1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下，建立并實施人力資源方針和行動計劃，以支持公司達到預(yù)期經(jīng)營目標； 2、負責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程； 3、負責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜； 4、負責(zé)組織編寫各部門職位說明書； 5、定期進行人力資源數(shù)據(jù)分析，提交公司人力資源分析報告； 6、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r，協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責(zé)實施； 7、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系； 8、協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成； 9、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃； 10、負責(zé)部門的日常事務(wù)管理工作，協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預(yù)算和控制等工作，公司安排的其他工作。 任職資格： 1、人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷； 2、1年以上人力資源經(jīng)理工作經(jīng)驗，有外企或教育培訓(xùn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先； 3、對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和豐富的實踐經(jīng)驗； 4、對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認識，能夠指導(dǎo)各個職能模塊的工作； 5、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策； 6、具有戰(zhàn)略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊； 7、具有解決復(fù)雜問題的能力；很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力； 8、很強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團隊領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心、事業(yè)心強。 工作時間： 9:00-18:30 單休+國家法定節(jié)假日。
楊進云
任職資格：1、口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力；2、對銷售工作有較高的熱情；3、具備較強的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力；4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；5、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
王女士
要求: 1.有3年及以上銷售經(jīng)驗、有良好的渠道資源； 2.有野心、有口才、有性格、有激情； 3.應(yīng)變能力強、組織能力強、創(chuàng)造、創(chuàng)新能力強。 職責(zé)： 1.預(yù)測產(chǎn)品銷售情況，制定銷售計劃; 2.指導(dǎo)銷售人員執(zhí)行銷售計劃，并監(jiān)督和控制銷售計劃的執(zhí)行情況; 3.控制銷售費用，控制銷售隊伍的銷售費用，嚴格按照公司規(guī)定執(zhí)行銷售費用使用規(guī)定; 4.制定并組織執(zhí)行市場營銷策劃方案; 5.開拓市場，根據(jù)銷售目標和銷售計劃實施市場開發(fā)，挖掘潛在客戶，保證市場占有率; 6.組織市場調(diào)研分析，分析市場和競爭對手情況，把握市場機會應(yīng)對市場危機; 7.負責(zé)發(fā)展和協(xié)調(diào)客戶關(guān)系;
楊洋
職資格： 1、人群：21-55周歲 2、駕齡：具有3年及以上駕駛經(jīng)歷 3、駕照：至少有A1、A2、A3、B1、B2、 C1、C2的一種 4、無犯罪記錄：無酒后駕駛、交通肇事罪、吸毒、暴力犯罪等記錄 5、違章記錄：最近3個記分周期無記滿12分記錄；申請之日前一年內(nèi)無駕駛機動車發(fā)生5次以上道路交通安全違法行為，從事過巡游車服務(wù)的，未被列入出租汽車嚴重違法信息庫 6、戶籍：戶籍及居住時長符合當(dāng)?shù)鼐W(wǎng)約車資格證報考要求 7、其他：報名條件符合當(dāng)?shù)卣{駛網(wǎng)絡(luò)預(yù)約出租車相關(guān)規(guī)定，部分平臺要求先取得：網(wǎng)絡(luò)預(yù)約出租汽車駕駛員證
李師
