The IKEA vision is to create a better everyday life for the many people. Whether it's through a classic BILLY bookcase or a tasty plate of our soon-to-be-famous plantballs, we want to make a positive impact on people's lives in all the types of work we do. So if you’re the kind of person who will go against the grain for the better, then we’d probably get on brilliantly.
Assignment
· Communication, understanding, and acing on the needs from Korean HR Units.
· Provide support to HR Units in all Personnel Administration related topics.
· Entering payroll and personal data into SAP according to the documents on time.
· Validating the data inputting by other colleagues.
· Responsibility for additional tasks delegated by team leader.
Requirements
Good written and read English and Korean
Bachelor 's degree
Major in Human resource is preferred
人事部
WHAT YOU'LL NEED TO HAVE ? Deep knowledge of Paid Media ? Broad knowledge of integrating Paid, Owned and Earned media ? Broad knowledge of the media industry, including rates, terms and procurement process for Paid, Social and Digital Media Marketing ? Broad knowledge of marketing technology ? Broad knowledge of IKEA concept, brand objectives, values and vision ? Broad knowledge of IKEA tools, processes and cycles ? Broad knowledge of Group strategies, priorities and business planning process ? Good knowledge of change management methods and tools as well as stakeholder management ? Broad knowledge of the IKEA multichannel reality and online customer behaviours ? Broad knowledge of operational plans and goals as well as follow up on KPIs YOUR RESPONSIBILITIES ? Act as a member of the Marketing team and proactively contribute to marketing plan/output in order to deliver to the common objectives and goals ? Responsible for development and implementation of Integrated Media plan across paid, earned and owned media, on and offline, and providing sufficient content needs to local media agencies to ensure locally adapted marketing ? Responsible for budget management, finalizing and negotiating all paid advertising contract terms such as rates, placement, frequency etc. to maximize return on investment, and ensuring cost transparency be leading a comprehensive contracting and invoicing process ? Support Marketing Performance Leader with Media Performance analysis, including media auditing, cost-efficiency analysis, monitoring and reporting on cost-benefit ratio ? Actively cooperate with all key stakeholders within commercial and beyond to secure integration, common focus and maximize impact ? Contribute to the integrated multichannel executions/output of the function in order