與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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工作內(nèi)容主要是快遞配送,按客戶要求送達(dá)指定位置。
中通快運(yùn),誠(chéng)招4.2米箱貨帶車司機(jī)一名,中通快運(yùn)和平區(qū)砂山區(qū)域,無(wú)假期無(wú)休息,薪資豐厚,送完即可下班。<br><br>職位福利:通訊補(bǔ)助、彈性工作
工作內(nèi)容:
1、根據(jù)項(xiàng)目推進(jìn)需要,編制采購(gòu)計(jì)劃并執(zhí)行落實(shí);
2、對(duì)合同履約情況進(jìn)行檢查和監(jiān)督,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、跟蹤供應(yīng)商的履約情況并進(jìn)行反饋和評(píng)價(jià),負(fù)責(zé)應(yīng)付款的審查工作;
3、能有效對(duì)供應(yīng)商做出有效評(píng)估和維護(hù),定期開展供應(yīng)商、篩選,落實(shí)淘汰機(jī)制,管理并維護(hù)合格供應(yīng)商名錄;
4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的到貨情況,把控保障所采購(gòu)物資的質(zhì)量和數(shù)量;
5、監(jiān)控產(chǎn)品的市場(chǎng)變化,采取必要的采購(gòu)技巧降低采購(gòu)成本;
6、及時(shí)處理訂單的變更與撤銷,貨物的退換貨等事宜,保證公司利益。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作;
任職要求:
1、32歲以內(nèi),統(tǒng)招大專以上學(xué)歷;
2、熟悉弱電、機(jī)電工程行業(yè)材料,了解項(xiàng)目運(yùn)作,熟悉相關(guān)施工工藝流程;
3、具有較強(qiáng)的成本管控和資源整合能力,工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng);
4、熟悉采購(gòu)流程,熟悉供應(yīng)商評(píng)估、考核和相關(guān)質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn);
5、具有良好的職業(yè)操守,良好的組織和協(xié)調(diào)能力、談判和人際溝通能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng);
撫順市順發(fā)搬家公司 搬家公司,招聘跟車裝卸工人5名! 公司直招 有活干活,沒活待著 外地或家遠(yuǎn)人員????可免費(fèi)提供吃住! 工資3000_5000元!包吃住 不壓工資! 要求??長(zhǎng)期工、年齡??18-50周??歲、本地外地都可以,免費(fèi)提供吃住、待遇??????優(yōu)厚、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用! 本單位是搬家公司,因業(yè)務(wù)需求,招聘司機(jī)2名 有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。公司直招 中介勿擾 工資300??0元!免費(fèi)提供吃住 居住環(huán)境好 不壓工資! C1票即可!不跑長(zhǎng)途,熟悉撫順路況,司機(jī)需要在車上碼車,無(wú)休息日! 要求: 年齡30-50周歲,長(zhǎng)期工,熟悉撫順道路, 5年以上實(shí)際駕駛經(jīng)驗(yàn)、干凈、懂簡(jiǎn)單保養(yǎng)、身體素質(zhì)好、責(zé)任心強(qiáng)、無(wú)不良嗜好、一經(jīng)錄用,待遇優(yōu)厚! 搬家公司直招裝御工,包吃,包住,不壓工資,有活干活,沒活呆著
【任職資格】 1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2.會(huì)一些基本的電腦軟件操作。 3.有較強(qiáng)的抗壓能力,溝通能力佳,有上進(jìn)心 4.認(rèn)同企業(yè)文化及發(fā)展方向,愿意從基層開始。 【崗位職責(zé)】 1.訂單管理:處理客戶推送的訂單,對(duì)訂單進(jìn)行受理、審核、調(diào)撥、合并、拆分、下發(fā)等操作,確保訂單準(zhǔn)確及時(shí)下發(fā)到倉(cāng)庫(kù)。 2.異常處理:訂單出現(xiàn)異常,要及時(shí)與對(duì)應(yīng)部門進(jìn)行溝通處理。 3.庫(kù)存管理:根據(jù)客戶每日的訂單情況,做好庫(kù)存賬面數(shù)據(jù),并每日與倉(cāng)庫(kù)核對(duì),確??蛻魩?kù)存的完整性。 4.