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職位描述：

職責(zé)： 代表業(yè)主有效實(shí)施招商戰(zhàn)略，爭(zhēng)取目標(biāo)零售商，通過(guò)協(xié)商與計(jì)劃執(zhí)行開(kāi)展商場(chǎng)招商活動(dòng)。 準(zhǔn)備或?qū)彶閳?bào)價(jià)分析的準(zhǔn)確性以待批復(fù)。 管理租金賬冊(cè)，以便有效規(guī)劃和實(shí)施及時(shí)續(xù)訂和/或再次招商。 與資產(chǎn)管理團(tuán)隊(duì)合作以有效地進(jìn)行租戶(hù)交接，并持續(xù)確保租戶(hù)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)，從而提高分成收入。 了解競(jìng)爭(zhēng)項(xiàng)目和新的招商活動(dòng)。洞悉招商、創(chuàng)新和創(chuàng)意趨勢(shì)。 從租賃情況、空置情況、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和零售商方面跟蹤市場(chǎng)變化。 確保工作的準(zhǔn)確性，包括Yardi錄入、CRM錄入，確保所有獲批事項(xiàng)得到跟進(jìn)，并及時(shí)批準(zhǔn)相關(guān)事項(xiàng)。 在必要時(shí)處理與主要代理的關(guān)系，實(shí)現(xiàn)理想的招商結(jié)果。

要求： 在本市商業(yè)房地產(chǎn)招商業(yè)務(wù)方面擁有豐富經(jīng)驗(yàn)。 出色的表達(dá)技巧和談判技巧。 務(wù)實(shí)，注重結(jié)果，能夠承受壓力開(kāi)展工作。 出色的組織和語(yǔ)言能力。 高效的團(tuán)隊(duì)工作者。 良好的市場(chǎng)意識(shí)和商業(yè)意識(shí)。

職位描述：

京東藥房分揀崗：

1、新人第一個(gè)月薪資不足6000按6000結(jié)算

2、超過(guò)6000的，每單提成0.9元，每天補(bǔ)貼15元餐補(bǔ)，1000元全勤，500元小組長(zhǎng)激勵(lì)

3、綜合月薪在7000-9500

工作時(shí)間：早班8~20，中班10~22
地址：

黃浦區(qū)

職位描述：

工作職責(zé):
1、參與項(xiàng)目業(yè)態(tài)規(guī)劃及品類(lèi)落位規(guī)劃，對(duì)項(xiàng)目所屬品類(lèi)招商目標(biāo)負(fù)責(zé)；
2、參與項(xiàng)目開(kāi)發(fā)或定期市場(chǎng)研究，根據(jù)公司商業(yè)開(kāi)發(fā)及經(jīng)營(yíng)需要，負(fù)責(zé)組織完成所屬業(yè)態(tài)品類(lèi)項(xiàng)目的相關(guān)專(zhuān)題研究信息情況分析
3、負(fù)責(zé)建立健全所屬業(yè)態(tài)品類(lèi)商業(yè)品牌資源庫(kù)，并及時(shí)完成品牌信息的更新，用于指導(dǎo)商業(yè)項(xiàng)目招商工作；
4、負(fù)責(zé)編制品類(lèi)招調(diào)方案和工作計(jì)劃，督促項(xiàng)目公司對(duì)周、月、年度工作計(jì)劃目標(biāo)的達(dá)成負(fù)責(zé)；
5、完成個(gè)人招商業(yè)績(jī)指標(biāo)，負(fù)責(zé)招商合同、協(xié)議的簽訂及客戶(hù)維護(hù)工作；
6、完成相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
2、3年以上商業(yè)公司招商經(jīng)驗(yàn)，擁有豐富的商業(yè)品牌資源，2年以上招商同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具備優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)和文案能力，邏輯思維能力強(qiáng)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；
職位福利：交通補(bǔ)助、帶薪年假、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利、通訊補(bǔ)助、餐補(bǔ)、五險(xiǎn)一金、定期體檢

