1、新產(chǎn)品發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及Close率：生產(chǎn)前發(fā)現(xiàn)問(wèn)題數(shù)及關(guān)閉數(shù)
2、問(wèn)題點(diǎn)總結(jié)改善
任職要求：
1、10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)工藝設(shè)計(jì)，工程生產(chǎn)工程混合類復(fù)雜問(wèn)題，具備問(wèn)題厘清能力，與解決復(fù)雜問(wèn)題的韌性；
2、具備黃光，刻蝕，EV或EN單項(xiàng)改善工作
王東升
1.帶領(lǐng)當(dāng)?shù)刂С址?wù)團(tuán)隊(duì)，協(xié)助HQ制定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的目標(biāo)設(shè)定和考核；
2. 技術(shù)支持, 為公司內(nèi)部用戶提供IT相關(guān)技術(shù)支持，包括但不限于電腦軟硬件、視頻會(huì)議、WIFI等；
3. 負(fù)責(zé)IT資產(chǎn)管理，如資產(chǎn)購(gòu)買(mǎi)、維保更新、資產(chǎn)分配、狀態(tài)更新等；
4. 負(fù)責(zé)本城市年度DIT預(yù)算的編制、執(zhí)行及監(jiān)控；
5. 協(xié)助安全及合規(guī)相關(guān)實(shí)施；負(fù)責(zé)審計(jì)/合規(guī)要求在城市的實(shí)施落地，確保城市當(dāng)?shù)豂T審計(jì)及合規(guī)要求完全符合，支持ISO37001，eCSA等內(nèi)部合規(guī)項(xiàng)目在各城市的落實(shí)；
6. 參與制定和實(shí)施支持流程，識(shí)別創(chuàng)新機(jī)會(huì)和服務(wù)改進(jìn)，如網(wǎng)絡(luò)管理、安全運(yùn)營(yíng)、應(yīng)用平臺(tái)運(yùn)營(yíng)，以確保員工和客戶體驗(yàn)良好；
7. 協(xié)助公司內(nèi)部IT基礎(chǔ)設(shè)施的運(yùn)維工作，包括服務(wù)器、防火墻、交換機(jī)及其他網(wǎng)絡(luò)設(shè)備或系統(tǒng)搭建和維護(hù)。
8. 協(xié)助城市當(dāng)?shù)財(cái)?shù)字化項(xiàng)目的規(guī)劃，實(shí)施，資源協(xié)調(diào)；
9. 高爾夫，酒店，餐飲等內(nèi)部本地化系統(tǒng)的支持和維護(hù)，供應(yīng)商管理；
10. 全力配合智慧康養(yǎng)業(yè)務(wù)的開(kāi)展，負(fù)責(zé)數(shù)字化項(xiàng)目的實(shí)施落地；
11. 與DIT其他團(tuán)隊(duì)合作，協(xié)助數(shù)字化項(xiàng)目的落地，并過(guò)渡到運(yùn)營(yíng)模式；
12. 研究數(shù)字化相關(guān)的新技術(shù)，提出創(chuàng)新的解決方案；
黃孔光
職責(zé)描述： 1. 會(huì)議紀(jì)要：完成日常周運(yùn)作例會(huì)、銷售會(huì)議及其他重要會(huì)議的會(huì)議紀(jì)要；必要時(shí)需整理成報(bào)告向上級(jí)或總部進(jìn)行反饋； 2. 使用電腦軟件制作相應(yīng)的文件文檔并向總經(jīng)理報(bào)告，處理公司內(nèi)外部人員的信函文件并向其報(bào)告跟進(jìn)情況；必要時(shí)跟進(jìn)總經(jīng)理的批復(fù)情況； 3. 熟悉公司FAL及匯報(bào)線審批流程，整理總經(jīng)理需要向總部上級(jí)（Head of WGO/P）申請(qǐng)或匯報(bào)的資料文件； 4. 總經(jīng)理會(huì)議、出差行程、以及面試等會(huì)晤的安排；掌握公司E-leave及TA系統(tǒng)及ENT-d5款待應(yīng)酬表的申請(qǐng)； 5. 總經(jīng)理個(gè)人假期及外籍員工的福利申請(qǐng)及日常報(bào)銷；掌握公司E-claim及外籍員工福利報(bào)銷系統(tǒng)的使用； 6. 協(xié)助總經(jīng)理完成個(gè)人事務(wù)諸如私人信函快遞接收發(fā)送、禮品接收發(fā)送、銀行現(xiàn)金支票兌換、簽證旅行預(yù)訂安排管理等； 7. 制作MOD值班經(jīng)理排班表；向總經(jīng)理反饋酒店運(yùn)作中值班經(jīng)理及客人的投訴、意見(jiàn)及建議并及時(shí)進(jìn)行總結(jié)、撰寫(xiě)報(bào)告； 8. 