to contribute to the business goals ? Be an active player in driving an open and sharing climate, be a role model of the IKEA values, and contribute to the transformation of IKEA ? Support all initiatives within and outside commercial included in the agreed communication plan (e.g. promote home solar) ABOUT THIS WORK AREA We deliver sustainable, extraordinary growth by creating a new, unique, inspiring and convenient meeting with the customers. We deliver a multi-channel experience that adds value to the many people and inspires a home furnishing movement.
人事部
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zmm
崗位職責(zé)1. 研究前沿安全技術(shù)和攻防思路，提升公司產(chǎn)品安全能力；2. 參與攻防對抗等安全項目，挖掘潛在安全風(fēng)險，提供加固和修復(fù)建議；3. 跟蹤最新漏洞和系統(tǒng)安全補丁，分析漏洞細節(jié)，編寫POC腳本以及利用工具；4. 參加民航業(yè)舉辦的業(yè)界安全類比賽；5. 針對公司內(nèi)部組織并開展技術(shù)交流和培訓(xùn)工作；6. 關(guān)注業(yè)界動態(tài)和漏洞情報，結(jié)合公司現(xiàn)狀制定相應(yīng)解決方案并輸出安全文章。任職條件1. 本科及以上學(xué)歷，至少3年安全工作經(jīng)驗，能力突出者破格錄用；2. 對安全有濃厚興趣，精通某一領(lǐng)域深度安全能力；3. 具備大型安全攻防項目的實戰(zhàn)經(jīng)驗；4. 至少掌握C/C 、Python、Java其中一門語言；5. 能夠進行代碼審計，挖掘安全漏洞；6. 有強烈的責(zé)任心，良好的溝通交流、團隊合作和抗壓能力。加分項：1. 擁有CISSP、CISP、CISA等相關(guān)安全資質(zhì)；2. 在知名平臺CNVD、CNNVD、大型SRC、CVE提交過漏洞；3. 參加過CTF比賽并取得三等獎以上的成績；4. 熱衷撰寫技術(shù)博客，有Github項目開發(fā)過安全工具。
colin
職責(zé)描述： 1.熟悉行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢，能針對云服務(wù)技術(shù)特點，在行業(yè)解決方案上，提供前瞻性建設(shè)意見與建議； 2.根據(jù)公司IT戰(zhàn)略規(guī)劃,完成符合東航實際情況的東航云規(guī)劃以及系統(tǒng)上云策略方案； 3.負責(zé)把握云平臺和產(chǎn)品與項目的整個技術(shù)走向，制定并持續(xù)更新多云技術(shù)路線圖和架構(gòu)模型； 4.負責(zé)多云平臺的技術(shù)選型、技術(shù)方案設(shè)計和落地，分析和解決疑難問題和瓶頸問題； 5.優(yōu)化多云平臺、產(chǎn)品，推進云平臺、產(chǎn)品的迭代研發(fā)及上線工作； 6.利用服務(wù)化和云化專業(yè)知識與實施經(jīng)驗，持續(xù)梳理高價值的、符合上云的應(yīng)用清單，并確保重點應(yīng)用的云化拆解和落地； 7.持續(xù)改善云原生應(yīng)用功能，可提出應(yīng)用優(yōu)化方案與建議； 8.推進或參與上云項目實施，確保解決方案可復(fù)制，并推動跨部門合作； 9.協(xié)助推進與完善信息部DevOps協(xié)同工作流程；制定云上安全、合規(guī)和訪問管理流程；制定完善的多云成本管理與治理流程、云上平臺與應(yīng)用的運營流程； 10.組建及培養(yǎng)企業(yè)級云規(guī)劃、云架構(gòu)、云應(yīng)用與云運營團隊； 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，碩士博士優(yōu)先，計算機相關(guān)專業(yè)，8年以上的IT行業(yè)工作經(jīng)驗； 2.至少3年以上云平臺架構(gòu)設(shè)計與研發(fā)運維的工作經(jīng)驗； 熟悉云架構(gòu)體系，包括Iaas、Paas和Saas；具有1-2個項目的云實施經(jīng)驗； 3.對Cloud Native有深刻的理解和實踐經(jīng)驗；對主流開源框架和產(chǎn)品如SpringCloud、iBatis、Redis、Hadoop等有深入的了解； 4.精通大型分布式系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計，熟悉分布式、SOA、緩存技術(shù)、并發(fā)控制；對架構(gòu)重構(gòu)分析、分布改進有實戰(zhàn)經(jīng)驗； 5、熱愛技術(shù)，對技術(shù)問題有清晰的思維和全局邏輯；具備很強的發(fā)現(xiàn)、分析和解決問題的能力，對攻關(guān)疑難問題具有強烈的興趣； 6.具備優(yōu)秀的咨詢能力，對云計算市場、技術(shù)、行業(yè)、競爭深刻理解，對未來的發(fā)展趨勢有很強的把握，能完整邏輯的提出某些方面的策略性建議； 7.優(yōu)秀的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠帶領(lǐng)團隊進行技術(shù)難題的攻關(guān)；能夠和團隊進行高效溝通進行敏捷式開發(fā)；勇于承擔(dān)工作任務(wù)和責(zé)任，抗壓性高； 8.熟悉一種企業(yè)IT架構(gòu)方法論及框架者優(yōu)先，如TOGAF、DODAF、FEA、ITSA等； 9.有知名云服務(wù)提供商有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
