崗位職責(zé)： 1、制定項(xiàng)目年度工程維保預(yù)算、能耗預(yù)算并實(shí)施做好預(yù)算管控； 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程部日常設(shè)備設(shè)施的巡檢、維護(hù)保養(yǎng)工作計(jì)劃制定； 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公共區(qū)域、租戶各類報(bào)事報(bào)修工作，確保顧客的滿意度達(dá)到年度既定目標(biāo)； 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各類工程維修、改造施工現(xiàn)場(chǎng)跟進(jìn)，參與并協(xié)助制定工程標(biāo)準(zhǔn)及工程驗(yàn)收； 5、負(fù)責(zé)商戶裝修圖紙審核、召開設(shè)計(jì)交底會(huì)、裝修過(guò)程管控、隱蔽工程及竣工驗(yàn)收； 6、項(xiàng)目能源管理，跟蹤智能電表能源平臺(tái)數(shù)據(jù)，制作能耗統(tǒng)計(jì)及分析； 7、監(jiān)督工程部外包供方預(yù)算執(zhí)行和日常管理，供方的維保計(jì)劃、應(yīng)急維修落實(shí)日常維護(hù)保養(yǎng)實(shí)施跟進(jìn)管控； 8、配合招商部完成對(duì)商鋪的工程改造及CAD圖紙繪制、工程條件改造實(shí)施驗(yàn)收并交付。 任職要求： 1、大專以上，工程相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2、3年以上園區(qū)、寫字樓相關(guān)工程管理經(jīng)驗(yàn)； 3、熟練運(yùn)用辦公軟件及圖紙軟件。
HR
你是誰(shuí) ? 你具有商業(yè)頭腦，以結(jié)果為導(dǎo)向，且以顧客為中心。 ? 你具備成為銷售部部門經(jīng)理的潛質(zhì)。 ? 你能夠快速?zèng)Q策并發(fā)揮主觀能動(dòng)性（時(shí)常心懷緊迫感） ? 能夠與他人進(jìn)行團(tuán)隊(duì)協(xié)作，是一名優(yōu)秀的溝通者，能以友好、積極的方式與員工和顧客進(jìn)行溝通。 你與我們相處的一天 ? 在你的部門內(nèi)打造最佳顧客購(gòu)物體驗(yàn)，從而為顧客提供滿意的服務(wù)，進(jìn)而推動(dòng)銷量增長(zhǎng)。 ? 激發(fā)團(tuán)隊(duì)深入了解宜家產(chǎn)品系列和服務(wù)、本地市場(chǎng)及宜家顧客，并充分運(yùn)用這些知識(shí)。 ? 你需要積極工作，以滿足宜家商場(chǎng)高效運(yùn)作的需要。 我們團(tuán)隊(duì)的使命 ? 我們團(tuán)隊(duì)致力于創(chuàng)造愉悅、便捷、成功的購(gòu)物體驗(yàn)，從而提升產(chǎn)品銷量，并實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期可持續(xù)盈利。
人事部
你是誰(shuí) ? 你具有商業(yè)頭腦，以結(jié)果為導(dǎo)向，且以顧客為中心。 ? 你具備成為銷售部部門經(jīng)理的潛質(zhì)。 ? 你能夠快速?zèng)Q策并發(fā)揮主觀能動(dòng)性（時(shí)常心懷緊迫感） ? 能夠與他人進(jìn)行團(tuán)隊(duì)協(xié)作，是一名優(yōu)秀的溝通者，能以友好、積極的方式與員工和顧客進(jìn)行溝通。 你與我們相處的一天 ? 在你的部門內(nèi)打造最佳顧客購(gòu)物體驗(yàn)，從而為顧客提供滿意的服務(wù)，進(jìn)而推動(dòng)銷量增長(zhǎng)。 ? 激發(fā)團(tuán)隊(duì)深入了解宜家產(chǎn)品系列和服務(wù)、本地市場(chǎng)及宜家顧客，并充分運(yùn)用這些知識(shí)。 ? 你需要積極工作，以滿足宜家商場(chǎng)高效運(yùn)作的需要。 我們團(tuán)隊(duì)的使命 ? 我們團(tuán)隊(duì)致力于創(chuàng)造愉悅、便捷、成功的購(gòu)物體驗(yàn)，從而提升產(chǎn)品銷量，并實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期可持續(xù)盈利。
人事部