對(duì)接公司機(jī)票服務(wù)代理商；為公司各部門(mén)出差人員購(gòu)買(mǎi)機(jī)票及完成機(jī)票報(bào)銷； 9. 對(duì)接公司律師服務(wù)的代理商；熟悉公司內(nèi)部FAL操作流程，為公司各部門(mén)對(duì)接相應(yīng)律師達(dá)到合規(guī)要求； 10. 完成公司合理安排的其他工作任務(wù)。 任職要求： 1. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷； 2. 有文秘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，有酒店行政管理工作經(jīng)驗(yàn)者為佳； 3. 具備較好的秘書(shū)實(shí)務(wù)處理能力，良好的道德品質(zhì)及職業(yè)素養(yǎng)； 4. 良好的中英文聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)及翻譯能力；能處理中英文的文件、往來(lái)函電郵件和報(bào)告； 5. 有較好的文字組織能力，能撰寫(xiě)各類應(yīng)用文稿及計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告等；并具備記錄、轉(zhuǎn)錄、抄寫(xiě)機(jī)密性的速記聽(tīng)寫(xiě)能力； 6. 熟悉掌握Microsoft辦公軟件。
黃孔光
工作職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)對(duì)接開(kāi)發(fā)Aging流程釋放，規(guī)格拉通，建立標(biāo)準(zhǔn)化Aging管理體系；
2.負(fù)責(zé)調(diào)試code驗(yàn)證，新流程導(dǎo)入與更新；
3.負(fù)責(zé)量產(chǎn)品Aging站點(diǎn)良率提升，與TT降低，提升產(chǎn)能；
4.Aging工藝不良改善，識(shí)別影響Aging良率的影響因子，明確改善方向；
5.新產(chǎn)品Aging工藝異常處理，改善推動(dòng)；
6.撰寫(xiě)PFMEA、CP，更新模組design？guide。
任職要求：
1.？有硅基或者OLED？Aging調(diào)試經(jīng)驗(yàn)，或者大客戶量產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)；
2.？本科以上學(xué)歷，Aging調(diào)試管理工作經(jīng)驗(yàn)3年以上；
3.？主導(dǎo)完成至少5款新產(chǎn)品的導(dǎo)入；
4.？善于溝通協(xié)調(diào)，勇于承擔(dān)工作壓力和挑戰(zhàn)；
5.？報(bào)告撰寫(xiě)能力強(qiáng)，擅長(zhǎng)培養(yǎng)新人。
語(yǔ)言要求：CET4
謝經(jīng)理
1. 有飼料行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年含以上，熟悉飼料行業(yè)的膨化生產(chǎn)操作流程流程。
2.膨化工及時(shí)與中控室聯(lián)系，了解生產(chǎn)計(jì)劃，合理安排模具、分級(jí)篩網(wǎng)的更換與現(xiàn)場(chǎng)工作。
3.膨化機(jī)開(kāi)機(jī)前必須清除膨化機(jī)磁鐵上鐵渣；檢查模板的配置；檢查、調(diào)整切刀與模板間的間隙、皮帶松緊、切刀及它們的磨損情況，檢查、更換皮帶時(shí)必須查看皮帶是否平行，皮帶輪之間切面是否在同一平面上；前后螺栓是否松動(dòng)；檢查喂料器、調(diào)質(zhì)器葉片及殘留物料。
薛華
工作職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)對(duì)接開(kāi)發(fā)Aging流程釋放，規(guī)格拉通，建立標(biāo)準(zhǔn)化Aging管理體系；
2.負(fù)責(zé)調(diào)試code驗(yàn)證，新流程導(dǎo)入與更新；
3.負(fù)責(zé)量產(chǎn)品Aging站點(diǎn)良率提升，與TT降低，提升產(chǎn)能；
4.Aging工藝不良改善，識(shí)別影響Aging良率的影響因子，明確改善方向；
5.新產(chǎn)品Aging工藝異常處理，改善推動(dòng)；
6.撰寫(xiě)PFMEA、CP，更新模組design？guide。
任職要求：