高鐵乘務(wù)辦公室招聘人事專員，前臺行政 崗位職責(zé)： 1、確定公司年度招聘計劃，與部門溝通招聘需求負責(zé)招聘工作； 2、組織、安排面試，并且進行人力資源初試； 3、進行薪資談判、安排候選人入職，以及安排體檢； 4、候選人進入公司后，對試用期員工進行試用期溝通； 5、辦理勞動關(guān)系中相關(guān)手續(xù)（報到，轉(zhuǎn)正，調(diào)動，離職）； 任職資格： 1、高中以上學(xué)歷，人力資源、行政管理、等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、熟練使用辦公軟件；上班時間： 9:00-18;00，上六休一，可以排休，輪休, 國家法定節(jié)假日正常休息 工資待遇： 保底2500，提成:入職一個高鐵乘務(wù)人員提成300元，入職8個人以上提成500元一個（另加每月有滿勤，話費，社保等補貼）（工資每月3500-5000左右） 福利待遇： 每個月公司有聚餐團建活動，法定假日有禮品，過年紅包年終獎，不包吃，宿舍可以安排
徐老師
1、負責(zé)出租和招租； 2、負責(zé)發(fā)布公司房源信息； 3、負責(zé)和租友講解房屋情況、帶看介紹； 4、負責(zé)入住人員信息審核及合同管理； 5、負責(zé)辦理收租和退房手續(xù)；
楊進云
技能要求： 車輛年審，新車掛牌，GPS監(jiān)控 崗位職責(zé)： 1、每天對公司車輛位置GPS進行有效監(jiān)控和安裝，發(fā)現(xiàn)異常及時匯報運營總監(jiān)并提出相應(yīng)應(yīng)對建議； 2、負責(zé)辦理公司車輛在運管處的相關(guān)手續(xù)； 3、負責(zé)辦理提車、上戶、過戶及證件的交接手續(xù)、事故處理、保險索賠、車輛施救、維修、保養(yǎng)、車輛調(diào)度； 4、負責(zé)到期車輛的鑒定、評估、接收、保管工作； 5、協(xié)助司管回復(fù)客戶對公司車輛的相關(guān)問題； 6、制定自有車輛的租車收車詳單，記錄客戶租賃開始時間，結(jié)束時間。認真填寫車輛交接記錄清單，做到調(diào)后有據(jù)可查。 7、車輛保險到期提醒、辦理。 8、全部車輛的違章查詢記錄明細，提醒、督促客戶交費。 任職要求： 1、退伍軍人優(yōu)先，人品正直，有責(zé)任心； 2、有新能源車從業(yè)經(jīng)驗；
鄧師
1、品貌端正，能獨立完成拍攝、編輯、剪輯的工作，有一定工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、負責(zé)劇本制作的前期策劃、創(chuàng)意、文案撰寫；獨立完成拍攝工作及劇本后期的剪輯； 3、負責(zé)視頻內(nèi)容的策劃，提供新穎的點子。 任職資格： 1、大學(xué)及以上學(xué)歷，男女不限； 2、有使用后期制作軟件的熟練經(jīng)驗； 3、踏實、勤奮，有出色的邏輯思維和發(fā)散性思維，性格開朗，有個性創(chuàng)新的想法； 4、能吃苦耐勞,有良好的團隊合作意識和較強的工作主動性；
楊進云
工作內(nèi)容 1、根據(jù)公司市場拓展計劃，完成銷售任務(wù) 2、通過拜訪公司分配的優(yōu)質(zhì)老客戶，做二次開發(fā)完成銷售任務(wù)。（比較簡單） 3、負責(zé)指定區(qū)域的市場開發(fā)和客戶的維護管理工作等 4、負責(zé)與老客戶的溝通、協(xié)調(diào)、維護公司與老客戶之間的合作關(guān)系。 5、工作時間非常自由，僅需上午打卡，工作時間自由安排（可在公司面談客戶，可外出上門拜訪），下午無需到公司打卡，完全實現(xiàn)自主經(jīng)營。 公司統(tǒng)一派發(fā)優(yōu)質(zhì)客戶資源，可零基礎(chǔ)起步，只要努力，無需擔(dān)心客戶數(shù)量。 二、任職要求 1、全日制大專以及大專以上學(xué)歷，25-40歲，金融類、市場營銷類、團隊建設(shè)管理等相關(guān)專業(yè)具有大客戶開發(fā)經(jīng)歷者優(yōu)先。 2、具有較強的責(zé)任心和抗壓能力，對工作富有激情，渴望挑戰(zhàn)高薪。 3、有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力，能夠獨立分析和解決問題。 4、有緊迫感，以結(jié)果為導(dǎo)向，聰明肯學(xué)，高度認同公司企業(yè)文化，能夠適應(yīng)公司的工作節(jié)奏。 三、公司福利和經(jīng)營范圍 中國平安金融加科技，綜合金融可以辦理平安旗下的16種金融業(yè)務(wù)，包括（銀行業(yè)務(wù)，金融產(chǎn)品，貸款產(chǎn)品，人壽保險，財產(chǎn)保險，信托，理賠，租賃……等）。同客戶基礎(chǔ)上可辦理多想業(yè)務(wù)，多拿提成。 公司待遇 底薪2400-13000不等＋績優(yōu)獎＋提成＋超額達成獎勵。入司以后配備各種醫(yī)療保險，意外保險，養(yǎng)老保險，生育險，住房公積金。 發(fā)展方向：可6個月晉升主管，目前主管平均工資12500-32000不等。 招之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之必勝。 給自己一個發(fā)展的機會！?。? 2,您好，我們公司有銷售崗平均8000-3w，售后服務(wù)崗平均7000-18000左右，管理崗位2w-5w，助理崗3000左右，請問你想了解哪個崗位呢？ 銷售崗：我們業(yè)務(wù)包括：貸款，理財，汽車，保險。業(yè)務(wù)范圍廣，客戶選擇面大。而且公司提供客戶資源，這些客戶都是在我們公司買過產(chǎn)品的，都是有意識，有需求的，具有很大的開發(fā)價值，不用自己出去拓客。 3， 4, 售后主要是維護老客戶提醒老客戶交費、幫助客戶辦理資料變更，幫助客戶辦理分紅金領(lǐng)取，辦理理賠...售后兼二次開發(fā) 5，助理崗：協(xié)助部門主管的工作，會基本的電腦操作，表達流暢，思維敏捷，處事能力強即可。
秦儒
負責(zé)各大商演活動T臺走秀
楊榮