你是誰(shuí) ? 你具有商業(yè)頭腦，以結(jié)果為導(dǎo)向，且以顧客為中心。 ? 你具備成為銷售部部門經(jīng)理的潛質(zhì)。 ? 你能夠快速?zèng)Q策并發(fā)揮主觀能動(dòng)性（時(shí)常心懷緊迫感） ? 能夠與他人進(jìn)行團(tuán)隊(duì)協(xié)作，是一名優(yōu)秀的溝通者，能以友好、積極的方式與員工和顧客進(jìn)行溝通。 你與我們相處的一天 ? 在你的部門內(nèi)打造最佳顧客購(gòu)物體驗(yàn)，從而為顧客提供滿意的服務(wù)，進(jìn)而推動(dòng)銷量增長(zhǎng)。 ? 激發(fā)團(tuán)隊(duì)深入了解宜家產(chǎn)品系列和服務(wù)、本地市場(chǎng)及宜家顧客，并充分運(yùn)用這些知識(shí)。 ? 你需要積極工作，以滿足宜家商場(chǎng)高效運(yùn)作的需要。 我們團(tuán)隊(duì)的使命 ? 我們團(tuán)隊(duì)致力于創(chuàng)造愉悅、便捷、成功的購(gòu)物體驗(yàn)，從而提升產(chǎn)品銷量，并實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期可持續(xù)盈利。
人事部
職責(zé)描述： 1.按照公司要求，每月T 5準(zhǔn)確完成關(guān)賬工作和財(cái)務(wù)報(bào)表，每月按監(jiān)管機(jī)構(gòu)要求日期提交各類報(bào)表（特定行業(yè)）； 2.按照公司要求，確保境內(nèi)公司稅務(wù)操作按時(shí)合規(guī)（每月征期截止日-2個(gè)工作日完成納稅申報(bào)及繳款工作），稅局溝通良好順暢，境內(nèi)總賬團(tuán)隊(duì)核算準(zhǔn)確； 3.及時(shí)申請(qǐng)跟進(jìn)財(cái)政返還及代扣代繳稅款返還； 4.根據(jù)公司規(guī)定流程，提供稅務(wù)及審計(jì)資料，核對(duì)檢查審計(jì)報(bào)告及審計(jì)調(diào)整； 5.每月對(duì)運(yùn)營(yíng)及財(cái)務(wù)指標(biāo)完成財(cái)務(wù)分析，并在月度例會(huì)中匯報(bào)； 6. 按報(bào)表合并要求，按時(shí)提供HFM合并報(bào)表數(shù)據(jù)； 7.總賬稅務(wù)團(tuán)隊(duì)信息化建設(shè)； 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 1.全日制本科及以上學(xué)歷，財(cái)稅相關(guān)專業(yè)； 2.3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，至少有1年總賬工作經(jīng)驗(yàn)； 3.英語(yǔ)聽說(shuō)讀寫熟練者優(yōu)先； 4.工作積極主動(dòng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備團(tuán)隊(duì)合作精神，抗壓能力和較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。
HR
1、處理公司的各項(xiàng)行政事務(wù) 2、日常內(nèi)部會(huì)議的組織、實(shí)施 3、策劃、組織針對(duì)企業(yè)家、商會(huì)或是生態(tài)合作伙伴的活動(dòng) 4、撰寫、編輯和政策、宣傳相關(guān)的文章，包括政策研究、公眾號(hào)文章等
HR
崗位職責(zé)： 1.每月按時(shí)完善各項(xiàng)管理臺(tái)賬； 2.對(duì)接工商、稅務(wù)、審計(jì)等外部檢查工作； 3.年度預(yù)算編制工作； 4.日常賬務(wù)審核及稅務(wù)申報(bào) ； 5.審核并提供下屬公司單體報(bào)表及合并財(cái)務(wù)報(bào)表 ； 6.提供業(yè)務(wù)、經(jīng)營(yíng)分析等會(huì)議所需財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的管理分析報(bào)表； 任職要求： 1.全日制本科以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)背景； 2.5年以上會(huì)計(jì)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具備大型房地產(chǎn)企業(yè)從業(yè)經(jīng)歷，有物流地產(chǎn)企業(yè)工作背景優(yōu)先； 3.熟悉報(bào)表合并、財(cái)務(wù)分析、費(fèi)用管控等； 4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備較強(qiáng)責(zé)任心。