職位描述：

Responsibilities: 代表業(yè)主有效實(shí)施招商戰(zhàn)略，爭(zhēng)取目標(biāo)零售商，通過(guò)協(xié)商與計(jì)劃執(zhí)行開(kāi)展商場(chǎng)招商活動(dòng)。 準(zhǔn)備或?qū)彶閳?bào)價(jià)分析的準(zhǔn)確性以待批復(fù)。 管理租金賬冊(cè)，以便有效規(guī)劃和實(shí)施及時(shí)續(xù)訂和/或再次招商。 與資產(chǎn)管理團(tuán)隊(duì)合作以有效地進(jìn)行租戶(hù)交接，并持續(xù)確保租戶(hù)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)，從而提高分成收入。 了解競(jìng)爭(zhēng)項(xiàng)目和新的招商活動(dòng)。招商、創(chuàng)新和創(chuàng)意趨勢(shì)。 從租賃情況、空置情況、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和零售商方面跟蹤市場(chǎng)變化。 確保工作的準(zhǔn)確性，包括Yardi錄入、CRM錄入，確保所有獲批事項(xiàng)得到跟進(jìn)，并及時(shí)批準(zhǔn)相關(guān)事項(xiàng)。 在必要時(shí)處理與主要代理的關(guān)系，實(shí)現(xiàn)招商結(jié)果。

Requirements: 在本市商業(yè)房地產(chǎn)招商業(yè)務(wù)方面擁有豐富經(jīng)驗(yàn)。 出色的表達(dá)技巧和談判技巧。 務(wù)實(shí)，注重結(jié)果，能夠承受壓力開(kāi)展工作。 出色的組織和語(yǔ)言能力。 高效的團(tuán)隊(duì)工作者。 良好的市場(chǎng)意識(shí)和商業(yè)意識(shí)。

職位描述：

工作內(nèi)容：將倉(cāng)庫(kù)的商品補(bǔ)到賣(mài)場(chǎng)排面，保證賣(mài)場(chǎng)排面陳列的豐滿(mǎn)。

任職要求：初中以上學(xué)歷，18-45歲，會(huì)使用智能手機(jī)，踏實(shí)肯干，能吃苦，想掙錢(qián)，距離門(mén)店35分鐘內(nèi)：

薪資待遇：計(jì)件工資多勞多得，15元餐補(bǔ)/天，法定假日三倍薪資，平均收入6000-8000元/月；

工作時(shí)間：早班4:00-14:00，晚班14:00-23:00；

職位描述：

工作內(nèi)容：將倉(cāng)庫(kù)的商品補(bǔ)到賣(mài)場(chǎng)排面，保證賣(mài)場(chǎng)排面陳列的豐滿(mǎn)。

任職要求：初中以上學(xué)歷，18-45歲，會(huì)使用智能手機(jī)，踏實(shí)肯干，能吃苦，想掙錢(qián)，距離門(mén)店35分鐘內(nèi)：

薪資待遇：計(jì)件工資多勞多得，15元餐補(bǔ)/天，法定假日三倍薪資，平均收入6000-8000元/月；

工作時(shí)間：早班4:00-14:00，晚班14:00-23:00；

職位描述：

工作時(shí)間： 早班：7:30-下午4:30 中班：12:30-晚上9:30 夜班：晚9:30-早7:30。 （早班 9小時(shí)/天（含休息1小時(shí)），夜班10小時(shí)/天（含休息1小時(shí)） 工作要求： 17-40周歲，裸露位置無(wú)紋身 男生： 1、頭發(fā)：不染發(fā)、頭發(fā)干凈、不留鬢角；頭發(fā)不要遮住眉毛，兩側(cè)頭發(fā)必須露出整個(gè)耳朵，后面頭發(fā)高出衣領(lǐng)； 2、不留胡須，不帶金屬首飾； 女性： 1、頭發(fā)：不染發(fā)、頭發(fā)干凈，劉海不遮住眼睛，長(zhǎng)發(fā)扎起，不披發(fā)； 2、可淡妝，不可濃妝，不帶假睫毛、鼻環(huán)、唇環(huán)及金屬首飾， 為配合店鋪工作需要，請(qǐng)不要留長(zhǎng)指甲，不涂指甲油，不戴假指甲、戒指、手表及手鏈。無(wú)紋身