日常需求收集:對(duì)每日對(duì)接的客戶收集對(duì)供應(yīng)鏈每個(gè)環(huán)節(jié)的需求,并提交給客戶推進(jìn)組。 【薪酬福利】 1.工資:4000-4300,月休6天,公司協(xié)助解決住宿問題,并每月提供食宿補(bǔ)貼 2.公司99%的管理人員由內(nèi)部產(chǎn)生,所有員工可以選擇管理或?qū)I(yè)兩條道路發(fā)展,公司為員工提供各類培訓(xùn)機(jī)會(huì),定期組織各種業(yè)務(wù)、工作、能力提升等相關(guān)內(nèi)部培訓(xùn)與戶外拓展; 3.社保、各類帶薪休假(法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等),提供高于同行業(yè)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平; 4.親情1+1(公司補(bǔ)貼100元,員工自己提供100元,每月固定200元打入父母帳戶)、集體婚禮、家庭全程無(wú)憂、月餅到家、配車等特色福利,提供高于同行業(yè)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平。 【晉升機(jī)制】 公司99%的管理人員由內(nèi)部晉升,有管理型和專業(yè)型雙發(fā)展通道,鼓勵(lì)進(jìn)行輪崗,促進(jìn)個(gè)人多元化發(fā)展 1.管理通道晉升:?jiǎn)T工→經(jīng)理(周期1-2年)→高級(jí)經(jīng)理(周期2-3年)→總監(jiān)(周期3-5年) 2.專業(yè)通道晉升:?jiǎn)T工→專員(周期1-2年)→高級(jí)專員(周期2-3年)→資深專員(周期3-5年) 【聯(lián)系方式】 1.聯(lián)系人:譚經(jīng)理 2.工作地址:沈陽(yáng)市蘇家屯區(qū)沙河街道機(jī)場(chǎng)路1028號(hào)沈陽(yáng)豪爵物流園,可以查看百度地圖或高德地圖 3.參加面試方式:可直接投遞簡(jiǎn)歷或者電話咨詢 4.面試時(shí)間:周一到周日(以面試通知短信為準(zhǔn)) 【溫馨提示】 1.德邦歡迎曾經(jīng)任職過的員工重返公司;返聘要求請(qǐng)咨詢當(dāng)?shù)卣衅肛?fù)責(zé)人。 2.此招聘為公司直招,德邦物流股份有限公司及其下屬分公司在招聘過程中不收取任何費(fèi)用、押金等,敬請(qǐng)各位求職者知曉,以免受騙損失財(cái)物。
本單位現(xiàn)招長(zhǎng)期短期臨時(shí)工,也適合在家?guī)Ш⒆拥娜藛T,男女均可。工資現(xiàn)金結(jié)算,長(zhǎng)期有活,時(shí)間可自由安排。要求做事認(rèn)真保證質(zhì)量要求。 本單位工作時(shí)間:早上9點(diǎn)~下午5點(diǎn)·有意向者直接撥打電話咨詢,有工作人員詳細(xì)介紹或到單位了解。
崗位內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)訂單的處理、跟單、生產(chǎn)進(jìn)度跟蹤及配合物流安排;
2. 協(xié)調(diào)客戶、倉(cāng)庫(kù)、物流和工廠之間的溝通并解決問題;
3. 負(fù)責(zé)對(duì)客戶進(jìn)行回訪并建立良好的客戶關(guān)系;
任職要求:
1. 熟練掌握辦公軟件操作技巧;
2. 具備跟單經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立跟進(jìn)訂單;
3. 較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊(duì)合作精神,以客戶為中心的服務(wù)意識(shí);
4.有一定財(cái)務(wù)基礎(chǔ)。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)完成出口銷售目標(biāo),包括開發(fā)、聯(lián)系國(guó)外客戶,促成業(yè)務(wù)的達(dá)成、回款等;
2、完善客戶管理,定期地做市場(chǎng)分析,反饋客戶情況;新客戶的開發(fā);
3、根據(jù)客戶需求,對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行報(bào)價(jià),對(duì)付款條件等合同細(xì)節(jié)進(jìn)行商務(wù)洽談;
4、與客戶進(jìn)行日常的業(yè)務(wù)溝通往來(lái),維護(hù)客戶關(guān)系;
任職要求:
1、3年及以上外貿(mào)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉外貿(mào)業(yè)務(wù)流程,具有良好的溝通能力和業(yè)務(wù)拓展能力,有水處理行業(yè)外貿(mào)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、熟悉外貿(mào)客戶資源和產(chǎn)品,具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力和抗壓能力。
