與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
一、崗位職責(zé)
1、制定并執(zhí)行門(mén)店銷(xiāo)售策略,提升銷(xiāo)售額及客戶滿意度;
2、管理并培訓(xùn)銷(xiāo)售與設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì),激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛能,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力與執(zhí)行力;
3、定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,結(jié)合競(jìng)品動(dòng)態(tài)及時(shí)調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略,提升市場(chǎng)份額;
4、與客戶建立良好的關(guān)系,處理客戶投訴和建議,維護(hù)品牌形象。
二、任職要求
1、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,能有效激勵(lì)和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員;
2、有較強(qiáng)的大局觀和戰(zhàn)略思維,能夠制定并實(shí)施有效的營(yíng)銷(xiāo)策略;
3、對(duì)家居行業(yè)有深入了解(如綜合能力較為凸顯,可不限行業(yè)),深入了解全屋定制產(chǎn)品及市場(chǎng)趨勢(shì);
4、擁有良好的溝通技巧和服務(wù)意識(shí),能妥善解決客戶或店內(nèi)出現(xiàn)的問(wèn)題;
5、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和策略規(guī)劃能力。
三、面試與工作地點(diǎn)
面試地址:上海嘉定區(qū)華拓大廈12樓拉迷全屋定制總部
工作地點(diǎn):所有需求門(mén)店,可就近分配
一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司門(mén)店的經(jīng)營(yíng)管理,結(jié)合公司戰(zhàn)略目標(biāo),推動(dòng)完成銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成;
2、門(mén)店管理,以及處理門(mén)店的日常事務(wù)工作與人員管理;
3、負(fù)責(zé)門(mén)店的人員管理與培訓(xùn),提升員工的績(jī)效與凝聚力;
4、推動(dòng)門(mén)店形象設(shè)計(jì)與維護(hù),提升品牌形象,增強(qiáng)品牌專(zhuān)業(yè)度及口碑;
5、協(xié)調(diào)與溝通對(duì)接總部,確保門(mén)店與公司整體運(yùn)營(yíng)的一致性;
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)性工作。
二、任職要求
1、5年以上家居建材行業(yè)門(mén)店店長(zhǎng)或相似崗位管理經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉家居建材行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和銷(xiāo)售策略,有較強(qiáng)的市場(chǎng)敏銳度及管理能力;
3、具有出色的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)和管理經(jīng)驗(yàn);
4、具備良好的數(shù)據(jù)分析和決策能力,能夠熟練運(yùn)用各種銷(xiāo)售數(shù)據(jù)分析工具;
5、有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,具備優(yōu)秀的服務(wù)意識(shí);
6、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作組織能力與抗壓能力。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)門(mén)店整體營(yíng)運(yùn)管理,提升店面盈利水平;
2、協(xié)調(diào)門(mén)店人員管理、物料管理、設(shè)備管理、衛(wèi)生管理;
3、監(jiān)督管理門(mén)店產(chǎn)品質(zhì)量及交期;
4、優(yōu)化門(mén)店管理收益、控制各項(xiàng)成本及其他可控費(fèi)用,完成公司營(yíng)業(yè)目標(biāo)并有效落實(shí),提高門(mén)店業(yè)績(jī);
5、根據(jù)公司拓展規(guī)劃,制定招募計(jì)劃并有效執(zhí)行,做好人才儲(chǔ)備;
6、監(jiān)督管理門(mén)店餐品庫(kù)存情況,確保餐品能滿足日常銷(xiāo)售需求及高效率周轉(zhuǎn);
7、保障店鋪開(kāi)業(yè)與日常運(yùn)作,做好與相關(guān)部門(mén)的協(xié)作與溝通.