HR
職責(zé)描述： 1、 租戶日常營(yíng)運(yùn)管理，包括不限于；日常營(yíng)運(yùn)問(wèn)題的協(xié)調(diào)溝通、租戶活動(dòng)洽談、租戶經(jīng)營(yíng)扶持落實(shí)等； 2、 按既定目標(biāo)完成租戶租金、物業(yè)費(fèi)收繳。 任職要求： 男女不限，大專及以上學(xué)歷，善于總結(jié)，有想法，踏實(shí)肯干，2-3年商業(yè)公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
HR
工作職責(zé):
1、重量目標(biāo)設(shè)定：
根據(jù)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，對(duì)所定義級(jí)別車輛進(jìn)行可達(dá)成性的，有競(jìng)爭(zhēng)力的重量目標(biāo)設(shè)定，用來(lái)支持相關(guān)性能和降本業(yè)務(wù)。
2、重量過(guò)程管理：
對(duì)設(shè)定的目標(biāo)達(dá)成過(guò)程中，主控設(shè)計(jì)重量對(duì)目標(biāo)重量的達(dá)成性，實(shí)物重量對(duì)設(shè)計(jì)重量的達(dá)成性狀態(tài)管理，并組織專題會(huì)議，提供減重所需的專業(yè)分析支持，推進(jìn)其達(dá)成，滿足項(xiàng)目時(shí)間和質(zhì)量的要求。
3、業(yè)務(wù)模塊能力建設(shè)：
根據(jù)業(yè)務(wù)職責(zé)，對(duì)重量規(guī)范體系和對(duì)現(xiàn)有機(jī)制改善需求，獨(dú)立的進(jìn)行能力建設(shè)和體系修訂工作，召集相關(guān)人員對(duì)能力建設(shè)體系方案進(jìn)行評(píng)審并達(dá)成。對(duì)減重需要的專業(yè)知識(shí)以及數(shù)據(jù)庫(kù)，進(jìn)行收集整理，形成系統(tǒng)有效的參考支持文件。
4、協(xié)調(diào)管理工作：
根據(jù)重量業(yè)務(wù)需要，進(jìn)行上下游部門的資源協(xié)調(diào)工作，推進(jìn)各項(xiàng)工作按照既定計(jì)劃和目標(biāo)實(shí)施。
任職資格:
1、教育與專業(yè)：全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷，車輛工程、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化、材料學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
2、工作經(jīng)驗(yàn)要求：本科5年、碩士3年及以上汽車相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上整車集成工作經(jīng)驗(yàn)；
3、職業(yè)素養(yǎng)要求：組織承諾、人際理解能力、積極主動(dòng)、誠(chéng)實(shí)正直、能承受一定壓力；
4、熟悉汽車構(gòu)造\理論；熟悉汽車行業(yè)法規(guī)，熟悉整車開發(fā)流程，熟悉和重量相關(guān)的性能要求，了解汽車主要系統(tǒng)和零部件減重技術(shù)途徑和專業(yè)知識(shí)；
5、熟悉重量成本的關(guān)聯(lián)性；熟悉BOM/PDM系統(tǒng)；熟悉行業(yè)內(nèi)汽車重量控制水平。
尹同躍
一、基本條件
1、人力資源類、法律類、管理類等相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆大學(xué)生；
2、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和文字表達(dá)能力；
3、中共黨員（含預(yù)備黨員）優(yōu)先；
4、學(xué)生干部?jī)?yōu)先。
二、工作內(nèi)容
1、從事企業(yè)人力資源、企業(yè)管理等工作；
2、參與重大工程建設(shè)管理工作；
3、作為企業(yè)儲(chǔ)備人才培養(yǎng)。
宋老師
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)根據(jù)規(guī)范編寫測(cè)試用例；
2、負(fù)責(zé)Labcar搭建與測(cè)試,輸出測(cè)試報(bào)告；
