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職位描述：

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)消費(fèi)信貸類產(chǎn)品分析，分析市場(chǎng)現(xiàn)狀、需求及未來(lái)的發(fā)展方向，進(jìn)行信貸產(chǎn)品的未來(lái)規(guī)劃； 2.分析用戶需求、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)和政策動(dòng)向，規(guī)劃產(chǎn)品演進(jìn)路線，提出產(chǎn)品需求或改進(jìn)意見(jiàn)； 3.負(fù)責(zé)信貸金融產(chǎn)品核心系統(tǒng)、資金系統(tǒng)、交易系統(tǒng)設(shè)計(jì)。具備產(chǎn)品的交互設(shè)計(jì)等，保證產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力； 4.負(fù)責(zé)和渠道、運(yùn)營(yíng)配合推動(dòng)信貸金融產(chǎn)品的轉(zhuǎn)化率提升，針對(duì)性的進(jìn)行產(chǎn)品迭代，持續(xù)提升業(yè)務(wù)量； 5.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司內(nèi)部產(chǎn)品、運(yùn)營(yíng)、風(fēng)控、研發(fā)和分析團(tuán)隊(duì)，共同推進(jìn)項(xiàng)目落地與后續(xù)優(yōu)化； 6.對(duì)所負(fù)責(zé)產(chǎn)品做數(shù)據(jù)分析、用戶分析及生命周期管理，不斷完善和提升產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力； 崗位基本要求： 1. 本科及以上學(xué)歷，3年及以上的金融產(chǎn)品設(shè)計(jì)和落地經(jīng)驗(yàn)； 2. 具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)和數(shù)據(jù)分析能力，從商業(yè)角度出發(fā)來(lái)看待問(wèn)題，快速抓住核心要素； 3. 具備較好的邏輯思考能力，善于將抽象地思考概念落地成為具體的可執(zhí)行產(chǎn)品； 4. 具備自我學(xué)習(xí)和自我驅(qū)動(dòng)能力，富有感染力和影響力； 崗位亮點(diǎn)： 承擔(dān)消費(fèi)信貸產(chǎn)品核心職能，產(chǎn)品處于模式迭代關(guān)鍵階段，發(fā)展空間大

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所屬部門：字節(jié)跳動(dòng)

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所屬部門：字節(jié)跳動(dòng)

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職位描述 1、負(fù)責(zé)非服飾類目?jī)?nèi)容選品管理和策略，對(duì)內(nèi)容商品供給和關(guān)鍵指標(biāo)負(fù)責(zé)； 2、與達(dá)人營(yíng)銷機(jī)構(gòu)合作，幫助達(dá)人匹配合適的貨品； 3、熟悉選品邏輯，預(yù)判新品及爆品方向，制定非服飾類目選品策略和機(jī)制，指引商品供給落地； 4、對(duì)商品進(jìn)行分層管理，提供人貨匹配方案，建立及維護(hù)達(dá)人選品池，提高選品率，縮短商品打造爆款周期并推動(dòng)增長(zhǎng)； 5、負(fù)責(zé)聯(lián)動(dòng)商品組、招買組、運(yùn)營(yíng)、達(dá)人機(jī)構(gòu)等相關(guān)方，落地選品、測(cè)品及相關(guān)業(yè)務(wù)機(jī)制； 6、實(shí)時(shí)跟進(jìn)商品進(jìn)度，包括但不限于銷售進(jìn)度、庫(kù)存管理、商品質(zhì)檢等，及時(shí)發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì)和風(fēng)險(xiǎn)，并產(chǎn)出相應(yīng)策略。 職位要求 1、本科及以上學(xué)歷，3年以上國(guó)際電商或內(nèi)容電商非服飾類貨品策略經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、對(duì)達(dá)人內(nèi)容生態(tài)有了解，具備達(dá)人運(yùn)營(yíng)背景優(yōu)先； 3、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、運(yùn)營(yíng)能力，可分析內(nèi)容場(chǎng)業(yè)務(wù)需求和落地選品； 4、有較良好的學(xué)習(xí)力、自驅(qū)力、跨部門協(xié)作能力，善于從復(fù)雜現(xiàn)象中總結(jié)規(guī)律。