1.？有硅基或者OLED？Aging調(diào)試經(jīng)驗(yàn)，或者大客戶量產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)；
2.？本科以上學(xué)歷，Aging調(diào)試管理工作經(jīng)驗(yàn)3年以上；
3.？主導(dǎo)完成至少5款新產(chǎn)品的導(dǎo)入；
4.？善于溝通協(xié)調(diào)，勇于承擔(dān)工作壓力和挑戰(zhàn)；
5.？報(bào)告撰寫(xiě)能力強(qiáng)，擅長(zhǎng)培養(yǎng)新人。
語(yǔ)言要求：CET4
HR
依托春城湖畔度假村得天獨(dú)厚的地理位置和完善配套，Nordisk Village戶外營(yíng)地為高端客戶提供集吃住玩于一體的一種全新生活體驗(yàn)。在這里你能在工作中體會(huì)快樂(lè)，在工作中快速成長(zhǎng)。在這里，你將：
1. 負(fù)責(zé)Nordisk Village營(yíng)地的日常維護(hù)與運(yùn)營(yíng)，包括營(yíng)地風(fēng)格及氛圍的打造，露營(yíng)帳篷的裝飾與布置，客人接待與活動(dòng)組織等；
2. 協(xié)助開(kāi)展Unboxed sports park團(tuán)建活動(dòng)（Tough Mudder等）、婚紗攝影接待、高爾夫及其它非高爾夫團(tuán)隊(duì)活動(dòng)等。
3. 發(fā)現(xiàn)并解決露營(yíng)活動(dòng)中出現(xiàn)的各種突發(fā)問(wèn)題，確保營(yíng)地客人、營(yíng)地設(shè)施設(shè)備的安全；
4. 營(yíng)地產(chǎn)品線下及線上預(yù)約、產(chǎn)品推薦與銷售、現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)等。
5. 為公司尋找及開(kāi)發(fā)潛在客戶，并創(chuàng)造新的機(jī)會(huì)；
黃孔光
一、公關(guān)管理
1. 制定并執(zhí)行公關(guān)策略：結(jié)合度假村定位，制定年度公關(guān)計(jì)劃，明確目標(biāo)、預(yù)算和評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)；
2.媒體關(guān)系維護(hù)：與旅游、生活方式等媒體保持良好關(guān)系，策劃新聞發(fā)布、媒體采訪等活動(dòng)，確保正面曝光；
3.危機(jī)公關(guān)處理： 制定應(yīng)急預(yù)案，及時(shí)應(yīng)對(duì)負(fù)面事件，維護(hù)品牌形象；
4.內(nèi)容創(chuàng)作與傳播：撰寫(xiě)新聞稿、宣傳資料，管理官網(wǎng)、社交媒體等平臺(tái)內(nèi)容，提升品牌影響力；
5. 活動(dòng)策劃與執(zhí)行：組織開(kāi)業(yè)慶典、主題派對(duì)等活動(dòng)，吸引媒體和公眾關(guān)注
二、品牌合作
1. 品牌合作策略制定：根據(jù)市場(chǎng)趨勢(shì)，制定品牌合作計(jì)劃，拓展合作資源
2. 合作洽談與執(zhí)行： 與旅游平臺(tái)、航空公司等洽談合作，策劃聯(lián)合推廣活動(dòng)，提升品牌知名度
3. 跨界合作：與時(shí)尚、藝術(shù)等領(lǐng)域品牌合作，推出聯(lián)名產(chǎn)品或活動(dòng)，提升品牌調(diào)性
4. 合作效果評(píng)估：跟蹤合作效果，提供數(shù)據(jù)支持，優(yōu)化合作策略。
崗位要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、公關(guān)、傳媒等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2. 5年以上公關(guān)或品牌合作經(jīng)驗(yàn)，有度假村或酒店行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3. 出色的溝通、談判能力，熟悉媒體運(yùn)作和品牌合作流程，具備較強(qiáng)的文字功底和創(chuàng)意能力；
4. 責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力好，具備團(tuán)隊(duì)合作精神；
5. 優(yōu)秀的英語(yǔ)溝通能力。
黃孔光
工作職責(zé)：
1.對(duì)巡檢或監(jiān)盤(pán)發(fā)現(xiàn)的設(shè)備故障及缺陷及時(shí)處理、工單閉環(huán)：
①處理支路電流為0故障；