職位描述：

崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)帶領(lǐng)督導(dǎo)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行公司各項(xiàng)目安保督查工作，總部指揮中心值班管理。
2. 負(fù)責(zé)公司臨?；顒?dòng)管理、執(zhí)行，及完成項(xiàng)目駐點(diǎn)臨時(shí)崗位需求。
3. 其他領(lǐng)導(dǎo)安排要求。

崗位要求：
1. 45歲以下，175以上，形象良好，服從管理，紀(jì)律性強(qiáng)，性格穩(wěn)重；
2. 無(wú)違法犯罪記錄，無(wú)不良癖好；
3. 有C1駕照，自備車(chē)輛；
4. 持保安員上崗證，有消控證優(yōu)先，退役軍人優(yōu)先。

職位描述：

工作職責(zé):
1、參與項(xiàng)目業(yè)態(tài)規(guī)劃及品類(lèi)落位規(guī)劃，對(duì)項(xiàng)目所屬品類(lèi)招商目標(biāo)負(fù)責(zé)；
2、參與項(xiàng)目開(kāi)發(fā)或定期市場(chǎng)研究，根據(jù)公司商業(yè)開(kāi)發(fā)及經(jīng)營(yíng)需要，負(fù)責(zé)組織完成所屬業(yè)態(tài)品類(lèi)項(xiàng)目的相關(guān)專(zhuān)題研究信息情況分析
3、負(fù)責(zé)建立健全所屬業(yè)態(tài)品類(lèi)商業(yè)品牌資源庫(kù)，并及時(shí)完成品牌信息的更新，用于指導(dǎo)商業(yè)項(xiàng)目招商工作；
4、負(fù)責(zé)編制品類(lèi)招調(diào)方案和工作計(jì)劃，督促項(xiàng)目公司對(duì)周、月、年度工作計(jì)劃目標(biāo)的達(dá)成負(fù)責(zé)；
5、完成個(gè)人招商業(yè)績(jī)指標(biāo)，負(fù)責(zé)招商合同、協(xié)議的簽訂及客戶(hù)維護(hù)工作；
6、完成相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
2、3年以上商業(yè)公司招商經(jīng)驗(yàn)，擁有豐富的商業(yè)品牌資源，2年以上招商同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具備優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)和文案能力，邏輯思維能力強(qiáng)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；
職位福利：交通補(bǔ)助、帶薪年假、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利、通訊補(bǔ)助、餐補(bǔ)、五險(xiǎn)一金、定期體檢

職位描述：

接待顧客 整理衣服

職位描述：

工作職責(zé)：
1主要負(fù)責(zé)貨物碼放整齊，檢查商品的生產(chǎn)日期等工作
2遵守倉(cāng)庫(kù)管理和商品整理貨架，揀貨打包的有關(guān)規(guī)定，按作業(yè)流程進(jìn)行工作
3負(fù)責(zé)自己所在區(qū)域的干凈整齊
職位要求：
1.男女不限，年齡18—40歲，食品行業(yè)健康證；
2.品貌端正，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，身體健康，服從管理，有團(tuán)隊(duì)精神。
工作時(shí)間：（中間根據(jù)崗位排班一個(gè)班次8小時(shí)）
需要長(zhǎng)期，綜合薪資5k-7k。
工作位置：就近分配

職位福利：無(wú)試用期、節(jié)日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金、每年多次調(diào)薪

職位描述：

職位：倉(cāng)庫(kù)理貨專(zhuān)員-店員

工作內(nèi)容：

一、出入庫(kù)管理：

1．接收總倉(cāng)配送的貨物，核對(duì)送貨單與實(shí)際到貨數(shù)量、規(guī)格、質(zhì)量是否一致，確保無(wú)破損或異常。

2．對(duì)商品進(jìn)行分類(lèi)、貼標(biāo)、并安排合理儲(chǔ)位存放，

3．根據(jù)門(mén)店銷(xiāo)售出現(xiàn)貨架空缺時(shí)，快速準(zhǔn)確完成倉(cāng)庫(kù)揀貨、進(jìn)行門(mén)店補(bǔ)貨工作。