張經(jīng)理
崗位職責(zé)： 1.負責(zé)制定公司信息技術(shù)有關(guān)系統(tǒng)構(gòu)架與設(shè)計規(guī)范； 2.負責(zé)信息化項目的技術(shù)架構(gòu)設(shè)計、系統(tǒng)分析、性能優(yōu)化等工作； 3.參與制定設(shè)計及實現(xiàn)規(guī)范，指導(dǎo)設(shè)計、實現(xiàn)及部署工作； 4.負責(zé)對軟件開發(fā)、運維團隊的技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)。 崗位要求： 1.本科及以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè)； 2.五年以上工作經(jīng)驗，3年以上大規(guī)模分布式架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗； 3.熟練掌握主流應(yīng)用服務(wù)器架構(gòu)體系、數(shù)據(jù)庫以及各種中間件技術(shù)，如tomcat、nginx、HTTP、redis、Oracle、Mysql、RabbitMQ、Kafka等； 4.熟悉大規(guī)模系統(tǒng)的負載均衡、緩存、數(shù)據(jù)庫高可用設(shè)計及性能評估機制； 5.熟練掌握MapReduce計算框架，熟悉大數(shù)據(jù)處理開發(fā)工具，掌握大數(shù)據(jù)下的軟件調(diào)優(yōu)和性能優(yōu)化； 6.具有良好的溝通能力和文字表達能力，學(xué)習(xí)能力強，樂觀積極，有較強的獨立工作能力和團隊合作精神。
張經(jīng)理
崗位描述： 1. 網(wǎng)絡(luò)安全和信息安全管理。 2. 網(wǎng)絡(luò)入侵檢測與防御。 3. 信息分析與監(jiān)控。 4. 計算機病毒防治。 5. 網(wǎng)絡(luò)安全審計與取證。 6. 信息安全規(guī)章制度的制定和信息安全培訓(xùn)等工作。 招聘要求： 1. 全日制本科以上計算機相關(guān)專業(yè)，五年或以上大中型IT架構(gòu)信息安全管理經(jīng)驗。 2. 熟練掌握防火墻、IDS/IPS、防病毒、漏洞掃描、身份認證等安全產(chǎn)品軟硬件知識，具備設(shè)計、安裝、配置和故障處理能力。 3. 熟悉TCP/IP等協(xié)議、具備WAN、LAN網(wǎng)絡(luò)安全架設(shè)管理及各種應(yīng)用(如DHCP、DNS、FTP等)基礎(chǔ)與實務(wù)經(jīng)驗。 4. 熟悉windows、Unix(或Linux)等計算機操作系統(tǒng)，具備系統(tǒng)漏洞掃描、安全加固等相關(guān)實務(wù)經(jīng)驗。 5. 豐富的業(yè)務(wù)調(diào)研、安全風(fēng)險分析及數(shù)據(jù)安全管理制度、流程建設(shè)經(jīng)驗。 6. 具備良好項目管理、組織協(xié)調(diào)能力，熟悉安全技術(shù)與工具、各項安全稽核知識及措施。 7. 良好的溝通和英文能力、敬業(yè)精神、職業(yè)道德、學(xué)習(xí)和團隊協(xié)作能力，善于總結(jié)并不斷完善和提高。
張經(jīng)理
崗位描述： 1. 網(wǎng)絡(luò)安全和信息安全管理。 2. 網(wǎng)絡(luò)入侵檢測與防御。 3. 信息分析與監(jiān)控。 4. 計算機病毒防治。 5. 網(wǎng)絡(luò)安全審計與取證。 6. 信息安全規(guī)章制度的制定和信息安全培訓(xùn)等工作。 招聘要求： 1. 全日制本科以上計算機相關(guān)專業(yè)，五年或以上大中型IT架構(gòu)信息安全管理經(jīng)驗。 2. 熟練掌握防火墻、IDS/IPS、防病毒、漏洞掃描、身份認證等安全產(chǎn)品軟硬件知識，具備設(shè)計、安裝、配置和故障處理能力。 3. 熟悉TCP/IP等協(xié)議、具備WAN、LAN網(wǎng)絡(luò)安全架設(shè)管理及各種應(yīng)用(如DHCP、DNS、FTP等)基礎(chǔ)與實務(wù)經(jīng)驗。 4. 熟悉windows、Unix(或Linux)等計算機操作系統(tǒng)，具備系統(tǒng)漏洞掃描、安全加固等相關(guān)實務(wù)經(jīng)驗。 5. 豐富的業(yè)務(wù)調(diào)研、安全風(fēng)險分析及數(shù)據(jù)安全管理制度、流程建設(shè)經(jīng)驗。 6. 具備良好項目管理、組織協(xié)調(diào)能力，熟悉安全技術(shù)與工具、各項安全稽核知識及措施。 7. 良好的溝通和英文能力、敬業(yè)精神、職業(yè)道德、學(xué)習(xí)和團隊協(xié)作能力，善于總結(jié)并不斷完善和提高。
張經(jīng)理
1、公司日常行政管理的運作; 2、負責(zé)公司的檔案管理及各類文件、資料的分類歸檔及統(tǒng)計管理工作; 3、負責(zé)各類會務(wù)的安排工作及公司重要會議紀要撰寫; 4、對各項業(yè)務(wù)部門工作安成情況進行跟蹤，做好基礎(chǔ)的計劃運營工作; 5、完成部分數(shù)據(jù)統(tǒng)計及常規(guī)報告； 6、完成上級交給的其它事務(wù)性工作。