②處理逆變器未能及時(shí)啟動(dòng)；
③處理匯流箱通訊故障；
④更換、緊固組件；
2.定期對(duì)SVG、逆變器過(guò)濾網(wǎng)進(jìn)行清洗、除塵；
3.對(duì)外委人員進(jìn)場(chǎng)作業(yè)進(jìn)行安全監(jiān)護(hù)；
任職條件： 大專以上學(xué)歷， 本科優(yōu)先，1年及以上光伏電站值班工作經(jīng)驗(yàn)。
知識(shí)/技能：
1.具備掌握電力系統(tǒng)的原理及設(shè)備構(gòu)成，電力系統(tǒng)設(shè)備原理、設(shè)備操作及檢修保養(yǎng)相關(guān)能力；
2.掌握電工知識(shí)及各類電力相關(guān)工器具、儀器儀表（含安全工器具）的使用；
3.熟練使用 office 辦公軟件；
潘靜靜/HR
崗位職責(zé)
1.策劃公司年度品牌活動(dòng)策略及實(shí)施規(guī)劃；
2.根據(jù)公司既定的市場(chǎng)和品牌活動(dòng)規(guī)劃，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)內(nèi)外資源，負(fù)責(zé)品牌活動(dòng)籌備及執(zhí)行工作，對(duì)品牌活動(dòng)的執(zhí)行以及現(xiàn)場(chǎng)管理全權(quán)負(fù)責(zé)；
3.對(duì)每次活動(dòng)效果預(yù)估，對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)，并輸出相應(yīng)結(jié)果報(bào)告，優(yōu)化與反饋；
4.尋找優(yōu)質(zhì)的合作資源，落實(shí)不同形式的合作開(kāi)展；
5.根據(jù)品牌的推廣需求，協(xié)助維護(hù)活動(dòng)的媒體發(fā)布和宣傳效果。
任職要求：
1. 大型商圈的品牌活動(dòng)策劃人；
2. 快消品品牌，比如化妝品或是運(yùn)動(dòng)品牌的活動(dòng)策劃部門(mén)；
3. 有展覽策劃的工作經(jīng)驗(yàn)；
4. ***有跨行業(yè)背景，或是海外留學(xué)背景。
黃孔光
崗位職責(zé)：
1、按照上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排認(rèn)真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生，餐廳鋪臺(tái)，準(zhǔn)備好各種用品，確保正常營(yíng)業(yè)使用；
2、接待顧客應(yīng)主動(dòng)、熱情、禮貌、耐心、周到；
3、善于向顧客介紹和推銷本餐廳飲品及特色菜點(diǎn)；
4、服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)或以上領(lǐng)導(dǎo)指揮，團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作；
5、積極參加培訓(xùn)，不斷提高服務(wù)技能。
任職資格：
1、年齡20-35歲，身體健康，能吃苦；
2、品行端正，能吃苦耐勞。
梅永豐
本崗位是我公司生產(chǎn)基地水（蘇打水、礦泉水）生產(chǎn)廠長(zhǎng)。主要負(fù)責(zé)水生產(chǎn)車間的技術(shù)、機(jī)器操作運(yùn)行、車間流程規(guī)范的優(yōu)化、管理。 1、負(fù)責(zé)根據(jù)銷售生產(chǎn)任務(wù)組織安排生產(chǎn)，使生產(chǎn)合理化； 2、負(fù)責(zé)在生產(chǎn)過(guò)程中對(duì)機(jī)器出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)的給予解決； 3、規(guī)范整個(gè)生產(chǎn)計(jì)劃、流程； 4、生產(chǎn)安排合理，有序。 5、注重生產(chǎn)線效率提升和生產(chǎn)成本控制 本崗位直接住工廠，提供吃住。
路俊峰
1.負(fù)責(zé)顆粒料的加工工作，聽(tīng)從配料員的安排生產(chǎn)，安全高效保質(zhì)保量完成任務(wù)。
2.負(fù)責(zé)制粒衛(wèi)生區(qū)域的清潔。
3.2年及以上飼料廠制粒工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉制粒機(jī)的工作原理及機(jī)械性能，嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程。
薛華
