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職位描述：

山東海陽央企設(shè)備廠外包項(xiàng)目招聘

一、需求：
?1.鉚工班長13人
薪資待遇：工資330-380/8小時，車間定工資，考核
?2.鉚工4人（有熱切割證）
薪資待遇：260元/8小時，車間定工資，考核；
?3.打磨工6人
薪資待遇：工資200元/8小時，車間定工資，考核；
?4.普工（力工）2人
薪資待遇:工資160元/8小時
二、吃?。?
?車間內(nèi)工作，工作環(huán)境好，活穩(wěn)定
?管住，吃飯公司有食堂(自費(fèi))
?不扣商保費(fèi)用，勞保用品不收押金
工作地址：山東煙臺海陽

職位描述：

公司與多國家有合作，如新西蘭，加拿大，韓國? 新加坡，澳大利亞?等國家，公司實(shí)力強(qiáng)厚，辦理速度快, 辦理周期短，。出國勞務(wù) 多國項(xiàng)目名額有限 招滿即止 公司具有國家商務(wù)部資質(zhì)，憑借多年的出國經(jīng)驗(yàn)，成功向??境外派遣務(wù)工人員幾千名，得到用工方務(wù)工人員的一致好評，公司擁有專業(yè)的國內(nèi)外律師團(tuán)隊(duì)及境外辦事處，為廣大外出人員合法權(quán)益保駕護(hù)航，公司承諾，所有用工信息真實(shí)，工資每月一開，辦理不成功不收取任何費(fèi)用 財富熱線：電話/微信?15282100100 招聘工種： 建筑類：木工，瓦工，焊工，鋼筋工、水電工、油漆工、架子工??? 餐飲類：廚師，幫廚，服務(wù)員，洗碗工，保姆??? 普工類：包裝工，普工，食品廠，農(nóng)場工，農(nóng)場品加工??? 駕駛類：貨運(yùn)司機(jī) ?，叉車? 任職要求： ?年齡22-55周歲。身體健康，無犯罪記錄，無不良嗜好，無歐洲滯留史，人品正直。? 福利待遇：? 1.工資月付，每天工作8小時，每周工作6天，加班另算。? 2.每年30天帶薪年假。? 3.提供工傷醫(yī)療險。? 4.免費(fèi)提供食宿。? 5.?雇主承擔(dān)往返機(jī)票。? ?? 有意電話聯(lián)系：電話/微信?15282100100 國內(nèi)形勢不好，錢難賺，為什么不去國外掙匯率拿高收入?♀?，別以為這個收入很高，其實(shí)我們也是廉價勞動力，只是人家國家經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)，平均工資高。

職位描述：

新房渠道銷售 高提成，各種節(jié)日福利！員工生日會！新人開單獎！業(yè)績獎！ 要求，人品正直，誠實(shí)可信！ 月休四天！晉升空間大！

職位描述：

崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)暖通設(shè)施系統(tǒng)的運(yùn)行/維修/維護(hù)/改造的技術(shù)支持，工作包括但不限于所有涉及到的空調(diào)及新風(fēng)，冷凍冷卻水機(jī)組，供暖設(shè)施等暖通系統(tǒng)
2. 負(fù)責(zé)現(xiàn)場工程安裝的驗(yàn)收工作，按時完成相關(guān)驗(yàn)收報告
3. 制定標(biāo)準(zhǔn)化操作流程，并進(jìn)行定期的更新
4. 編制預(yù)防性維護(hù)計劃，點(diǎn)檢表和點(diǎn)檢項(xiàng)目清單, 并審核維護(hù)點(diǎn)檢執(zhí)行效果
5. 負(fù)責(zé)審核維修報告，評估維修過程的合理性和工時的準(zhǔn)確性
6. 協(xié)助現(xiàn)場經(jīng)理嚴(yán)格執(zhí)行公司及客戶的EHS制度要求
7. 針對設(shè)備日常運(yùn)行故障進(jìn)行原因分析，提供合理化有效解決方案
8. 指導(dǎo)設(shè)施技術(shù)員進(jìn)行日常的設(shè)施運(yùn)行，巡檢，維護(hù)，修理，并對客戶的服務(wù)需求進(jìn)行及時的響應(yīng)
9. 主持統(tǒng)計能源消耗數(shù)據(jù)，分析用量異常原因，并提出合理的節(jié)能建議
10. 其他上級主管安排的任務(wù)
任職資格：
1. 本科以上學(xué)歷，主修機(jī)械，暖通或相關(guān)工程學(xué)科
2. 5年以上運(yùn)行維修工作經(jīng)驗(yàn)，具有工廠工作經(jīng)驗(yàn)尤佳
3. 熟練電腦操作能力(CAD,Word, Excel, PPT, etc)
4. 具備英語讀寫能力
5. 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神