任職資格:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有過(guò)2年及以上門(mén)店工作的經(jīng)驗(yàn)。
2、工作熱情積極、細(xì)致耐心,具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力,性格開(kāi)朗,相貌端正,待人熱誠(chéng);
3、熟練使用相關(guān)辦公軟件;
4、 有較強(qiáng)的抗壓能力,規(guī)劃能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。
5、可以接受輪崗制度。
注:定位地點(diǎn)不一定是具體的工作地點(diǎn)
工作職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營(yíng)管理,領(lǐng)導(dǎo)各部門(mén)員工完成酒店的各項(xiàng)計(jì)劃目標(biāo);
2、圍繞公司下達(dá)的利潤(rùn)指標(biāo)和各項(xiàng)工作,編制酒店的預(yù)算和決算,嚴(yán)格控制經(jīng)營(yíng)成本和各種費(fèi)用開(kāi)支;
3、負(fù)責(zé)酒店團(tuán)隊(duì)的建立、培養(yǎng)和管理提高整個(gè)酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì);
4、根據(jù)市場(chǎng)變化和發(fā)展,制定切實(shí)可行的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作策略,并組織實(shí)施和有效控制;
5、全面負(fù)責(zé)安全管理,抓好衛(wèi)生,治安安全等工作,確??腿撕蛦T工的人身、財(cái)產(chǎn)安全;
6、與公司、加盟業(yè)主進(jìn)行日常的溝通協(xié)調(diào)工作,確保信息暢通、有效;
7、負(fù)責(zé)做好酒店與各界人士的公共關(guān)系,抓好重要客人的接待工作,塑造良好的內(nèi)、外部形象;
8、關(guān)心員工思想和生活,不斷改善員工的工作條件;
9、完成公司交辦的其他工作。
任職資格
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,條件優(yōu)秀者可放寬至中專(zhuān);
2、有酒店行業(yè)1年及以上的全面管理經(jīng)驗(yàn)、部門(mén)經(jīng)理2年及以上的管理經(jīng)驗(yàn)(前廳/客房/銷(xiāo)售至少管理過(guò)兩個(gè)部門(mén)),25-40歲,連鎖酒店或高星級(jí)酒店經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具有良好的職業(yè)道德,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力,較強(qiáng)管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力;
4、原則性強(qiáng),執(zhí)行力較好;有良好的抗壓能力,能出色完成公司下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo);
5、認(rèn)同網(wǎng)魚(yú)企業(yè)文化核心價(jià)值觀,有很強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、學(xué)習(xí)能力和工作責(zé)任心;
崗位職責(zé): 1.熱情接待來(lái)店的消費(fèi)者,有很強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),并提供給客戶滿意的服務(wù); 2.做好商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、完成商品的上架陳列擺放等工作; 3.保持與客戶良好的交流與溝通,維護(hù)我們的老客戶,并按照店長(zhǎng)的安排,努力完成公司制定的營(yíng)業(yè)額; 4.完成門(mén)店收銀結(jié)算工作; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)指派的其他任務(wù); 用人要求: 1、學(xué)歷不限、年齡20-45周歲,本地常住人口優(yōu)先; 2、身體健康、性格開(kāi)朗,且有較好的語(yǔ)言表達(dá)與溝通能力,普通話標(biāo)準(zhǔn),會(huì)本地方言優(yōu)先。 3、做事認(rèn)真仔細(xì),責(zé)任心強(qiáng); 4、從事過(guò)銷(xiāo)售工作一年以上,或有食品行業(yè)或快消品行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)將優(yōu)先考慮。 薪酬福利: 試用期:上海底薪3000+門(mén)店績(jī)效獎(jiǎng)金,綜合月收4000-6000 江浙底薪2600+門(mén)店績(jī)效獎(jiǎng)金,綜合月收3500-5500 上班時(shí)間:做六休一, 每天8小時(shí)輪班制 公司提供: 1、免費(fèi)住宿,帶薪培訓(xùn)、帶薪年假 3、表現(xiàn)優(yōu)異可提前轉(zhuǎn)正 6、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)、合理的晉升空間。 可選擇地址:上海各區(qū),蘇州、無(wú)錫、杭州 具體地址可以就近按排