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)代表公司與政府相關(guān)部門(mén)對(duì)接工作，參加相關(guān)會(huì)議；
2.根據(jù)需要及時(shí)完成公司員工宿舍租賃、合同管理、水電費(fèi)、網(wǎng)絡(luò)費(fèi)相關(guān)事宜；負(fù)責(zé)宿舍日常管理。（包括設(shè)施采購(gòu)，建立臺(tái)賬，定期檢查等）；
3.按時(shí)完成公司車輛的年檢、保險(xiǎn)、維修保養(yǎng)、臺(tái)賬存檔、ETC和油卡充值、報(bào)銷；
4.負(fù)責(zé)辦公室區(qū)域衛(wèi)生管理工作，監(jiān)督保潔員工作，并定期安排臨時(shí)工清潔道路及水溝,聯(lián)系垃圾處理公司及時(shí)清理垃圾箱，定期檢查垃圾池，安排清理；
5.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排接送工人車輛，收集查驗(yàn)保單；
6.根據(jù)需要及時(shí)完成公司員工宿舍租賃、合同管理、水電費(fèi)、網(wǎng)絡(luò)費(fèi)相關(guān)事宜；負(fù)責(zé)宿舍日常管理。（包括設(shè)施采購(gòu)，建立臺(tái)賬，定期檢查等）；
7.辦公用品、咖啡豆/粉、茶葉、藥品采購(gòu)申請(qǐng)及管理；
8.落實(shí)工作餐合同執(zhí)行情況，收集員工意見(jiàn)并反饋給承包商，定期辦理費(fèi)用結(jié)算；
9.辦理部門(mén)管理費(fèi)用的統(tǒng)一報(bào)銷手續(xù)；
10.每月收集員工電話費(fèi)發(fā)票并辦理報(bào)銷流程，協(xié)助組長(zhǎng)打印電話費(fèi)發(fā)票；
11.協(xié)助行政人事主管完成外出招聘及宣傳工作；
12.負(fù)責(zé)按時(shí)完成生產(chǎn)部門(mén)效率數(shù)據(jù)錄入工作，完成工時(shí)報(bào)表并發(fā)送郵件；
13.協(xié)助公司年會(huì)、年度旅游等企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng)的相關(guān)安排；
14.完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求：
1.大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2.要求1-2年行政人事工作經(jīng)驗(yàn)；
3.做事具有條理性及計(jì)劃性；有較好的人際溝通能力；具備良好的辦公軟件操作基礎(chǔ)。
ARIE VAN DEN BERG
職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)所工作的境外國(guó)別或周邊國(guó)家的項(xiàng)目信息發(fā)現(xiàn) 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目投標(biāo)相關(guān)工作 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目投標(biāo)的信息傳遞與溝通協(xié)調(diào) 4、負(fù)責(zé)辦公室日常事務(wù)處理 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 任職要求： 1、學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷 2、專業(yè)：土木工程、英語(yǔ)專業(yè)，具備商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)知識(shí) 3、語(yǔ)言：大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)以上，聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)熟練（非英語(yǔ)專業(yè)）；英語(yǔ)專業(yè)專八 4、軟件：熟練使用辦公軟件 5、綜合素質(zhì)：良好的人際關(guān)系、責(zé)任感、良好的職業(yè)道德和操守、能在海外常駐3-5年以上 截止日期：2024年09月15日 招聘人數(shù)：1人
索書(shū)和
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用
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