職位描述：

2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請(qǐng)務(wù)必核實(shí)招聘方對(duì)外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時(shí)注意自身資金安全，防范招聘欺詐。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1 熟悉所支持部門的業(yè)務(wù)和團(tuán)隊(duì)，并根據(jù)公司戰(zhàn)略及業(yè)務(wù)發(fā)展需要，為所負(fù)責(zé) 的部門提供人力資源管理的解決方案。 2 參與所服務(wù)部門的重要會(huì)議，了解部門業(yè)務(wù)開(kāi)展過(guò)程中所遇到的問(wèn)題、瓶頸， 為所服務(wù)部門提供經(jīng)營(yíng)管理方面的數(shù)據(jù)分析支持。 3 定期分析人力資源數(shù)據(jù)，識(shí)別潛在問(wèn)題并提出解決方案，推動(dòng)業(yè)務(wù)部門高效 運(yùn)作。 4 協(xié)助負(fù)責(zé)所服務(wù)部門的績(jī)效管理方案的設(shè)計(jì)與實(shí)施，包括但不限于績(jī)效指標(biāo) 設(shè)定、評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)建立及反饋機(jī)制搭建等，以實(shí)現(xiàn)所服務(wù)部門的年度目標(biāo)達(dá)成； 5構(gòu)建和諧的組織文化，促進(jìn)員工關(guān)系管理，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和員工滿意度。 任職要求： 1 本科及以上學(xué)歷； 2 2-3年的HRBP工作經(jīng)驗(yàn)，有國(guó)際物流行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3 熟練使用office等常用辦公軟件；良好的數(shù)據(jù)分析能力，能夠基于數(shù)據(jù)做 出決策并提出改進(jìn)措施； 4 性格開(kāi)朗，善于溝通，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力；具有快速學(xué)習(xí)能力。

職位描述：

General China PLM team description:
As a critical part of SIEMENS’ global strategy, DCP (Digital Connectivity and Power) business segment is aiming to enhance its local presence in China by localizing its portfolio to better serve the Chinese market. The goal is to build up a local product hub with extensive market experience and deep technical know-how, which will take over end-to-end ownership of local portfolio strategy and agile product creation.
The Product Owner will take ownership of a series of products from requirement collection, product idealization and definition, business case creation all the way to product launch and maintenance.
Responsibilities:
Responsible for product development

職位描述：

我們是越秀地產(chǎn)旗下負(fù)責(zé)營(yíng)銷板塊的子公司-興業(yè)地產(chǎn)，負(fù)責(zé)越秀項(xiàng)目銷售代理工作和渠道業(yè)務(wù)。
崗位內(nèi)容：
1、完成項(xiàng)目渠道成交日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及日常工作匯報(bào)
2、渠道傭金，包括制作傭金表及對(duì)接傭金收款
3、配合渠道經(jīng)理完成項(xiàng)目的政策宣傳
4、負(fù)責(zé)渠道團(tuán)隊(duì)的考勤、轉(zhuǎn)正，協(xié)助辦理人員入離職以及配合處理員工關(guān)系
5、內(nèi)外工作文件（合同、會(huì)議紀(jì)要等）整理歸檔，以及需配合的其他工作
任職要求：
1、在上海有案場(chǎng)行政內(nèi)勤、渠道助理文員工作經(jīng)驗(yàn)1年以上
2、熟悉明源系統(tǒng)及EXCEL表格、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，對(duì)數(shù)據(jù)敏感
3、溝通能力強(qiáng)，性格開(kāi)朗 ，執(zhí)行力強(qiáng)
4、工作配合度高，認(rèn)真，細(xì)致
工作地點(diǎn)：
楊浦區(qū)寶龍旭輝廣場(chǎng)A棟（越秀翎翠濱江項(xiàng)目）