崗位要求:35歲以下,高中以上學(xué)歷,有相關(guān)金店銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí),吃苦耐勞,住南翔地區(qū)。 崗位職責(zé):接待顧客的咨詢,了解顧客的需求,并做好銷(xiāo)售工作;做好所負(fù)責(zé)柜臺(tái)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作;完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
崗位職責(zé): 1、柜臺(tái)辦理:辦理各項(xiàng)移動(dòng)業(yè)務(wù)套餐、寬帶受理、卡號(hào)激活等;主動(dòng)向客戶告知、推薦移動(dòng)的業(yè)務(wù); 2、電話下單:主動(dòng)撥打電話給移動(dòng)用戶,向客戶告知寬帶和套餐新增和升檔業(yè)務(wù)。 3、小區(qū)受理:小區(qū)和商圈進(jìn)行寬帶辦理,卡類(lèi)投放。 任職資格 1、年齡20-38歲,有從事過(guò)移動(dòng)、聯(lián)通、電信之類(lèi)的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2、熟練使用電腦、普通話標(biāo)準(zhǔn)、表達(dá)流利。 3、綜合薪資6000-8000,優(yōu)秀可月收上萬(wàn),工作時(shí)間是做五休二輪休。
崗位要求:35歲以下,高中以上學(xué)歷,有相關(guān)金店銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí),吃苦耐勞,住南翔地區(qū)。 崗位職責(zé):接待顧客的咨詢,了解顧客的需求,并做好銷(xiāo)售工作;做好所負(fù)責(zé)柜臺(tái)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作;完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
德華樓連鎖餐飲店招聘,包吃住,門(mén)店就近分配
1、收銀員,18-35歲,身體健康
2、炒臺(tái)崗:炒年糕/面粉飯等 50歲以內(nèi)
3、早點(diǎn)/服務(wù)員,打包等
以上崗位簡(jiǎn)單操作,不會(huì)的有人帶
薪資:19/小時(shí),月綜合4000 ,每月12號(hào)發(fā)工資
工作時(shí)間:早班6點(diǎn)-14點(diǎn),中班13點(diǎn)-21點(diǎn),具體門(mén)店略有不同,每天8小時(shí),月休3天
吃住:免費(fèi)三餐,包住宿
該崗位針對(duì)工作地點(diǎn)在合肥、南昌、武漢、杭州、南京、蘇州、上海的應(yīng)聘者,負(fù)責(zé)肥叔鍋貼門(mén)店收銀,歡迎大家投遞~
1、日常收銀工作,收已退未結(jié)的賬目,負(fù)責(zé)做好收費(fèi)結(jié)算工作
2、領(lǐng)取、使用、管理和歸還收銀備用金
3、參與促銷(xiāo)和會(huì)員卡銷(xiāo)售,熟悉菜品的價(jià)格以及促銷(xiāo)活動(dòng)內(nèi)容
4、善于溝通,微笑服務(wù)客人
5、服從門(mén)店安排的其他工作
任職資格:
1、高中以上學(xué)歷
2、年齡18—35歲
3、形象氣質(zhì)佳
4、有過(guò)一年以上的收銀經(jīng)驗(yàn)(優(yōu)秀者可放寬)
待遇:月休四天,包住,門(mén)店就近安排(需服從調(diào)動(dòng)),工齡獎(jiǎng),生日禮物,節(jié)日福利
一、崗位職責(zé) 1、制定并執(zhí)行門(mén)店銷(xiāo)售策略,提升銷(xiāo)售額及客戶滿意度; 2、管理并培訓(xùn)銷(xiāo)售與設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì),激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛能,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力與執(zhí)行力; 3、定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,結(jié)合競(jìng)品動(dòng)態(tài)及時(shí)調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略,提升市場(chǎng)份額; 4、與客戶建立良好的關(guān)系,處理客戶投訴和建議,維護(hù)品牌形象。 二、任職要求 1、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,能有效激勵(lì)和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員; 2、有較強(qiáng)的大局觀和戰(zhàn)略思維,能夠制定并實(shí)施有效的營(yíng)銷(xiāo)策略; 3、對(duì)家居行業(yè)有深入了解(如綜合能力較為凸顯,可不限行業(yè)),深入了解全屋定制產(chǎn)品及市場(chǎng)趨勢(shì); 4、擁有良好的溝通技巧和服務(wù)意識(shí),能妥善解決客戶或店內(nèi)出現(xiàn)的問(wèn)題; 5、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和策略規(guī)劃能力。 三、面試與工作地點(diǎn) 面試地址:上海嘉定區(qū)華拓大廈12樓拉迷全屋定制總部 工作地點(diǎn):所有需求門(mén)店,可就近分配