3、了解國(guó)際貿(mào)易法律法規(guī),善于處理涉外事務(wù)。
希望你有禮貌,服從指揮,團(tuán)隊(duì)意識(shí) 要求:18-32周歲內(nèi),160-170以上,五官端正,體態(tài)勻稱,氣質(zhì)佳 工作內(nèi)容:引導(dǎo),服務(wù) 薪資:3000-5000每個(gè)月4-8天帶薪休假五險(xiǎn)單位免費(fèi)提供住宿包吃住
1.男女不限,35歲以下; 2.會(huì)使用智能設(shè)備; 3.中午提供午餐。
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)制作及跟蹤公司進(jìn)出口的相關(guān)英文類文件 任職要求:大學(xué)英語(yǔ)四級(jí) 可長(zhǎng)期在莊河工作,四年制本科
1、根據(jù)公司運(yùn)作管理規(guī)章制度,完成營(yíng)業(yè)點(diǎn)快件入倉(cāng)、出倉(cāng)的交接驗(yàn)收登記等工作;
2、處理異常信息上報(bào)、跟進(jìn)等工作,保證營(yíng)業(yè)點(diǎn)倉(cāng)儲(chǔ)工作的有序開展;
3、1年以上倉(cāng)管相關(guān)工作經(jīng)歷優(yōu)先;
4、操作場(chǎng)地6S管理等領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位職責(zé):
崗位要求:
我們將為你提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇和廣闊的發(fā)展空間,期待你的加入!
崗位職責(zé)
主要工作內(nèi)容:
1.主要負(fù)責(zé)手機(jī)配件、電腦辦公、耳機(jī)音響、家用電器、娛樂健身等采購(gòu),供應(yīng)商添加、維護(hù)工作,把控風(fēng)險(xiǎn);
2.隨時(shí)關(guān)注相關(guān)產(chǎn)品庫(kù)存情況,對(duì)銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行定期分析,暢銷品、滯銷品和庫(kù)存緊張產(chǎn)品確定,嚴(yán)格按采購(gòu)計(jì)劃采購(gòu),合理降低產(chǎn)品積壓和嚴(yán)格控制采購(gòu)成本;
3.熟悉和掌握市場(chǎng)行情,擇優(yōu)采購(gòu),進(jìn)行供應(yīng)商議價(jià),降低采購(gòu)成本;
4.收集、整理和統(tǒng)計(jì)采購(gòu)單據(jù)與報(bào)表,管理出庫(kù)入庫(kù)單,定期復(fù)核采購(gòu)訂單和供應(yīng)商對(duì)賬、發(fā)票追蹤,上報(bào)財(cái)務(wù)中心進(jìn)行結(jié)款;
5.跟蹤商品的物流情況,保證物流時(shí)效,有問題及時(shí)告知門店客戶,及時(shí)處理;
6.處理銷售過程中遇到的價(jià)格漲跌問題、資源供給問題、提貨問題及質(zhì)量異議問題;
7.定期處理采購(gòu)系統(tǒng)里的訂單,以免超時(shí)影響銷售。
任職要求
1、本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、熟悉數(shù)碼3C行業(yè),有3C數(shù)碼產(chǎn)品及其周邊產(chǎn)品與一定了解;
3、良好的溝通能力和問題解決能力;
4、有一定的數(shù)據(jù)分析能力,具備良好的產(chǎn)品知識(shí)和市場(chǎng)敏感度,較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力,良好的談判技巧;
5、性格開朗,工作積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承受一定工作壓力。
福利待遇
基本工資 績(jī)效工資 全勤獎(jiǎng)金 工齡工資 年終獎(jiǎng)金 積分獎(jiǎng)勵(lì) 定期調(diào)薪晉級(jí)機(jī)會(huì)
招聘C1司機(jī)、開4.2米冷藏車、大連周邊發(fā)往北京方向、中短途運(yùn)輸、每天500-1000公里、主要運(yùn)輸民生物資、瓜果蔬菜、不裝不卸、薪資趟結(jié)、不押任何薪資、保底薪資1萬(wàn)-1.2萬(wàn)、多勞多得、有貨運(yùn)司機(jī)者優(yōu)先。
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用專業(yè)招聘
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