhì)量問題,積極開展技術(shù)革新、工藝改進(jìn)活動,提高產(chǎn)量質(zhì)量,降低消耗和員工勞動強(qiáng)度。
4、始終堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針,不定期檢查機(jī)械設(shè)備,人員的安全生產(chǎn)情況;嚴(yán)格制定和執(zhí)行每臺設(shè)備、每個工種的安全操作規(guī)程,杜絕一切安全事故發(fā)生。
5、對新進(jìn)廠的員工有傳幫帶的義務(wù),做好崗位技能培訓(xùn)、安全教育和廠規(guī)廠紀(jì)教育。
6、抓好文明生產(chǎn)工作,車間布置合理;原材料、半成品、成品分開存放,堆垛整齊;設(shè)備、地面保持清潔;不斷改善勞動環(huán)境。
7、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,汽車配件相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,條件優(yōu)秀人員可放寬至大專。
2、大型主機(jī)廠或再制造生產(chǎn)企業(yè)有3年以上從業(yè)經(jīng)驗,熟悉汽車零部件生產(chǎn)工藝流程及5S管理。
3、具備一定大燈流水線生產(chǎn)管理經(jīng)驗,汽車鈑金維修管理經(jīng)驗。
4、有較強(qiáng)的內(nèi)驅(qū)力,組織能力及溝通能力,善于分析解決,承壓力強(qiáng),有團(tuán)隊合作精神,吃苦耐勞。
崗位職責(zé):
1.接收客戶定單,確認(rèn)其要求(交貨期,品質(zhì)特殊要求等);
2.***時間評估生產(chǎn)及品質(zhì)情況回復(fù)客戶;
3.排單給生產(chǎn)安排部門(一般工廠叫PMC)要求按單交貨;
4.跟蹤生產(chǎn)情況,若無法按時交貨盡快與客戶溝通;
5.接收客戶抱怨,反饋給相關(guān)部門處理。
任職資格:
1.大專及以上學(xué)歷,理工專業(yè);
2.一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生也可培養(yǎng);
3.溝通協(xié)調(diào)能力佳;
4.機(jī)電及工業(yè)自動化專業(yè)優(yōu)先。
職責(zé)描述: 1. 根據(jù)銷售訂單和生產(chǎn)資源,合理安排生產(chǎn)計劃。 2. 及時跟進(jìn)和調(diào)整生產(chǎn)計劃實施情況,協(xié)調(diào)生產(chǎn)資源供給,組織生產(chǎn)異常應(yīng)對,確保訂單按時交付。 3. 解決生產(chǎn)現(xiàn)場問題,協(xié)調(diào)相關(guān)部門,以滿足客戶供貨需求。 4. 挖掘生產(chǎn)改善課題,協(xié)調(diào)相關(guān)部門改善,提升現(xiàn)場生產(chǎn)效率和能力。 任職要求: 1. 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷; 2. 有2年以上生產(chǎn)計劃管理經(jīng)驗優(yōu)先; 3. 熟練運(yùn)用辦公軟件,溝通能力良好,責(zé)任心強(qiáng)。
中專及以上學(xué)歷,機(jī)械或管理類專業(yè);3年以上生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗;熟悉作業(yè)計劃、生產(chǎn)統(tǒng)計、進(jìn)度協(xié)調(diào)、安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)要求;作風(fēng)踏實,能深入生產(chǎn)一線,具有較強(qiáng)的現(xiàn)場溝通協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng)。
具有在汽車零部件行業(yè)的工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
職責(zé)描述: 1、對接訂單與發(fā)貨需求,組織資源,指定生產(chǎn)計劃,安排生產(chǎn)。 2、對接研發(fā)工程,組織安排產(chǎn)品試制,提升生產(chǎn)工藝與品質(zhì)保證,確定控制程序和必要的工裝,確保過程質(zhì)量和最終檢驗的控制; 3、管理生產(chǎn)人員,組織指定生產(chǎn)技術(shù)工藝文件并落實執(zhí)行。 4、進(jìn)行工位規(guī)劃與布置,優(yōu)化布局,提升物控效率,持續(xù)監(jiān)控所有質(zhì)量目標(biāo)的進(jìn)展,履行必要的改進(jìn)措施。 5、嚴(yán)抓生產(chǎn)質(zhì)量,以及發(fā)貨計劃準(zhǔn)時率,協(xié)調(diào)相關(guān)部門對質(zhì)量問題進(jìn)行分析,并監(jiān)督改善措施的執(zhí)行情況和效果; 6、跟蹤客戶產(chǎn)品質(zhì)量反饋,及時做出相關(guān)質(zhì)量報告并提出相應(yīng)解決方案,負(fù)責(zé)產(chǎn)品相關(guān)質(zhì)量文件和記錄的維護(hù)和控制。 7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。 任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,可視能力降低學(xué)歷要求。 2、3年以上電子硬件測試崗位工作經(jīng)驗,或3-5年相關(guān)電子廠生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗優(yōu)先。 3,、熟悉PCB/SMT貼片工藝,了解產(chǎn)品工藝流程;熟悉運(yùn)用質(zhì)量管理工具及方法。 4、能吃苦耐勞,對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 5、因工作性質(zhì)可能會有出差任務(wù),能適應(yīng)出差者優(yōu)先。 6、工作時間:朝九晚六,做五休二,如有出差加班,會有加班補(bǔ)助。
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