接受無(wú)經(jīng)驗(yàn),師傅一對(duì)一教,還有專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),只要你來(lái),隨便干6000以上,目前公司有180多站點(diǎn),就近安排. 我們是羊奶公司,高薪服務(wù)業(yè),有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可!愿意學(xué)就能勝任,新手師傅一對(duì)一帶著做,想挑戰(zhàn)高薪資的的聯(lián)系,彈性工作制。 招聘職位:營(yíng)業(yè)員 工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)的客戶開(kāi)發(fā)、維護(hù)以及配送工作。 (上班自由,工作輕松) 招聘職位要求: 1:年齡18到50,男女不限。(有師傅一對(duì)一帶會(huì)) 2:會(huì)騎電動(dòng)車(chē) 3:人品端正,做事認(rèn)真有耐心。 薪資: 提成20%-45%! 底薪5000元+提成(超的拿超的)。加獎(jiǎng)金(500起) 新人上手慢6-7千(20%),一般七八千(40%)勤勞上萬(wàn)(32%)精英兩三萬(wàn)(8%)真實(shí)薪資
工作職責(zé):
1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷(xiāo)售,對(duì)客戶購(gòu)買(mǎi)過(guò)的產(chǎn)品進(jìn)行后期的維護(hù)跟進(jìn),解決客戶提問(wèn)的相關(guān)問(wèn)題;
2、負(fù)責(zé)做好貨品銷(xiāo)售記錄、盤(pán)點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按
規(guī)定完成各項(xiàng)銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)工作;
3、完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作;
4、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷(xiāo)售管理規(guī)定和實(shí)施細(xì)則,努力提高自身業(yè)務(wù)水平;
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1.學(xué)歷大專(zhuān)以上,有兩年以上滋補(bǔ)行業(yè)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)可以適當(dāng)放開(kāi)學(xué)歷要求;
2.年齡最好在25至38周歲左右,形象氣質(zhì)佳,有親和力,良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí);
3.能吃苦耐勞,保持良好的工作積極性,耐心細(xì)致,團(tuán)隊(duì)協(xié)作力強(qiáng);
4.熱愛(ài)銷(xiāo)售工作。
薪資福利:
1、入職繳納五險(xiǎn)一金,法定假日;
2、薪資構(gòu)成:底薪4-8K 績(jī)效3-9K 獎(jiǎng)金,均薪8K-13W
3、公司有完善的晉級(jí)體系,晉級(jí)有晉級(jí)津貼和提成點(diǎn)浮動(dòng)
公司股東副業(yè),代為招聘:
咖啡收銀員
工作時(shí)間:
每周 周一至周六
8:00-17:00
工作地址:
1. 嘉定區(qū)中心醫(yī)院門(mén)診2樓
移動(dòng)營(yíng)業(yè)廳店長(zhǎng)
任職資格:
1、35周歲以下,條件優(yōu)秀可適當(dāng)放寬限制;
2、高中,學(xué)歷優(yōu)先可適當(dāng)放寬限制
薪資福利:底薪 補(bǔ)貼最高3000元 提成*績(jī)效,預(yù)計(jì)到手6000到10000 年假,節(jié)假日慰問(wèn)等
上班時(shí)間:采用排班制,法定節(jié)假日三倍底薪,早晚班,上三休一,早班上午9點(diǎn)到下午18點(diǎn),晚班上午9點(diǎn)到下午19點(diǎn)
上班地址:
1、七星崗羅賓森營(yíng)業(yè)廳 重慶市中山一路109號(hào)附2號(hào)-附8號(hào)
2、四公里營(yíng)業(yè)廳 重慶經(jīng)開(kāi)區(qū)青龍路94號(hào)附9號(hào)
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用專(zhuān)業(yè)招聘
專(zhuān)人服務(wù) 入職速度快50%優(yōu)質(zhì)服務(wù)
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