職位描述：

崗位職責(zé)：鋼結(jié)構(gòu)工業(yè)建筑方案、結(jié)構(gòu)和深化設(shè)計，圍護(hù)系統(tǒng)深化設(shè)計。崗位要求：1、有鋼結(jié)構(gòu)工業(yè)建筑設(shè)計或圍護(hù)系統(tǒng)設(shè)計相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；2、能夠根據(jù)業(yè)主方要求進(jìn)行鋼結(jié)構(gòu)方案設(shè)計，能夠進(jìn)行結(jié)構(gòu)計算和結(jié)構(gòu)優(yōu)化；3、熟練使用設(shè)計軟件，熟悉設(shè)計規(guī)范，中級以上職稱，有團(tuán)隊(duì)精神，工作態(tài)度積極。

職位描述：

崗位職責(zé)：1.樓宇控制系統(tǒng)日常管理2.年度及周期性TPM/PM計劃和實(shí)施3.現(xiàn)場BAS/BMS故障處理及技術(shù)指導(dǎo)4.BAS控制系統(tǒng)優(yōu)化任職資格：1.有大型工廠自動化項(xiàng)目運(yùn)維及維修經(jīng)驗(yàn)2.熟悉市場主流PLC、DDC、變頻器、傳感器等儀器儀表工作原理3.熟練使用主流工控軟件4.了解樓宇相關(guān)系統(tǒng)和設(shè)備，AHU、冷機(jī)、空壓機(jī)、循環(huán)水等，掌握其運(yùn)行原理和控制邏輯5.具備處理現(xiàn)場控制系統(tǒng)故障并分析原因的能力6.具備現(xiàn)場控制系統(tǒng)維修能力，動手能力強(qiáng) 職能類別：廠務(wù) 關(guān)鍵字：plc樓宇控制系統(tǒng)bas冷機(jī)樓宇樓控工控中控

職位描述：

1.本科學(xué)歷，建筑環(huán)境與能源應(yīng)用、供暖供燃?xì)馔L(fēng)及空調(diào)相關(guān)專業(yè)。 2.沈陽或蘇家屯本地人口。（蘇家屯區(qū)內(nèi)優(yōu)先） 3.吃苦耐勞、腳踏實(shí)地，需要去現(xiàn)場。 4.年齡要求22——30周歲內(nèi)。

職位描述：

崗位職能： 1.負(fù)責(zé)組織協(xié)議公司內(nèi)外部建設(shè)項(xiàng)目、設(shè)備、化學(xué)劑、危廢原料、產(chǎn)成品等招投標(biāo)工作； 2.負(fù)責(zé)跟進(jìn)項(xiàng)目招投標(biāo)具體流程、進(jìn)度及招投標(biāo)時間等關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)情況； 3.負(fù)責(zé)完成招投標(biāo)工作，如商務(wù)編寫、標(biāo)書排版、標(biāo)書裝訂打印等； 4.負(fù)責(zé)市場部相關(guān)網(wǎng)站的注冊、收取投標(biāo)信息，更新維護(hù)和信息收集； 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，危廢專業(yè)或招投標(biāo)專業(yè)人才優(yōu)先考慮； 2.熟練使用辦公軟件，有一定的文字、語言表達(dá)能力和理解能力； 3.勝任投標(biāo)文件的編制、整體投標(biāo)文件的排版、打印、復(fù)印、裝訂等工作； 4.工作嚴(yán)謹(jǐn)，做事穩(wěn)重，能夠嚴(yán)守工作秘密，忠誠敬業(yè)； 5.責(zé)任心強(qiáng)，服從安排，能承受強(qiáng)大的工作壓力，具有良好的人際溝通能力。職位福利：包吃、免費(fèi)班車、五險

職位描述：

負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場管理，監(jiān)督施工進(jìn)度，圖紙解讀，測量定位，質(zhì)量檢查，安全管理，記錄，材料管理，突發(fā)事件應(yīng)對策略