一.招聘要求： 1、年齡: 18-50周歲，打磨工可放寬至55周歲以下，女性50周歲以下。 2、學(xué)歷:普工:初中以上文化，管理人員:要求高中以上學(xué)歷。 3、體檢:新會區(qū)疾控中心體檢合格證明，無心臟病、高血壓、肺等內(nèi)臟器官重大疾病。 4、持第二代身份證，責(zé)任心強，能吃苦耐勞，無偷、賭、毒等不良行為。 二.招聘人數(shù)： 裝配50-90人 電焊50-90人 打磨80人 電工30人 管理10人 三.工作地點： 廣東省江門市新會區(qū)古井鎮(zhèn)/沙堆鎮(zhèn) 四.薪酬待遇： 每月可休息4天，每天正常工作8小時加班另計加班費。 試用期/小工/學(xué)徒工/臨時工:5500元左右/月(折算為20-22元/小時)月度收入情況含加班資) 中工:6500-8500元/月 (折算為25-32元/小時) 大工:7500-10500元/月 (折算為30-45元/小時)。 鉗、電工(維修) :5500-8500元/月 (折算為25-40元/小時) 。 管理人員:8000-12000元/月 (年終獎勵視綜合業(yè)績而定) 五.食宿情況： 在公司飯?zhí)镁筒?，費用自理(約7-8元/餐)。滿足公司出勤 (20天/月)餐費補貼7元/天(140-210元/月) 公司免費提供住宿，自帶床褥和個人日常生活用品。宿舍為4/8人間，有獨立衛(wèi)生間、陽臺、上下兩層床、物柜、吊扇等。如自行外租住宿的，補貼100元/人月
李芝春
一.招聘崗位： 設(shè)備操作員25人 電鉗工15人 儀表工10人 機械類、電氣類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮 學(xué)歷：中專以上，年齡18——35歲 二.薪資待遇：綜合年薪7-8萬元以上 三.工作時間： 1、8小時三班倒，上班時間：早班：8:00——16:00;中班：16:00——24:00;夜班：0:00——8:00 2、入職后3個月試用期(帶薪培訓(xùn))，薪資5000元/月，轉(zhuǎn)正后薪資6000-8000元/月，根據(jù)績效及加班情況多勞多得。 四.公司福利待遇及發(fā)展晉升通道： 1、提供五險，帶薪年假，節(jié)日禮品/過節(jié)費，生日禮品。 2、提供食宿，2-4人間員工宿舍，配備網(wǎng)絡(luò)、空調(diào)、熱水器、獨立淋浴間、衛(wèi)生間，餐補20元/天;員工宿舍及食堂均在廠區(qū)內(nèi)。 3、臨?；▓@式工廠，配備餐廳、超市、籃球場、健身房等設(shè)施。 4、福建省外籍員工每年可享受三次報銷休假探親往返路費約2400元/年/人。
李芝春
崗位職責(zé)： 1.負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售工作，制定個性化營銷方案，與商戶談判并達成合作；獨立完成銷售指標，并能主動獨立解決工作中遇到的疑難； 2.開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍； 3.了解和發(fā)掘客戶需求及購買愿望，介紹自己產(chǎn)品的優(yōu)點和特色； 4.維護及增進已有客戶關(guān)系，收集潛在客戶資料，對客戶提供專業(yè)的咨詢； 5.負責(zé)收集市場和行業(yè)信息，加深了解，收取應(yīng)收帳款； 6.充分挖掘自身工作潛力，收集一線營銷信息.用戶意見.當(dāng)?shù)厥袌鲂畔?競爭對手信息等，對公司提出參考意見，并樹立企業(yè)形象。 7.完成上級規(guī)定的其他工作。 任職要求： 1. 認真負責(zé)，吃苦耐勞，對工作有激情，有上進心，熱愛銷售工作，有強烈的成功欲望 和企圖心； 2.一年以上銷售經(jīng)驗，行業(yè)不限，其中有面對面銷售.電商行業(yè)銷售.互聯(lián)網(wǎng)廣告銷售.廣告從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，優(yōu)秀的應(yīng)屆生可以擇優(yōu)錄??； 3.精力充沛，具備在較強壓力下出色完成任務(wù)的能力。 4.具備較強的人際溝通能力，及邏輯思維能力； 5.形象較好，具備較強的親和力； 6.熟悉互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，有相應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；
楊洋
1、管理監(jiān)督房管經(jīng)理，把控團隊的業(yè)務(wù)情況。 2、負責(zé)管理統(tǒng)籌公司租賃市場業(yè)務(wù)，制定合適的策略。 3、負責(zé)決策公司相關(guān)重大決策，解決重大的問題； 4、了解最新政策，及時調(diào)整公司相關(guān)業(yè)務(wù)策略； 5、復(fù)制公司租賃市場運營，宣傳公司品牌，擴大公司影響力。
楊進云
1.負責(zé)收集客戶資料，開發(fā)新客戶 2.通過電話與客戶進行有效的溝通，尋找銷售機會 3.維護已合作客戶關(guān)系，定期溝通、回訪 4.完善的福利保險制度、五險、節(jié)假日福利、帶薪年假、集體拓展，運動會以及年會。 5.良好的工作環(huán)境、正能量的工作氛圍及免費完善的培訓(xùn)機會 任職要求： 1.口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力 2.對于銷售工作有較高的熱情 3.較強的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、應(yīng)變能力、抗壓能力 4.性格開朗、積極向上 、有責(zé)任心。
陳太粉
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