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崗位職責(zé)： 1. 負責(zé)與亞太總部相關(guān)總務(wù)數(shù)據(jù)的收集整理，負責(zé)相關(guān)英文資料的翻譯，以及相關(guān)支持聯(lián)系工作； 2. 負責(zé)通知通告及行政文書、制度的撰寫； 3. 協(xié)助員工落實差旅、票務(wù)預(yù)訂、簽證等相關(guān)工作以及費用結(jié)算； 4. 出差員工的住宿安排，以及根據(jù)公司的需求簽訂協(xié)議酒店與及時更新續(xù)簽工作； 5. 公司相關(guān)宣傳資料的制作，方案提交等； 6. 公司各項活動照片的拍攝、整理、存檔等； 7. 公司日常雜志訂購與發(fā)放； 8. 協(xié)助各類會議、活動的策劃、提案、組織、安排、通知等工作； 9. 其他總務(wù)相關(guān)工作。 任職資格： 1. 大專以上學(xué)歷，行政3年以上工作經(jīng)驗，有大型公司或日企工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 2. 英語聽說讀寫優(yōu)秀； 3. 做事嚴謹、認真仔細；
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職責(zé)描述： 1. 負責(zé)數(shù)據(jù)庫的深入研究、性能及架構(gòu)優(yōu)化、自動化功能開發(fā)，保障服務(wù)的可用性 2. 對業(yè)務(wù)的應(yīng)用架構(gòu)和數(shù)據(jù)庫選型提供專業(yè)合理的建議，指導(dǎo)和推動業(yè)務(wù)進行合理的改造和優(yōu)化 職位要求： 1. 精通mysql，nosql等數(shù)據(jù)庫運行機制、體系架構(gòu)與性能優(yōu)化，對源碼有一定研究者優(yōu)先 2. 熟悉go/python/c/java其中之一，具備運維系統(tǒng)開發(fā)、自動化工具開發(fā)經(jīng)驗和能力 3. 熟悉k8s/rancher/harbor，具備db on k8s經(jīng)驗優(yōu)先 4. 了解消息系統(tǒng)，有rocketmq運維經(jīng)驗可優(yōu)先 5. 具有積極樂觀的工作態(tài)度，能吃苦耐勞，能承擔(dān)較大工作壓力，具備良好的團隊合作精神和溝通能力
趙女士
崗位職責(zé) 1、負責(zé)app push、短信、郵件等多渠道的內(nèi)容日常運營 2、制定用戶分層方式（如覆蓋新用戶、活躍用戶、沉默用戶等各個用戶生命周期），對各類用戶進行分析、拆解，制定各類用戶的增長策略 3、負責(zé)活動、玩法、內(nèi)容、商品等各類營銷手段的策劃、實施、長期迭代 4、優(yōu)化營銷內(nèi)容的，提升各漏斗轉(zhuǎn)化率，達到最終效果的增長 任職要求 1. 2年以上營銷、增長、用戶運營相關(guān)的經(jīng)驗，有獨立own項目經(jīng)驗者更佳 2. 數(shù)據(jù)敏感度高，分析問題快速、精準，并能從分析中找到迭代方向 3.總結(jié)復(fù)盤能力強
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工作內(nèi)容 1.負責(zé)facebook、google、snapchat、twitter、network等主流媒體廣告投放、以效果廣告驅(qū)動國際化產(chǎn)品增長，達成產(chǎn)品增長目標 2.跟蹤廣告投放賬戶的實時數(shù)據(jù)，快速判斷并調(diào)整，及時優(yōu)化投放策略； 3.學(xué)習(xí)最新廣告形式和創(chuàng)意趨勢，提高素材點擊轉(zhuǎn)化率等指標，確保達標； 4.分析市面上競品的獲客模式、技巧和方法，學(xué)習(xí)融合并創(chuàng)新的獲客形式； 5.與渠道深入合作，挖掘和沉淀渠道能力，提升廣告投放效率； 6.探索和跑通非常規(guī)增長手段，為用戶增長各業(yè)務(wù)提供新的增長點； 7.與產(chǎn)研數(shù)分等相關(guān)團隊密切溝通合作，共同實現(xiàn)產(chǎn)品增長目標 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷 2.學(xué)習(xí)能力及主動性強，有責(zé)任心，具備一定的數(shù)據(jù)分析能力
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2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請務(wù)必核實招聘方對外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時注意自身資金安全，防范招聘欺詐。
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工作內(nèi)容 1.負責(zé)facebook、google、snapchat、twitter、network等主流媒體廣告投放、以效果廣告驅(qū)動國際化產(chǎn)品增長，達成產(chǎn)品增長目標 2.跟蹤廣告投放賬戶的實時數(shù)據(jù)，快速判斷并調(diào)整，及時優(yōu)化投放策略； 3.學(xué)習(xí)最新廣告形式和創(chuàng)意趨勢，提高素材點擊轉(zhuǎn)化率等指標，確保達標； 4.分析市面上競品的獲客模式、技巧和方法，學(xué)習(xí)融合并創(chuàng)新的獲客形式； 5.與渠道深入合作，挖掘和沉淀渠道能力，提升廣告投放效率； 6.探索和跑通非常規(guī)增長手段，為用戶增長各業(yè)務(wù)提供新的增長點； 7.與產(chǎn)研數(shù)分等相關(guān)團隊密切溝通合作，共同實現(xiàn)產(chǎn)品增長目標 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷 2.學(xué)習(xí)能力及主動性強，有責(zé)任心，具備一定的數(shù)據(jù)分析能力
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