3、負(fù)責(zé)實(shí)車測(cè)試，試驗(yàn)車輛軟件維護(hù),高效率完成實(shí)車功能測(cè)試；
4、負(fù)責(zé)測(cè)試問(wèn)題跟蹤，問(wèn)題對(duì)接，推動(dòng)問(wèn)題解決；
5、lesson learn總結(jié)；
6、負(fù)責(zé)組內(nèi)季度工具,備件,輔料采購(gòu)申報(bào)。
任職資格:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,汽車電子或自動(dòng)化專業(yè)；
2、5-6年工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上整車試制電器或整車功能測(cè)試工作經(jīng)驗(yàn)；
3、了解以太網(wǎng),CAN,CANFD,LIN等車載網(wǎng)絡(luò)；
4、熟練使用電器調(diào)試工具,如CANoe,Vflash,ECU軟件刷寫工具,高壓絕緣表,示波器,萬(wàn)用表等；
5、具有內(nèi)驅(qū)力和組織協(xié)作能力。
潘超/人事經(jīng)理
工作職責(zé):
"1、根據(jù)項(xiàng)目二層網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃，負(fù)責(zé)制定分管零部件的詳細(xì)開發(fā)計(jì)劃，并根據(jù)計(jì)劃組織實(shí)施，保證項(xiàng)目進(jìn)度的達(dá)成
2、開展分管零部件的斷面和結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、DFMEA和DVP制定、GD
Irene
工作職責(zé):
負(fù)責(zé)77GHZ微波雷達(dá)，激光雷達(dá)，前視多功能攝像頭，全景影像系統(tǒng)，泊車?yán)走_(dá)，泊車影像，盲區(qū)監(jiān)測(cè)等系統(tǒng)或零部件的設(shè)計(jì)開發(fā)工作。
任職資格:
1、學(xué)歷：大學(xué)本科及以上學(xué)歷；電子信息工程/電子信息科學(xué)與技術(shù)/計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)/電氣工程及自動(dòng)化/智能駕駛/人工智能/軟件工程/電子相關(guān)專業(yè)；
2、工作經(jīng)驗(yàn)：本科8年及以上，駕駛輔助系統(tǒng)或智能駕駛零部件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有過(guò)自動(dòng)泊車系統(tǒng)或ADAS產(chǎn)品軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、職業(yè)素養(yǎng)要求：生活積極向上，有一定的溝通協(xié)調(diào)能力、積極主動(dòng)、誠(chéng)實(shí)正直，有較強(qiáng)的責(zé)任心、有主動(dòng)自主學(xué)習(xí)的能力、抗壓能力較強(qiáng)。
潘超/人事經(jīng)理
行業(yè)要求：全部行業(yè)
人事
崗位職責(zé)： 1、根據(jù)城市發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需要，完善現(xiàn)有培訓(xùn)體系、課程體系和管理制度； 2、負(fù)責(zé)調(diào)研收集業(yè)務(wù)端培訓(xùn)需求，制定并實(shí)施有效的培訓(xùn)計(jì)劃，助力業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成； 3、負(fù)責(zé)城市講師團(tuán)的運(yùn)營(yíng)，完善講師管理制度，促進(jìn)講師活躍度； 4、負(fù)責(zé)城市搏學(xué)考試的促學(xué)和落地實(shí)施，提升各崗位專業(yè)能力。 崗位要求： 1、統(tǒng)招全日制本科學(xué)歷及以上，2年以上培訓(xùn)賦能崗經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、具備獨(dú)立實(shí)施培訓(xùn)項(xiàng)目、課件開發(fā)和授課的能力； 3、具備優(yōu)秀的溝通和學(xué)習(xí)能力，有服務(wù)意識(shí)，抗壓性強(qiáng)。
王先生
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