職位描述：

要求： 1.注冊土木工程師（巖土）證書； 2.有3年以上質(zhì)量檢測工作經(jīng)驗(yàn)； 3.年齡在23-60周歲，男女不限； 4.吃苦耐勞，具有良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通、規(guī)劃能力，具有良好團(tuán)隊(duì)合作精神。 職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)整個技術(shù)部的檢測技術(shù)工作，負(fù)責(zé)整理專業(yè)技術(shù)資料和技術(shù)規(guī)范規(guī)程； 2.負(fù)責(zé)對公司經(jīng)營人員和本部門人員的培訓(xùn)，指導(dǎo)技術(shù)人員開展正確的檢測； 3.正確執(zhí)行質(zhì)量手冊及程序文件，參加編制檢檢驗(yàn)方案，參加事故調(diào)查、分析和處理； 4.對現(xiàn)場檢測人員進(jìn)行技術(shù)與安全交底和相關(guān)知識培訓(xùn)考核，根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行降級或晉升，每月進(jìn)行一次考核； 5.協(xié)助各部門對各項(xiàng)資質(zhì)的年檢、增項(xiàng)、延期等工作的完成； 6.完成公司臨時指派的其他工作。 福利待遇： 面議 五險；每月帶薪休假；年終獎；公司不定期組織團(tuán)建活動；員工根據(jù)公司每季度能力考核結(jié)果獲得晉升。

職位描述：

【崗位職責(zé)】 日本裝配式住宅的施工預(yù)算 【任職要求】 1.大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限。 2.工作年限不限，應(yīng)屆畢業(yè)生可（0基礎(chǔ)帶薪培訓(xùn)）。 3.有日語基礎(chǔ)者優(yōu)先 4.有建筑類經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

職位描述：

崗位職責(zé)：1、對工程進(jìn)場材料進(jìn)行核實(shí)檢查，做好材料的現(xiàn)場管理工作，根據(jù)現(xiàn)場材料消耗量定額限額發(fā)料，做好收發(fā)記錄。定期盤點(diǎn)對帳，做到帳物相符。2、掌握現(xiàn)場的施工進(jìn)度，做好材料的進(jìn)場供應(yīng)，根據(jù)實(shí)際材料發(fā)放使用情況，核查工地材料的用量及消耗、損耗情況。3、定期組織施工隊(duì)伍整理現(xiàn)場材料，做到“工完、場清、料凈”。任職要求：1、40歲以下，本科及以上學(xué)歷，土木工程、工程管理及相關(guān)專業(yè)；2、有兩年以上土木工程、鋼結(jié)構(gòu)工程材料員相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；3、性格外向開朗，吃苦耐勞，溝通能力強(qiáng)；能適應(yīng)出差；4、持有材料員證書者優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、通過網(wǎng)絡(luò)尋找需要施工資質(zhì)的人或公司（辦公室辦公） 2、項(xiàng)目管理工作，負(fù)責(zé)收集項(xiàng)目資料、工資發(fā)放情況、工程項(xiàng)目付款預(yù)結(jié)算。 3、利用資源尋找新合作單位（需要施工資質(zhì)的企業(yè)與個人）的引入和考察流程，在辦公司監(jiān)督合作單位施工項(xiàng)目的全部過程，收集資料。 4、底薪4500 元 證件補(bǔ)助 年終獎金 社保。 為推進(jìn)公司良好發(fā)展，擴(kuò)大規(guī)模，現(xiàn)招聘投標(biāo)員、資質(zhì)維護(hù)員、資質(zhì)推廣員等人才’，要求品德良好，有建筑相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有較好的語言溝通和表達(dá)能力，會使用辦公軟件。

職位描述：

網(wǎng)絡(luò)建筑材料采購

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)消防報審、報驗(yàn)資料表格填寫，項(xiàng)目報審、報驗(yàn)圖紙收集整理，按消防局報審、報驗(yàn)要求整理、檢查相關(guān)資料是否齊全，按建設(shè)單位要求及時報審、報驗(yàn)；

2、對報審、報驗(yàn)項(xiàng)目跟蹤，及時了解反饋信息并向領(lǐng)導(dǎo)匯報；

3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目資料等檔案的收集、整理、歸檔、管理、借閱；

4、負(fù)責(zé)合同及其他合同的收集和存檔，建立合同臺帳；

5、負(fù)責(zé)部門人員報銷相關(guān)流程的提交及審核；

6、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1、會消防維保、工程資料的制作；

2、會消防維保、工程報建、報檢流程和所需要的資料；

3、會辦公室軟件（word/wxcel/CAD)等操作；

4、有過在消防工程公司1年以上的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

5、熟悉消防維保、工程施工工作流程者優(yōu)先；

6、持一消證書，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

工作時間：周一至周五上午9點(diǎn)-下午5：30點(diǎn)，周末雙休，國家法定節(jié)假日正常休息。

職位福利：全勤獎、節(jié)日福利、五險一金、周末雙休、中午管餐

職位亮點(diǎn)：雙休、朝九晚六、晉升機(jī)制大