職位描述：

IBM Consulting - FSCT 團(tuán)隊(duì)，主要協(xié)助客戶提升財(cái)務(wù)管理水平，提供咨詢解決方案，為客戶創(chuàng)造價(jià)值。如財(cái)務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型，經(jīng)營(yíng)分析、管理會(huì)計(jì)、預(yù)算預(yù)測(cè)、績(jī)效考核、財(cái)務(wù)報(bào)告、財(cái)務(wù)核算、投資管理、項(xiàng)目財(cái)經(jīng)等。能夠掌握財(cái)務(wù)管理的最新趨勢(shì)，建立的財(cái)務(wù)管理解決方案。對(duì)核心客戶關(guān)系維護(hù)且協(xié)助開(kāi)展新客戶。 職位要求： - 擁有金融、會(huì)計(jì)、信息管理或相關(guān)學(xué)科學(xué)士/碩士學(xué)位 - 10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中8年以上財(cái)務(wù)管理咨詢經(jīng)驗(yàn)，掌握一個(gè)或者多個(gè)財(cái)務(wù)管理領(lǐng)域。 - 對(duì)財(cái)務(wù)系統(tǒng)熟悉（例如SAP ERP等），有財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型咨詢經(jīng)驗(yàn) - 能夠與行業(yè)高管溝通，具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)溝通和表達(dá)能力 - 具備優(yōu)秀的溝通和展示技能 - 具備管理和交付復(fù)雜挑戰(zhàn)性項(xiàng)目的能力和經(jīng)驗(yàn)

職位描述：

崗位職責(zé) 1、懂陳列會(huì)銷售，懂定價(jià)懂進(jìn)貨； 2、了解顧客需求，根據(jù)天氣、季節(jié)，隨時(shí)調(diào)整售賣方式和商品種類； 3、維護(hù)部門日常陳列標(biāo)準(zhǔn)工作，配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施； 4、負(fù)責(zé)商品的銷售，補(bǔ)貨，商品陳列、質(zhì)量、服務(wù)顧客、衛(wèi)生清潔等工作； 任職要求： 1.年齡35歲以內(nèi)，誠(chéng)實(shí)正直、執(zhí)行力強(qiáng)、有責(zé)任心。 2.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具備數(shù)據(jù)分析，抗壓能力

職位描述：

1、根據(jù)銷售子公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及銷能中心提升目標(biāo)，圍繞門店新媒體業(yè)務(wù)，提升門店新媒體運(yùn)營(yíng)能力，達(dá)成年度新媒體執(zhí)行及線索的目標(biāo)達(dá)成。 2、根據(jù)銷售子公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及銷能中心提升目標(biāo)，圍繞門店主播

職位描述：

職責(zé)描述： 1、協(xié)助項(xiàng)目營(yíng)銷經(jīng)理制定項(xiàng)目營(yíng)銷策略，根據(jù)階段及銷售端反饋效果及時(shí)調(diào)整； 2、制定策略執(zhí)行計(jì)劃，保障營(yíng)銷計(jì)劃執(zhí)行效果； 3、選取優(yōu)質(zhì)資源，制定媒體投放計(jì)劃； 4、與各級(jí)媒體保持接觸，維護(hù)媒體關(guān)系，協(xié)助營(yíng)銷經(jīng)理應(yīng)對(duì)危機(jī)公關(guān)； 5、管控合理的推廣費(fèi)用，規(guī)劃管理支付計(jì)劃； 6、監(jiān)督銷售、渠道費(fèi)用使用情況； 7、評(píng)估所有媒體、活動(dòng)推廣執(zhí)行效果，及時(shí)調(diào)整投放策略。 任職要求： 1、36歲以下，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，營(yíng)銷管理相關(guān)專業(yè)，有房地產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上優(yōu)先； 2、對(duì)企業(yè)品牌傳播有深刻的認(rèn)識(shí)和獨(dú)到的見(jiàn)解，項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)豐富； 3、有責(zé)任感，有出色的組織協(xié)調(diào)與溝通能力； 4、熟練使用office系統(tǒng)、其他制圖軟件等。

職位描述：

周結(jié)，月結(jié)!

日均收入300-400 綜合月薪9000-14000，可預(yù)支工資! 工作時(shí)間:上午10點(diǎn)-下午2點(diǎn)，下午5點(diǎn)-8點(diǎn)半，其他時(shí)間段自己安排 工作內(nèi)容:騎車配送。商圈3公里左右的小范圍

難度低容易上手，前期都有老師傅帶。

職位描述：

Job Description:

We are seeking a motivated and detail-oriented Commercial Officer to join our dynamic team. The ideal candidate will possess strong analytical skills, a solid foundation in accounting or statistical methodologies, and an understanding of logistics operations. This role involves optimizing business processes, analyzing financial data, and supporting strategic decision-making to drive organizational growth.

Key Responsibilities:

Process Digitalization

職位描述：

As the headquarter in China