4．定期檢查庫(kù)存狀態(tài)，輔助店長(zhǎng)進(jìn)行處理季節(jié)商品和瑕疵商品退貨、以及店鋪相關(guān)補(bǔ)貨工作。

二、庫(kù)存管理與盤(pán)點(diǎn)：

1．優(yōu)化倉(cāng)儲(chǔ)空間布局，確保貨物分類(lèi)清晰、存取便捷。

2．執(zhí)行月度/季度/年度盤(pán)點(diǎn)，核對(duì)系統(tǒng)庫(kù)存與實(shí)物數(shù)量，分析差異原因

倉(cāng)庫(kù)環(huán)境與設(shè)備管理：

1．保持倉(cāng)庫(kù)清潔、干燥、通風(fēng)，符合商品存儲(chǔ)條件（如溫度、濕度要求）。

2．執(zhí)行安全規(guī)范，檢查消防設(shè)施，杜絕安全隱患（如堆放過(guò)高、通道堵塞等）。

三、跨部門(mén)協(xié)作與支持：

1．根據(jù)銷(xiāo)售高峰期（如促銷(xiāo)、節(jié)假日）調(diào)整備貨節(jié)奏，快速響應(yīng)補(bǔ)貨需求。

2．協(xié)助處理退換貨商品，檢查退回貨物狀態(tài)并重新入庫(kù)或報(bào)損。

3．與店鋪共享庫(kù)存信息，預(yù)警缺貨或積壓風(fēng)險(xiǎn)。

4．對(duì)接商品部門(mén)協(xié)調(diào)異常情況（如缺貨、錯(cuò)發(fā)、延遲到貨等）。

四、單據(jù)與系統(tǒng)操作

1．準(zhǔn)確填寫(xiě)并歸檔出入庫(kù)單據(jù)、盤(pán)點(diǎn)記錄等文件。

2．熟練使用倉(cāng)儲(chǔ)管理系統(tǒng)或門(mén)店庫(kù)存管理工具，確保數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)更新。

任職要求：

1．形象端正，零售連鎖品牌工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

2．熟練掌握計(jì)算機(jī)、辦公軟件excel、word等、掃碼設(shè)備及倉(cāng)儲(chǔ)系統(tǒng)操作。

薪資范圍：5500-8000（底薪 崗位績(jī)效 店鋪提成）五休二，8h輪班

職位描述：

工作內(nèi)容：將倉(cāng)庫(kù)的商品補(bǔ)到賣(mài)場(chǎng)排面，保證賣(mài)場(chǎng)排面陳列的豐滿(mǎn)。

任職要求：初中以上學(xué)歷，18-45歲，會(huì)使用智能手機(jī)，踏實(shí)肯干，能吃苦，想掙錢(qián)，距離門(mén)店35分鐘內(nèi)：

薪資待遇：計(jì)件工資多勞多得，15元餐補(bǔ)/天，法定假日三倍薪資，平均收入6000-8000元/月；

工作時(shí)間：早班4:00-14:00，晚班14:00-23:00；

職位描述：

工作內(nèi)容：將倉(cāng)庫(kù)的商品補(bǔ)到賣(mài)場(chǎng)排面，保證賣(mài)場(chǎng)排面陳列的豐滿(mǎn)。

任職要求：初中以上學(xué)歷，18-45歲，會(huì)使用智能手機(jī)，踏實(shí)肯干，能吃苦，想掙錢(qián)，距離門(mén)店35分鐘內(nèi)：

薪資待遇：計(jì)件工資多勞多得，15元餐補(bǔ)/天，法定假日三倍薪資，平均收入6000-8000元/月；

工作時(shí)間：早班4:00-14:00，晚班14:00-23:00；